河南濟源市委書記張戰偉掌摑市政府秘書長翟偉棟一事，引發輿論高度關注。新華社發表評論，認為在一些地方，個別領導幹部官氣十足、以權壓人，「一把手」儼然成了「一霸手」，扭曲了一方政治生態；央視發聲，認為人們對掌摑事件的熱議，既有對權力任性的深惡痛絕，也有對不受約束的權力的深層忌憚。目前，河南省有關部門已經介入調查，公眾期待儘快查清事件真相。
1月16日，微博博主「濟源市尚娟」發帖，實名舉報河南濟源市委書記張戰偉，稱其丈夫翟偉棟被張戰偉公開掌摑。尚娟在帖文中表示，2020年11月11日早晨大約7時45分，翟偉棟與其他濟源市領導在機關餐廳里吃早餐，張戰偉認為翟偉棟不應該在該餐廳吃飯，對其大聲訓斥。翟偉棟上前解釋時，張戰偉打了翟偉棟一耳光。
一邊是市委書記，一邊是市政府秘書長，兩個當地的高級幹部當眾發生衝突，相當罕見。至於衝突的原因，在調查組發佈權威信息之前，不能完全信任單方面的信息。可以想見的是，地方領導之所以當眾干出這麼出格的事，很難說是因為「吃小灶」的問題，「不應該在餐廳吃飯」或許只是一個導火索，是否有更深層的原因，應該是調查的重點之一。是書記偶然失去自制力，還是平時就是這樣的工作作風，也應該向公眾有所交代。
領導幹部也是人，吃五穀雜糧有七情六慾，與上下級有矛盾再正常不過；尤其是主掌一個部門甚至一個地方，難免會因工作理念和方法不同而發生齟齬。如何認識矛盾的普遍性，能不能分清主要矛盾和次要矛盾，找到主要矛盾的主要方面，決定了領導幹部的思想和覺悟、能力和水平。可現實中，總有少數領導幹部，把正常的工作矛盾定性為個人矛盾，用私下的、個人的方式，去解決工作矛盾。
黨紀嚴於國法，身為領導幹部要深知，工作中的矛盾要通過正常渠道解決，個人之間的矛盾也不能越過法律底線。矛盾再大，權力再大，天底下也沒有抬手打人的道理。市委書記是一把手，這把手是用來給人民群眾做好事做實事的，是用來為當地謀發展的，不是用來打人的。打下屬耳光，非但不能證明其有力量，只會暴露不受監督和制約的權力的囂張。
打人不對，這個連普通人都知道的道理，市委書記不可能不知道。無論調查出怎樣的事實真相，一言不合就扇耳光，這種侮辱他人尊嚴的粗暴方式，已經暴露出欠缺起碼的道德涵養，不僅目中無人，而且目無法紀。各級黨員幹部不能看熱鬧，應該通過此事反思：一個巴掌何以吸引如此廣泛的關注，對黨和政府形象的殺傷力又為何不亞於一個貪污受賄的「老虎」？
黨委和政府機關不是哪家的後院，一把手更不是江湖大哥。解決同志之間的矛盾，有成熟的經驗，有完善的制度；即便看不慣下屬的某些做法，也必須通過正當途徑溝通。掌摑之事還在調查中，不論出於何種理由，當伸出掌摑自己同志的那隻手時，就已經邁出權力任性的錯誤一步。
