醫管局獲688億撥款 預計提供220萬個急症室就診人次

同時推出挽留人才措施

醫院管理局大會早前通過「醫院管理局2019-20年度工作計畫」，詳述醫管局及各聯網來年的主要服務目標及措施。其中，在財政預算方面，醫管局於2019-20年度所獲的經常撥款達688億元，較2018-19年度的基線撥款大幅增加 8.3%，當中包括政府向醫管局額外提供超過7億元，以推行多項挽留人才的措施。

醫管局大會通過「醫院管理局2019-20年度工作計畫」。

而醫管局會繼續善用政府資助及內部資源，以應對不斷增加的服務需求，及作推行新服務之用。根據計畫，預計醫管局於2019-20年度提供的服務量共約：

• 187萬個住院及日間住院病人出院個案數目
• 220萬個急症室就診人次
• 782萬個專科門診（臨床）就診人次
• 279萬個專職醫療（門診）就診人次
• 647萬個基層醫療就診人次
• 213萬個社區外展探訪人次

另外，為吸引及挽留人才，醫管局會推動彈性工作安排、改善員工的晉升機會、加強員工溝通，並針對員工安全及健康提供更多支援。相關措施包括：

• 以有限度註冊形式聘請更多合資格非本地培訓醫生，減輕前線醫生的工作量
• 繼續推行特別退休後重聘計畫，重新聘用合適的退休或約滿員工
• 加強護士的臨床督導、專科訓練和人手，以提升臨床護理服務
• 為在病房工作的支援人員，提升晉升機會及待遇
• 進行焦點員工問卷調查，以了解年輕護理職系員工
• 增聘人手，以加強聯網的職業安全及健康管理

醫管局一連兩日（英國時間4月20日及21日）於英國倫敦及曼徹斯特舉行招聘活動，約300名醫學生及執業醫生親身或網上出席，醫管局行政總裁高拔陞認為反應理想，有信心招聘到不少人才。

醫管局一連兩日（英國時間4月20日及21日）於英國倫敦及曼徹斯特舉行招聘活動，行政總裁高拔陞指反應踴躍。 （圖片來源:醫管局FB)

除醫管局外、 中大醫學院院長趙偉仁教授、副院長吳兆文、港大李嘉誠醫學院副院長潘烈文、助理院長杜啟泓和衞生署助理署長梁靜勤亦於現場及線上參與。

高拔陞在醫管局社交網站指，參加者反應踴躍，而局方亦介紹了本港公營醫療工作環境、薪酬福利、晉升前景及醫療發展優勢，不少參加者感興趣，表示會認真考慮回港工作，他有信心可招聘到不少合適的非本地培訓醫生加入。局方將與參加者保持緊密聯繫，於核實有意來港工作者資格後，會因應他們來港的時間協助完成相關聘用和審批程序。

高拔陞在會上與參加者交流。，(圖片來源:醫管局FB)

高拔陞表示，醫管局已加強在海外招聘醫療人才工作，包括成立環球醫療人才招聘中心，統籌所有海外招聘活動，並已將海外招聘活動恆常化，亦安排代表到不同地區推廣及招聘醫療人才。

除吸引醫學生畢業後回港工作，局方亦希望吸引在海外的執業醫生來港，故已整合和簡化招聘流程，提供一站式服務，讓有興趣醫療人才可透過網上平台或即時通訊軟件查詢，並透過各種註冊途徑及環球醫療人才匯聚計劃等來港工作或交流，局方有專人聯絡，助他們配對合適職位，亦協助申請者安排其他來港工作程序。

約300名醫學生及執業醫生親身或網上出席醫管局英國招聘活動。 (圖片來源:醫管局FB)