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天舟2號為何連續2次推遲發射?揭秘遲來9天的勝利 「冰箭」難艱維修要攻堅

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天舟2號為何連續2次推遲發射?揭秘遲來9天的勝利  「冰箭」難艱維修要攻堅
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天舟2號為何連續2次推遲發射?揭秘遲來9天的勝利 「冰箭」難艱維修要攻堅

2021年05月30日 10:24 最後更新:10:31

昨日(5月29日)20時55分,長征7號遙3火箭點亮文昌航天發射場的夜空,成功將太空站天舟2號的「貨運飛船」送入太空,今早5時貨運飛船和大太空站核心倉成功對接。遲來9天的勝利,發射現場全體試驗隊員懸著的心總算落了地。

原定於5月20日凌晨發射的天舟2號任務,為何會連續2次推遲發射?在過去9天的時間里,科研人員又是如何解決技術難題,最終不辱使命完成任務?

長征7號遙3火箭發射現場。

長征7號遙3火箭發射現場。

一個異常,一場硬仗。

5月19日晚上21時40分,距離長征7號遙3火箭原定發射時間不到3個小時,發射指控大廳中的數據信息顯示:「一個壓力值參數異常!」陡然間,發射大廳現場陷入一片寂靜。

偌大的火箭,龐大的系統,出問題的漏點在哪裡?面對這一情況,中國航天科技集團一院動力系統指揮邵業濤感慨:「我們的低溫火箭又將經歷一場嚴酷的考驗。」

火箭上天萬萬不可有半點閃失。彼時,火箭箭體已完成加注燃料,尾艙內一直處於熱氮氣吹除的狀態。這也意味著試驗隊員必須要帶呼吸面罩進艙。

隨即,兩名總裝人員換好服裝、戴好面罩,從50公分見方的艙門鑽進了箭體。艙內一片漆黑,氣體吹除的聲音震耳欲聾,但他們無暇顧及密閉空間的憋悶和因低溫燃料帶來零下183℃的嚴寒,繼續攀爬在箭體結構件上,仔細鎮定地摸索著檢漏點。

「找到了!」兩次核查後,問題暴露,但很快後方傳來消息,這並不是元兇。5月19日晚上,距離發射預定時間還有不到2小時,型號領導一致決定:「推遲發射。」

失落佔據了試驗隊員的心情,大家感到「心涼了半截」。然而,眾人更明白:這是指揮部經過慎重研究的結果,不讓火箭帶一絲隱患上天,這是鐵的紀律,是底線,不可動搖。

當天夜裡,試驗隊員緊急部署,打起十二分精神,繼續投入到緊張的排故中。5月20日,試驗隊員先後分4撥再次進艙排查,找到了新問題,並經過系列措施扭轉局面。

「又有希望了!」大家長吁一口氣,精神抖擻迎接第2次發射時間即5月21日凌晨的發射。然而好事多磨,負8小時推進劑補加之後,異常再次出現,發射再度推遲。

冰火兩重天的堅守。

原定於5月20日凌晨的發射兩度推遲,距離下一個發射窗口還有9天,火箭燃料兩加兩洩,高溫高濕高鹽霧之中,長征7號這枚「冰箭」要經歷怎樣的磨練?這注定是一場鏖戰。

事不宜遲,發射推遲後,型號隊伍火速調整狀態,重整旗鼓,倒排計劃,開始為期4天的所有問題歸零。為了進一步摸排故障,試驗隊員仍然要一批批進艙。艙內低溫、憋悶,一名試驗隊員剛出艙便吐了一地。然而,沒有人因此而退縮。連續48小時作業後,沒有人喊苦、沒有人叫累。

長征7號火箭是名副其實的「冰箭」。火箭第一次推遲發射後,試驗隊員發現,箭體出現結冰現象。「火箭在大量的低溫燃料加注後暴露這麼長時間,這在我們航天史上是第一次。」中國航天科技集團一院211廠天津大火箭公司57車間副主任趙鴻飛介紹。

用的液氧燃料沸點是零下183℃的低溫。

用的液氧燃料沸點是零下183℃的低溫。

5月的海南,酷暑難耐,室外溫度36°,濕度達到了90%以上,冰箭之中,零下183℃的低溫。「冰火兩重天」考驗著長征7號火箭,也考驗著每一名試驗隊員。箭體上,氧箱前的短殼上,冰塊一個接一個,大的足足有30-40釐米長,10釐米寬。隊員們用現有工具小心翼翼地鑿冰,還專門有人拿著兜子接冰,唯恐冰塊傷到設備。

這批天津大火箭的總裝團隊裡,90後年輕人佔90%以上。摸排故障期間,隊員們眼睛裏夾雜著紅血絲,雙腿起滿了痱子,嘴上卻說:「我們還能行。」為了趕時間、追進度,塔架下送來的綠豆湯,竟沒有一個人來得及喝一口。

這群「第一批見到火箭」、發射現場「最後一批撤崗」的火箭青年再次用實際行動續寫了「後牆不倒」的錚錚誓言。

推遲發射是為了確保成功,而成功是唯一標準。面對火箭異常,中國航天科技集團一院上下一盤棋,試驗驗證定位、歸零計劃、逆流程計劃,型號辦迅速反應,為後續工作有序開展打下基礎。

5月25日,歸零工作接近尾聲。5月26日,模擬發射演練;5月27日、28日,加注準備。本周六(5月29日)火箭推進劑加注,當晚20時55分順利發射。

5月29日火箭順利發射。

5月29日火箭順利發射。

歷時9天磨礪,長征7號遙3火箭順利走完全部流程,最終實現了圓滿成功,打贏了這場榮譽之戰。中國航天科技集團一院長征7號火箭型號總師程堂明說:「這是太空站建造承上啓下的關鍵之戰,我們的目標有且只有一個,我們追求的就是『穩穩的成功』。」

對此,中國航天科技集團有限公司一院院長王小軍表示,火箭連續2次推遲發射,3次準備發射,其間經歷了推進劑全卸出,今天能夠取得最終的發射勝利,這是研制隊伍用短短7天艱苦卓絕的工作換來的。航天人在工作中堅持「嚴、慎、細、實」,也是在為勝利而戰,為使命而戰,為榮譽而戰。

外媒介紹長征7號遙3火箭規格。

外媒介紹長征7號遙3火箭規格。

今次送上太空的天舟2號貨運飛船,是中國太空站工程建造階段的首艘飛船。本次任務將首次實現貨運飛船與空間站天和核心艙的交會對接,運送航天員在空間站上所需的生活用品、開展空間科學實驗的物資以及用於天和核心艙補加的推進劑。隨著天舟2號順利發射升空,中國太空站在軌建造正穩步推進。




毛拍手

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大火

漸進式延遲法定退休年齡改革,這個話題在國內講了多年,但一直未有落實。新華社今日授權發布《中共中央關於進一步全面深化改革 推進中國式現代化的决定》,中央首次將「自願、彈性」列為延遲法定退休年齡的基本原則,正式為「延遲退休」定調。

《决定》在第46條健全人口發展支持和服務體系中提出,積極應對人口老齡化,完善發展養老事業和養老産業政策機制。按照自願、彈性原則,穩妥有序推進漸進式延遲法定退休年齡改革。

清華大學醫院管理研究院教授楊燕綏對內地《第一財經》表示,《决定》首次提出「自願」的原則,這是一個很大的進步,現行退休政策沒有給勞動者選擇的餘地,「自願」則尊重了個人的勞動能力與勞動狀况,個人可以結合自身的身體狀况、家庭狀况和工作崗位狀况做出是否延遲退休的選擇,這是公共選擇中非常關鍵的一點。

楊燕綏表示,彈性原則也是第一次正式寫入黨中央報告中,之前常說的「小步慢走、彈性實施、强化激勵」只是一種政策描述,《决定》首次將「彈性」上升到了原則的層面。因為彈性能够克服很多剛性,當面臨多重問題,尋找解决方案的時候,彈性是非常重要的原則,能够留出很多的空間去討論,最終形成一個有共識的方案。同時,延遲退休方案越有彈性就越有適應性,有利於實現中央所說的「量力而行」。

中國現行退休制度有兩大特點,一是法定退休年齡偏低,退休年齡女工人50歲,女幹部55歲,男性60歲,從國際比較來看,中國是世界上法定退休年齡最低的國家之一;二是實行强制退休制度,即當勞動者達到法定退休年齡時必須强制退休,雇主有權利終止勞動者的工作。

很多發達國家實行的彈性退休制度,不實施一刀切,注重運用經濟手段形成調節退休年齡的激勵和約束機制。勞動者到了法定退休年齡後,若勞動者身體健康願意繼續工作,雇主無權拒絕。同時,對於晚退休者,國家還會在養老金上給予獎勵。

比如,美國的主要做法為,根據不同出生時間,設定不同的正常退休年齡;同時規定,在正常退休年齡退休的人可領取全額養老金,之後退休金按照推遲時間的比例相應增加。

「《决定》中一個很突出的新意是明確提出『法定退休年齡』,因為中國退休年齡都是政策規定的並沒有相關的法律制度,二十届三中全會之後,中國要根據國民平均預期壽命及大數據建立法定退休年齡,同時也要有相應的勞動年齡人口界定這樣的制度安排。」楊燕綏表示。

楊燕綏表示,中國在「自願、彈性、法定退休年齡」三個新提法的基礎上,穩妥有序地推進漸進式延遲退休,積極應對人口老齡化勞動力市場需求。從就業市場的情况來看,漸進式的彈性退休制度有助於實現就業人員從數字經濟替代崗位轉向照顧經濟崗位,一些大齡還有工作能力和工作意願的人員經過培訓之後,可以轉向老年人照護崗位,這對勞動力市場轉型和解决結構性失業有多重意義。

中國社科院世界社保研究中心執行研究員張盈華對第一財經表示,黨的十八大就提出「研究制定漸進式延遲法定退休年齡」的决定,但由於不同群體對「延退」的利益敏感度不同,不同群體大齡勞動力的就業能力和就業意願不同,社會上對延退的聲音各异,此次《决定》提出按照自願和彈性原則,將選擇空間讓渡給個人,個人可根據自身具體情况做出符合個人意願的最優選擇,按照」自願「原則,個人可在幾個年齡節點選擇,按照」彈性「原則,對自願延退的人可給予激勵係數,適當提高養老金水平。

「一般來說,政策可能會是設置一些延退年齡段,由個人選擇,多延多得,但一經選定不可改變,不會是想延多少就多少」,張盈華說。

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