推動長者就業 19展商參與各司「耆」職招聘會

香港耆康老人福利會獲香港賽馬會社區資助，推動 「傲齡動力-友待長者就業計劃」，其中各司「耆」職招聘會及線上增值會於3日舉行，共有19位參展商。

各司「耆」職招聘會及線上增值會今日舉行，共有19位參展商。

58歲的何先生表示，應聘了顧客服務的工作。他坦言，50歲以上就業人士可能較多以從事保安、管理員為主，顧客服務通常由較年輕的「靚仔靚女」從事，希望僱主能夠稍稍放寬標準，又說「多啲對下人都有信心啲」。但他指自己有23年相關的客戶服務經驗，有信心能夠被聘用。 

各司「耆」職招聘會及線上增值會。

70歲的陳先生表示，自己任職工程師已數十年，並且已移民新加坡，退休後回到香港。他指自己希望找與技術相關的工作，此次招聘會的工作並不太適合。他又指，最重要的是對該工作有興趣並且適合自己，有精神寄託。 

「傲齡動力-友待長者就業計劃」致力向僱主及社會倡導「唯才是用」。

參展商祥益地產負責人葉小姐表示，或許因天雨關係，暫時未有太多應聘者。她指出，地產界一直有不少50歲以上的新血加入，年紀最大的甚至到60歲，通常會視地產界為轉行契機。她又指出，招聘會主要聘請前線物業顧問、見習營業員及店舖助理的崗位。 

不少長者到場應徵。

「傲齡動力-友待長者就業計劃」致力向僱主及社會倡導「唯才是用」，鼓勵中高齡人士作退休前後的規劃，或參與義工工作發揮所長，協助有志重投勞動市場的人士作再就業裝備及尋求合適的工作，讓大眾認識中高齡人士積極正面的生活態度。

各司「耆」職招聘會及線上增值會今日（3日）舉行。

醫管局一連兩日（英國時間4月20日及21日）於英國倫敦及曼徹斯特舉行招聘活動，約300名醫學生及執業醫生親身或網上出席，醫管局行政總裁高拔陞認為反應理想，有信心招聘到不少人才。

醫管局一連兩日（英國時間4月20日及21日）於英國倫敦及曼徹斯特舉行招聘活動，行政總裁高拔陞指反應踴躍。 （圖片來源:醫管局FB)

除醫管局外、 中大醫學院院長趙偉仁教授、副院長吳兆文、港大李嘉誠醫學院副院長潘烈文、助理院長杜啟泓和衞生署助理署長梁靜勤亦於現場及線上參與。

高拔陞在醫管局社交網站指，參加者反應踴躍，而局方亦介紹了本港公營醫療工作環境、薪酬福利、晉升前景及醫療發展優勢，不少參加者感興趣，表示會認真考慮回港工作，他有信心可招聘到不少合適的非本地培訓醫生加入。局方將與參加者保持緊密聯繫，於核實有意來港工作者資格後，會因應他們來港的時間協助完成相關聘用和審批程序。

高拔陞在會上與參加者交流。，(圖片來源:醫管局FB)

高拔陞表示，醫管局已加強在海外招聘醫療人才工作，包括成立環球醫療人才招聘中心，統籌所有海外招聘活動，並已將海外招聘活動恆常化，亦安排代表到不同地區推廣及招聘醫療人才。

除吸引醫學生畢業後回港工作，局方亦希望吸引在海外的執業醫生來港，故已整合和簡化招聘流程，提供一站式服務，讓有興趣醫療人才可透過網上平台或即時通訊軟件查詢，並透過各種註冊途徑及環球醫療人才匯聚計劃等來港工作或交流，局方有專人聯絡，助他們配對合適職位，亦協助申請者安排其他來港工作程序。

約300名醫學生及執業醫生親身或網上出席醫管局英國招聘活動。 (圖片來源:醫管局FB)