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新華社再次連發三條評論聚焦疫情防控:沒有一個冬天不可逾越

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新華社再次連發三條評論聚焦疫情防控:沒有一個冬天不可逾越
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新華社再次連發三條評論聚焦疫情防控:沒有一個冬天不可逾越

2022年11月29日 13:14 最後更新:13:54

內地本輪疫情多點爆發,防控形勢嚴峻。北京、上海等城市近期出現民眾抗議活動,對過度防疫封控措施表達不滿。

官媒新華社繼星期一(11月28日)凌晨連發三篇評論,表明要堅定不移貫徹「動態清零」總方針後,29日再連發三篇評論文章聚焦疫情防控工作。指出抗疫需要耐心、細心,更要有愛心,並表示「精準免檢」也是精準防控,呼籲「沒有一個冬天不可逾越」。

 

新華社在評論文章《「精準免檢」也是精準防控》和《抗疫需要耐心、細心,更要有愛心》中指出,核酸檢測組織不當也可能帶來人員聚集,一些地方公布的涉疫場所涉及到核酸檢測點。因此,在科學評估效果的基礎上,有針對性地對部分群體「精準免檢」,不僅可以減少傳播風險,還能有效節約資源。

文章指出,對一些長期居家、行動不便的老人與在家上網課的學生來說,過高頻次參加核酸檢測既會造成不便,也沒必要,更會浪費核酸檢測資源。如果沒有社會面活動,同時周圍又沒有感染者和密接者,他們感染冠病病毒的風險並不高。「精準免檢」是對這部分人群更好的保護,也有利於集中精力用於真正風險人群的篩查。

文章也提到,疫情對社會生產生活產生一些衝擊,面對疫情複雜變化,各地各部門要更加耐心紓解群眾的情緒。抗疫鬥爭具有複雜性、艱巨性、反復性,需要傾聽群眾心聲,耐心解決群眾問題,積極主動及時回應社會關切。心理疏導要細心解決老百姓在疫情防控中遇到的具體問題。 

在題為《沒有一個冬天不可逾越》的評論文章指出,堅持就會勝利,春天就在前頭。這篇文章說,一場今冬以來最強的寒潮天氣,正在從北到南速凍著中國。近期復雜變化的冠病疫情,讓這個冬天似乎變得更冷一些。但「我們不怕寒冬。沒有一個冬天不可逾越」。

文章指出,堅定不移堅持人民至上、生命至上,堅定不移落實「外防輸入、內防反彈」總策略,堅定不移貫徹「動態清零」總方針是中共中央科學研判國內外疫情形勢後提出的明確要求,最大程度上呵護著百姓的生命健康安全。

針對這一波病毒快速傳播的特點,中共中央及時進行決策部署,要求以快制快,避免戰線擴大、時間延長;要求在隔離轉運、核酸檢測、人員流動、醫療服務、疫苗接種、服務保障企業和校園等疫情防控、滯留人員疏解等方面采取更為精準的舉措;反對和克服形式主義、官僚主義,糾正「層層加碼」「一刀切」等做法;要求解決好人民群眾實際困難……

文章還說,各地也正在出台措施積極落實中央要求。如,臨時管控時間原則上不超過24小時,一些小區出現陽性後封控措施精準限定於單元、且快封快解,嚴禁採用硬質圍擋封堵消防通道、單元門、小區門等。

文章最後強調,每一個中國人都在積極貢獻力量。從奮戰在一線的醫務人員、社區工作者,到接續民生保障的貨車司機、快遞小哥,再到自覺佩戴口罩、不聚集不聚會不聚餐的人民群眾。冬天從來不只有蕭條。冬天像孕育著彩蝶的蠶繭一樣,孕育著色彩斑斕、鳥語花香、生機勃勃的春天。堅持就會勝利,春天就在前頭。

此外,官媒《人民日報》29日也發表題為《堅持第九版 落實二十條》的評論文章稱,中國堅持走小步不停步,因時因勢、審時度勢、實事求是對疫情防控措施進行優化和調整,先後出台了九版防控方案和最新的二十條優化措施。 落實第九版防控方案和二十條優化措施,目的正是更好適應疫情防控新形勢和病毒變異新特點,用更小的代價在盡可能短的時間把疫情控制在最小的範圍,平衡好疫情防控和經濟社會發展之間的關係,最大程度保護人民生命安全和身體健康,最大限度減少疫情對經濟社會發展的影響,不是放鬆疫情防控,更不是放開、「躺平」。

文章說,必須充分認識到,第九版防控方案和二十條優化措施二者缺一不可,第九版防控方案是二十條優化措施的前提,二十條優化措施是提高防控科學性、精準性的重要手段,絕不能因為有了二十條優化措施而放松嚴防嚴控,也不能因為嚴防嚴控而對二十條優化措施再進行「層層加碼」「一刀切」或者簡單化。

文章指出堅持第九版防控方案,落實二十條優化措施,對疫情防控工作的要求不是變低了,而是更高了。各地區各部門要堅決克服麻痹松懈心理、等待觀望心態,堅持第九版防控方案,落實二十條優化措施,不動搖、不走樣,立足於防、立足於早、立足於快,採取更為堅決、果斷的措施攻堅,盡快遏制住疫情擴散蔓延勢頭。 




毛拍手

** 博客文章文責自負,不代表本公司立場 **

特斯拉全球裁員啟動後,已收到offer應届畢業生亦遭波及,還未返工就已經被炒。蔚來、極氪等電動車企業則趁機拋出橄欖枝,歡迎被解約的應屆生投遞簡歷。

特斯拉

特斯拉

4月24日,「特斯拉毀約應届生」一事引發關注。據「銀柿財經」,有被特斯拉解約的應届生告訴記者,他是4月24日上午接到了HR的電話,被告知因公司政策臨時調整,崗位被取消,將賠償一個月的工資,但是春招基本結束,找工作不太好找。另有拿到銷售崗位offer的應届生表示,原定4月中旬的入職培訓,入職辦理均被告知取消,HR在電話中稱如果後續有需要,可以重新面試。

在社交平台上,有多名網友表示在拿到入職offer之後遭到了特斯拉單方面解約。

小紅書APP截圖

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「今天早上接到HR的電話,說我可能要被裁員了,消息如晴天霹靂,沒想到還沒上班就被公司單方面違約了,現在這時間點春招都快結束了,工作也沒了。」有網友在小紅書上發帖寫道。

還有網友表示心態放平,並發文求招聘。

此外,有博主發文表示,有後台粉絲投稿,特斯拉在今天撤回了所有應届生的offer,統一賠償一個月的違約金。

值得注意的是,在相關帖子的評論區中,已有不少如蔚來、極氪等企業HR招聘賬號表示,歡迎被解約的應届生投遞簡歷。

小紅書APP截圖

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據「每日經濟新聞」,4月23日美股盤後,特斯拉公布第一季度業績,營收213億美元,同比下降9%,這一降幅甚至超過疫情期間生産中斷時導致的銷售下降幅度;淨利潤從一年前的25億美元大幅下降55%至11億美元;毛利潤下跌18%。

在特斯拉2024年第一季度財報及問答電話會議中,馬斯克表示,在我們為公司進入下一階段的增長做準備時,我們將做出艱難但必要的决定,將員工人數减少10%以上。

據「第一財經」,特斯拉中國區裁員涉及幾乎所有部門,一些部門的裁員比例甚至遠高於10%。

「界面新聞」4月24日報道,特斯拉計劃在得克薩斯州和加利福尼亞州裁員超過6000人,以推進首席執行官埃隆•馬斯克全球裁員逾10%的計劃。此次裁員包括特斯拉總部所在地奧斯汀的2688名工人,特斯拉在奧斯汀設有一家主要工廠。根據提交給得克薩斯州勞動力委員會的《工人調整和再培訓通知法》(WARN)通知,裁員將從6月14日開始,為期14天。根據提交給加州的WARN通知,特斯拉還透露計劃在加州多個工廠裁員3332人。

在特斯拉啟動有史以來最大規模的一輪裁員之前其全球員工數量已超過14萬。據知情人士透露,儘管這家汽車製造商在4月15日表示將裁員10%以上,但實際裁員人數可能超過2萬人。

值得注意的是,馬斯克在電話會議中稱將加速推出更廉價的經適車型,盤後股價飈漲超13%。今年以來,特斯拉股價已跌超40%,總市值蒸發超3200億美元。

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