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信和推「塑減」助環保 海洋公園新酒店或裝飲水機

美善人生

信和推「塑減」助環保 海洋公園新酒店或裝飲水機
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信和推「塑減」助環保 海洋公園新酒店或裝飲水機

2018年04月20日 12:53 最後更新:04月21日 00:05

信和集團承諾旗下業務將致力「減塑」,為環保出力。

港人環保意識提高,不少人從生活中實行「減塑」、「走塑」。近年提倡環保節能的信和集團日前宣佈啟動「塑減行動」,承諾於集團旗下業務致力減少單次使用的塑膠品,並以2017年為基數,於2022年前減少單次使用即棄塑膠量50%,為環保出力;集團亦正研究在海洋公園的新酒店實行「自助飲用水服務」,安裝飲水機而不再使用膠樽。

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信和集團副主席黃永光

信和集團承諾旗下業務將致力「減塑」,為環保出力。

不少一次性的用品如吸管、餐具、攪拌器均為塑膠製造

信和集團副主席黃永光認為塑膠製品為日常生活帶來方便,但強調必須妥善使用、循環再造及負責任地處置,社會才能持續發展。

信和集團宣佈啟動「塑減行動」

故此集團推出多項「減塑」措施,例如在酒店會議場地減少供應塑膠樽裝水、在標準客房內浴室以可補充按壓裝取代即棄裝淋浴用品、商場陸續轉用可生物降解雨傘袋、酒店餐廳提供可生物降解的外賣餐盒及餐具等等,盼2022年前可藉此減少單次使用塑膠量50%。

信和集團執行董事楊光

信和集團執行董事楊光透露,初步研究為海洋公園的新酒店的每個標準客房,提供自助飲用水服務,由酒店食水箱經天花沿獨立水管引入食水,客人只需房內用玻璃杯盛水,酒店可望不用再提供膠水樽,亦不需為設置飲水機位置及美觀而煩惱。

信和集團承諾以2017年為基數,於2022年前減少單次使用即棄塑膠量50%

信和集團位於香港的酒店業務塑減措施已取得初步成效,2017年產生的塑膠廢料降至3.45噸,較前一年減少20%。

信和集團副主席黃永光

信和集團副主席黃永光

信和集團副主席黃永光認為塑膠製品為日常生活帶來方便,但強調必須妥善使用、循環再造及負責任地處置,社會才能持續發展。

不少一次性的用品如吸管、餐具、攪拌器均為塑膠製造

不少一次性的用品如吸管、餐具、攪拌器均為塑膠製造

故此集團推出多項「減塑」措施,例如在酒店會議場地減少供應塑膠樽裝水、在標準客房內浴室以可補充按壓裝取代即棄裝淋浴用品、商場陸續轉用可生物降解雨傘袋、酒店餐廳提供可生物降解的外賣餐盒及餐具等等,盼2022年前可藉此減少單次使用塑膠量50%。

信和集團宣佈啟動「塑減行動」

信和集團宣佈啟動「塑減行動」

信和集團執行董事楊光透露,初步研究為海洋公園的新酒店的每個標準客房,提供自助飲用水服務,由酒店食水箱經天花沿獨立水管引入食水,客人只需房內用玻璃杯盛水,酒店可望不用再提供膠水樽,亦不需為設置飲水機位置及美觀而煩惱。

信和集團執行董事楊光

信和集團執行董事楊光

信和集團位於香港的酒店業務塑減措施已取得初步成效,2017年產生的塑膠廢料降至3.45噸,較前一年減少20%。

信和集團承諾以2017年為基數,於2022年前減少單次使用即棄塑膠量50%

信和集團承諾以2017年為基數,於2022年前減少單次使用即棄塑膠量50%

多年來,信和集團積極參與義務工作,並舉辦多元化義工活動,為社會有需要人士送上關懷,與各界攜手促進共融社區。集團於「2023香港義工獎」獲頒兩大獎項,包括「年度十大最高義工時數」及「企業及非商業機構卓越金獎」,在社區服務的努力獲得肯定。

信和集團積極推動員工參與義務工作,並於「香港義工獎」中獲頒兩項大獎。

信和集團積極推動員工參與義務工作,並於「香港義工獎」中獲頒兩項大獎。

信和集團秉持傳揚關懷和服務社群的理念,深信社區參與是建構更美好生活歷程的關鍵,並一直積極推動、鼓勵及支持員工參與義務工作,為改善基層家庭的生活及推廣健康教育出一分力,致力達成《可持續發展願景2030》訂立的目標。

義工服務惠及逾萬名基層人士

集團定期舉辦「惜食堂」義工服務,由義工親身製作膳食餐盒,讓社會上需要食物援助的人士受惠。

集團定期舉辦「惜食堂」義工服務,由義工親身製作膳食餐盒,讓社會上需要食物援助的人士受惠。

集團積極推動義務工作,旗下「信和友心人」義工隊於2008年成立,一直致力在香港各區與基層家庭建立聯繫,以及與慈善團體和非政府機構合作,關懷有需要人士並提供適切支援。2022年,集團及慈善基金捐贈各類物資支援社區,由防疫物資、生活必需品到節日禮物,於香港的義工服務總時數超過19萬6千小時。

信和集團及黃廷方慈善基金展開「信和冬日送暖」活動,與青年共享聖誕自助餐並送上聖誕禮物,表達關懷。

信和集團及黃廷方慈善基金展開「信和冬日送暖」活動,與青年共享聖誕自助餐並送上聖誕禮物,表達關懷。

信和集團非執行董事黃敏華女士表示:「集團一直致力透過綠色生活、創新構思及心繫社區三大相輔相成的元素推動可持續發展,建構更美好生活。未來集團會繼續與志同道合的社區夥伴和人士攜手合作,推動各業務單位及同事積極支持義工服務,持續服務社會上有需要的人士,促進共融社區。」

走訪各區街坊傳揚關懷
「信和友心人」義工隊一直以來關心基層家庭、少數族裔及有需要人士,尤其在不同的節日期間,安排探望各區街坊,送上關懷及祝福。去年新春期間,義工隊聯同30多間社區合作夥伴,透過贊助衣褲鞋履、探訪家庭,以及送贈賀年食品和禮品福袋,與過萬名基層家庭、獨居長者、少數族裔、傷健人士等弱勢社群迎接新的一年。在聖誕節的歡樂氣氛中,集團也展開了「信和冬日送暖」活動,包括聖誕禮物派發、晚宴及觀光活動,並提供熱騰騰的煲仔飯等,惠及超過3,000名基層兒童及其家庭、長者和特殊需要人士,讓他們感受到溫暖和關愛。

信和友心人與北河(明哥)慈善基金合作推行「愛心飯盒捐贈計劃」,為有需要人士準備營養飯餐。

信和友心人與北河(明哥)慈善基金合作推行「愛心飯盒捐贈計劃」,為有需要人士準備營養飯餐。

此外,「信和友心人」亦與黃廷方慈善基金、啓愛共融社區中心以及北河(明哥)慈善基金攜手合作,於2022年夏季的熱浪期間向居住在深水埗區的居民分發了3,000罐冰凍飲品,更聯同20個社區合作夥伴合作,向劏房住戶派發共200,000罐飲品,並按需要提供電風扇。集團亦推行「愛心飯盒捐贈計劃」,與北河(明哥)慈善基金合作,為有需要人士準備10,000份營養飯餐,並在炎夏配以消暑雪糕。

「信和友心人」走訪多個社區,向基層家庭及傷健人士送上新年禮品,分享佳節喜悅。

「信和友心人」走訪多個社區,向基層家庭及傷健人士送上新年禮品,分享佳節喜悅。

攜手促進共融社區
「信和友心人」成立至今透過不同義工活動,傳遞關愛社區的訊息,並舉辦學校義工活動日,培養學生的義務工作精神等。為鼓勵員工及其親友參與義工活動,集團亦於2011起推出「義工服務獎勵計劃」,旨在鼓勵員工參與義工服務,更讓員工於工作天亦能參加活動,傳揚關懷。

信和集團榮獲獎項包括:
•企業獎 年度十大最高義工時數(全職僱員人數1000人或以上之商業機構)
•企業獎(義工時數)卓越金獎

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