社福抗貧聯盟倡檢視僱員補償條例 促工友中暑獲病假補償

社福抗貧聯盟23日舉辦新聞發布會，要求政府重視「熱疾病」等問題。社福抗貧聯盟在本月3日至14日，在不同垃圾站、地盤及廚房等工作場所，以及天台屋、劏房等居住場所量度體溫，發現各個處所均比天文台匯報溫度高0.9度至9.1度不等。

社福抗貧聯盟今日召開新聞發佈會，要求政府重視「熱疾病」等問題。社福抗貧聯盟FB擷圖

近日天文台發出酷熱天氣警告，而社福抗貧聯盟測量不同場所溫度，均比天文台匯報高0.9度至9.1度不等。資料圖片

社福抗貧聯盟測量垃圾站溫度。資料圖片

社福抗貧聯盟建議，勞工處訂立暑熱天氣下的工作規例，如最長工時等，並按勞動量分配工作及休息時間，避免工友患上「熱疾病」。 聯盟指出工友因工作處所而導致身體不適，如中暑、熱衰竭等不適，都難以獲批有薪病假，需以無薪病假休息或因生計而不休息， 聯盟建議政府重新檢視僱員補償條例，讓工友如因在酷熱環境下工作而中暑，可獲病假補償及工傷等保障。

社福抗貧聯盟建議政府重新檢視僱員補償條例，讓工友如因在酷熱環境下工作而中暑，可獲病假補償及工傷等保障。資料圖片

聯盟指出工友因工作處所而導致「熱疾病」都難以獲批有薪病假。消防處圖片

社福抗貧聯盟建議，勞工處訂立暑熱天氣下的工作規例。資料圖片

香港生物節律研究院有限公司及其董事因違反《僱傭條例》規定，沒有依時向僱員支付工資，被勞工處檢控，在沙田裁判法院承認控罪，被判罰款合共15萬2千元。

政府新聞網圖片

香港生物節律研究院有限公司故意及無合理辯解違反規定，沒有在工資期屆滿後7天內，向4名員工支付合共約70萬3000元工資。

沙田裁判法院。資料圖片

勞工處表示，不會容忍違法行為，並會嚴厲執法，竭盡所能保障僱員的法定權益。