世界筍工何其多，人人都夢寐以求一份待遇或是人工筍到爆的絕世好工。近日在網上就瘋傳一則私人司機的招聘廣告，有僱主以27000元「高薪」招聘私人司機，還提供銀行假期、10-14天年假、生日假、酌情花紅、醫療及牙醫等等各種福利，就這麼粗粗望過去，不失為一份待遇不錯的筍工，故很快引起網友們的關注。
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近日有網友在FB群組貼出招聘廣告，指在嘉多利山請私人司機，工作時間是每星期一至六上午8時至夜晚19時，每日返11個鐘，薪金: HK$27,000，福利包括銀行假期、10-14天年假、生日假、酌情花紅、醫療及牙醫。至於私人司機的工作職責，則包括負責老闆及其家人到指定地點，日常車輛檢查，清潔五部车及保養工作，車輛續保及續牌等有關工作事宜。而車種包括Bentley與BMW。
《越光寶盒》劇照
見多識廣的網民很快發現「魔鬼細節」，這份看起來似乎物超所值的私人司機工作，大家最關心的，集中在職責中的「清潔5部車」，不少網友分析，認為老闆實際想聘請的，可能是洗車工；「原來只是請洗車工人」、「請人洗車定請司機呀」、「每日返去齋洗車」、「洗完5部車都攰啦」、「一個司機清潔5部車，不如掉轉，請一個清潔工要有車牌，朝早車老闆返工」。
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有網友爆笑留言，「日洗5部車，見工嗰位一定好熱愛洗車」、「洗完5部之後，第一部開始有塵，再洗過」、「老細返工一架、食晏一架、開會一架、收工一架、晚飯一架，5架」。
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還有不少網民分析指，「賣命工一份」，「人工不吸引，$27000不如揸返巴士的士好過」、「其實呢類私人司機嘅工，最少月薪3萬5先叫做請到人」
有網民在小紅書發帖，指內地連鎖煎餅店「吳小糖沙拉煎餅」在灣仔開設分店，但有網民就門市餐牌及招聘海報上發現3大問題，批評品牌「唔識規矩」，未能入鄉隨俗。
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網民就餐牌及招聘海報發現3大問題
近年內地餐飲店大受港人歡迎，不少商家看準形勢在港開設分店。不過為迎合香港市場，通常在港分店都會根據港人需求，而調整餐牌及服務，但近日就有網民在小紅書發帖，指內地連鎖煎餅店「吳小糖沙拉煎餅」進軍香港，在灣仔開設分店，但有網民在門市餐牌及招聘海報上發現3大問題，批評品牌「唔識規矩」，未能入鄉隨俗。
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西化煎餅深受內地青年歡迎
2017年於杭州起家的「吳小糖」，一改傳統做法，將煎餅西化，加入沙拉、肉鬆及海苔等食材，深受內地年青人的歡迎。在全國開了超過500門分店，並被評為《中國連鎖加盟品牌小吃點心Top10》。有網民早前在灣仔發現其在香港開始分店，但未正式開業，就三個問題，引起了內地香港網民的不滿。
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問題1：餐牌及海報仍沿用簡體字
由網民在小紅書分享的相片所見，灣仔分店似乎仍在試業中，招牌仍用紅紙摭蓋，而店面也貼有招聘職員的廣告。有眼利網民就發現餐廳門口掛上的餐牌及招聘廣告仍使用簡體字，未有因應在港營商而轉成港人慣用的繁體字，有網友批評「一點尊重都不想給了」「一個繁體子都沒有，在怎麼賺香港人錢，也得尊重一下香港人吧」、「一點都不想幫襯，真的覺得很不尊重」等。
問題2：價錢仍使用人民幣符號「¥」
更離譜的是，有部份網民表示餐廳的餐牌，價錢顯示仍是使用人民幣符號「¥」，並沒有改用成港幣「$」讓人有種硬生生地將內地分店局格及文化，直接搬到香港，而懶到沒有做出任何改動的感覺。
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問題3：招聘廣告設年齡限制
而令其中最大爭議的還是店舖內的招聘廣告，上面表示誠聘煎餅專員，應徵條件是年齡需介乎20至45歲之間。網民一見到即鬧爆「限制年齡可以報平機會了！」、「別把內地這套限制年齡的帶來香港」，認為香港沒見過有人將年齡限制寫在招聘廣告上，「啥啥都用內地的樣式，連字體都懶得改了，那你有本事價格也一樣啊！」更指出別的內地品牌入駐起碼都尊重香港文化。
