據美媒最新預測,參議員魯比奧幾乎篤定加入特朗普內閣,出任最重要的國務卿一職,這消息一出,連股市都震低,皆因他是「超級反華鷹派」,日後如與中國對打,將比蓬佩奧更狼胎,撞出火花勢所難免。政圈朋友搜尋他的資料,找出他與香港動亂的一條脈絡,就是在2019年反修例之前,他早已睇中「眾志」領袖黃之鋒,一直密切聯繫,並在美政壇為其搭台,不斷製造機會捧紅這「革命之星」,然後以黃之鋒為中心,扶植一批年輕激進派組成「亂港兵團」,反而李柱銘之類「老嘢」非他那杯茶。這位當年的亂港玩家,如果真的入朝掌權,對港勢必有新動作。
政圈朋友揭魯比奧的底細,越揭越心驚。此君的上一輩,是不滿卡斯特羅共產政權、流亡到美國的古巴人,這個族群有極強「反共DNA」,所以魯比奧早就顯露「強烈反共」立場,更於2010年當選參議院議員後不久,展現出有意競選總統的雄心。他後來放棄了這計劃,專注於針對「來自中國的威脅」,主要強硬應對。
美國胡佛研究所學者特賓( Matt Turpin)曾指出,魯比奧在2016年已十分關注中國問題,是華盛頓最早的對華鷹派,早過不少官員。
「超級反華鷹派」魯比奧(右)極大機會出任國務卿,他由2016年起,已與黃之鋒密切聯繫,在背後大力扶植「亂港兵團」,並多次搭台造星,力捧「河童」,堪稱他的「契爺」。
那一年,魯比奧出任「美國國會及行政當局中國委員會」( CECC )的聯合主席,當時已很留意香港「民主運動」的動態,覺得與自己的反共立場可以連綫。於是他透過CECC安排當時已竄紅的「新星」黃之鋒到華盛頓演講,魯比奧和3名鷹派議員更親自接見他,並搭晒膊頭合照,說「黃之鋒代表香港未來!Time is on your side」,捧得相當肉麻。
魯比奧認為這小子可用價值高,自此以後,就開始秘密聯絡,並繼續為對方搭台,製造「表演」機會,以壯其聲勢。到了2017年,魯比奧掌舵的CECC再次安排黃之鋒到國會發言,這次活動,「眾志」的周永康和敖卓軒也有同行,而末代港督肥彭亦同台演出。
那時候,魯比奧與黃之鋒關係更趨緊密,形同其「契爺」,並進一步大力「造星」,提名黃之鋒等競逐諾貝爾和平獎。
之後兩年間,香港政治繼續風亂雲湧,魯比奧與一眾鷹派政客未停過撥火,黃之鋒、黎智英和激進派亦越搞越high,終於在2019年引爆大亂。魯比奧此時亦趁勢全力出擊,加速推動國會通過《香港人權及民主法案》,而黃之鋒、何韻詩和羅冠聰隨即於9月赴美,出席國會聽證會作證,呼籲盡快通過這法案,當時主持聽證會的,正是魯比奧,黃之鋒等顯然是依他的「劇本」行事。
最新消息指,特朗普將招攬魯比奧為手下重臣,以此人的往績,日後大有可能狼過前任蓬佩奧。
當時還有一事與魯比奧有關,他加入了偽裝成非政府組織的「美國國際共和研究所」(IRI)的董事會,而lRI正是搞「顏色革命」的黑手之一,專門扶植激進學生組織搞所謂「民主運動」,而黃之鋒和「眾志」人馬亦是其目標。魯比奧出任此組織的董事,更顯出IRI的反中亂港本質。
政圈朋友說,魯比奧的底越起得多,就越得人驚,日後他如出任國務卿,即使老闆「侵侵」未必去到盡,但此人的「反中亂港DNA」仍在,一旦出手,隨時狼過蓬佩奧,大家要好做迎戰準備。
時人物語
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兩局長更換的消息來得突然,昨天剛好是《巴士的報》11週年午宴,我同在場政商界朋友談起此事,大多對「走馬換將」感到愕然,有財金名人說聽到「可靠消息」,兩局長在昨晨才被通知「下車」,故前一晚仍出席活動,睇嚟並非空穴來風。我同朋友講,從接替的人選,可以看到一個玄機,就是AO仍受重用(兩人皆是資深政務官);另外還有一個亮點:局長之中,女高官已增至近半,如加上特首辦主任葉文娟,男女人數打平,名副其實「頂起半邊天」。
今次晉升問責班子的兩名女將,都是AO(政務官),她們加入政務職系的時間也差不多,羅淑佩是1990年,陳美寶是1989年,皆經過30多年磨煉,做遍不同部門,練成一身武功。
新升任局長的羅淑佩(上圖)和陳美寶皆是任職政務官多年的「戰將」,顯示AO受到重用。前高官向我分析箇中可能原因。
我問一位前高官,今次超哥「換馬」重用AO,沒有引入外界叻人,他如何分析箇中原因?他說,今屆政府已進入「下半場」,接着要發力進攻,打連場硬仗,如果要找「打得、做得、講得」又熟識政府運作的將才,只能在AO中挑選。皆因「打得」的AO,一埋位就可上陣拼搏。
他說,如果在外面引入人才,代價會很高,一來要經過一段 learning curve ,須花時間熟悉政府內部運作,並要與手下公務員磨合,隨時起碼要半年,到上陣打仗時,已失了時機;二來外界人才行政經驗未夠、政治意識不足,決策容易踩中地雷,引起負面反應,反而拖累政府,不利施政。
而且外界人才對加入政府「熱廚房」有不少顧慮,即使合乎條件,他肯不肯加入又是另一回事。
今次兩名AO女將都是由常秘升做局長,前高官同我講,過往有一段時間,因政治環境惡劣,一些常秘不肯進入問責班子,避免受到反對派的巨大壓力和欺凌,如今政治已趨穩定,局長和常秘理念可較一致,故多了AO會以加入問責班子為最終的事業目標,相信今次兩名女將選擇做局長,也是出於這心態。
對今次兩局長被換,前高官朋友有個觀察,特首是以「打得、做得、講得」來衡量,而且要看社會輿情對其表現的反應。兩AO女將顯然都符合這條件,所以被選中。
AO被重用,自然令一眾「天子門生」感到振奮,但也帶來一個問題,就是常秘升做官長之後,下面要一層一層補位,目前各級AO已因部分人流失而忙到甩轆,如再要補位,工作將更加吃力,可能導致流失加劇,陷入惡性循環。當局對此必須正視。
今屆「換馬」的一個亮點,是兩位新局長皆是女性,加埋原來的5個女局長,共有「7條Q」,佔15名局長的接近一半。如果加上特首辦主任葉文娟,男女人數就平頭,可說佔據了半邊天。
原來的局長中,已有5位女士,加上新升的兩名女將,共「7條Q」,加上特首辦主任葉文娟,男女人數平頭。
這現象有一正面意義,就是政府領導層因才而用,不理性別,只要是「叻女」,便可升至頂層,並無「玻璃天花板」。反觀一些國家,例如日本,內閣中的女性少得可憐。在這方面,香港應感到自豪。
還有一點值得一提,兩位新局長都是中文大學校友,作為「同門師兄」,我亦與有榮焉。