行政長官委任林翠華出任退休金上訴委員會、公務員公積金計劃政府自願性供款上訴委員會的委員,任期3年,由下月4日起生效,接替即將離任的委員陳詠儀。
退休金上訴委員會是根據《退休金利益條例》成立的法定組織,負責就公務員提出關於拒絕批予、取消、暫停支付或扣減退休金利益的呈請,向行政長官提供意見。
公務員公積金計劃政府自願性供款上訴委員會為行政組織,就公務員提出關於反對沒收或追討其來自該計劃的政府自願性供款累算權益的申述,向行政長官提供意見。
兩個委員會的召集人暨委員為陳家樂,另一名委員為胡經昌。
政事
行政長官委任林翠華出任退休金上訴委員會、公務員公積金計劃政府自願性供款上訴委員會的委員,任期3年,由下月4日起生效,接替即將離任的委員陳詠儀。
退休金上訴委員會是根據《退休金利益條例》成立的法定組織,負責就公務員提出關於拒絕批予、取消、暫停支付或扣減退休金利益的呈請,向行政長官提供意見。
公務員公積金計劃政府自願性供款上訴委員會為行政組織,就公務員提出關於反對沒收或追討其來自該計劃的政府自願性供款累算權益的申述,向行政長官提供意見。
兩個委員會的召集人暨委員為陳家樂,另一名委員為胡經昌。
公務員事務局長楊何蓓茵說,目前公務員隊伍的空缺率約為10%,主要是由於市場勞動力短缺及正值退休高峰期,她承認招聘工作並不容易,局方將加倍努力進行招募。
楊何蓓茵在一個電台英文節目中表示,幾乎所有僱主都在互相搶奪人才,本地畢業生受到各行各業僱主歡迎,去年當局推出新計劃,容許在畢業前一年的學生申請公務員職位,而並非畢業當年。
另外,《公務員守則》草案包括12項核心價值及行為標準,規定公務員不得拒絕執行自己不同意的政府政策或採取消極執行態度。楊何蓓茵說,目的是闡明對公職人員的期望,公務員日常工作接觸不同政黨、政客,應該保持中立,但對於政府的工作,公務員應該全心全意支持。