行政長官會同行政會議決定本年度凍結各級公務員的薪酬，生效日期追溯至今年4月1日，亦是連續2年公務員凍薪。
高級公務員協會主席李方冲表示，去年薪酬趨勢調查數據，各級公務員薪金級別的薪酬趨勢淨指標均為正數，但最後政府決定凍薪，公務員只能無奈接受。他認為，今年公布的薪酬趨勢淨指標為負數，同樣決定凍薪是合適的決定，相反如果減薪，有機會令其他私人機構跟隨。
他又說，公務員團體已經連續兩年凍薪，希望政府來年在進行薪酬調整時，除了主要考慮薪酬趨勢調查數據，也可以同時參考經濟復甦情況、失業率和估算來年經濟狀況，令整個機制可以更立體，以免只根據滯後的數據作薪酬調整。
李方沖指出，留意到今年的經濟數字開始有上升趨勢，對下年的薪酬調整並不悲觀，估計有機會加薪。
