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郭蔭庶稱須減少公務員冗員

(星島日報報道)政府成立公務員學院,有指是要「整治」公務員,香港公務員學院院長郭蔭庶昨出席電台節目時表示這說法不貼切,他指香港公務員團隊仍然非常優秀,但有部分「搭順風車」的人(free riders)只滿足於同樣待遇,而不希望付出應有努力,學院的工作是經過培訓,令優秀的人成為大部分,減少不適合這份工作的冗員,而整體公務員的培訓重點是「個人紀律」、「服務的心態」、「公務員應有的思想和理念」。  指「搭順風車」不努力  郭蔭庶表示,普遍公務員對國情認識不足,對國民身分不夠認同,是歷史遺留下來的現實,因為英治時期刻意隱沒一些近代史,管治期間不希望市民的身分認同歸向中國,加上中國崛起,地緣政治壓制中國的發展,其間污染了很多香港人的心態,此時改變需克服很大困難。  但郭蔭庶說香港公務員團隊仍然非常優秀,他們能媲美任何一個發達國家或城市的公務員團隊。有人說公務員學院是「整治」公務員,他認為這說法不貼切,他指每一個團隊都有好和不好的成員,但有部分「搭順風車」的人(free riders),他們只滿足於接受同樣的待遇,而不希望付出應有的努力,每個行業都有這些人,公務員學院的工作是經過培訓,令優秀的人成為大部分,減少不適合這份工的冗員。  郭蔭庶曾任警察學院基礎訓練中心主管,被問到「會否將警察那套放在公務員培訓」,他指適用於警察的培訓方式較獨特,警察的工作需要較適合一種紀律的培訓方式,而其他公務員的行列未必需要這種紀律性的培訓方式。他認為整體公務員的培訓重點是統一「個人紀律」、「服務的心態」、「公務員應有的思想和理念」,任何隊伍都應該要有這些培訓。他透露未來打算到北京、上海及新加坡,了解當地公務員學院的運作。  有公僕對國情認識不足  領導公務員學院態度強硬的郭蔭庶又分享自己身世,在單親家庭成長的郭蔭庶,從小住在徙置區七層大廈,見到很多社會陰暗面,入學堂前一晚,父親對他說「你已經做咗三、四份工,我揸的士咁多年好攰,好想退休,但你未必可以畢到業,踢你出校唔需要用理由,但我好想你畢業,我可以退休。」他聽畢感到內疚,發現自己沒想過父親想退休的心願。於是在學堂受訓時,「一定不會給任何理由踢我走」,從未考過第二。

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