勞工處即日起展開兩周特別行動　巡查全港設大型竹棚架建築地盤

勞工處21日展開為期兩星期的特別巡查行動，針對性巡查全港架設大型竹棚架的建築地盤，包括檢視竹棚架的安全及穩固情況。處方表示，勞工處職業安全主任若發現有違例情況，定必嚴厲執法，包括發出「暫時停工通知書」及「敦促改善通知書」，以及提出檢控而不會給予警告。

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勞工處發言人表示，高度關注21日於啟德一個建築地盤發生的嚴重工作意外，正聯同相關部門作出深入調查，以確定意外成因及查找有關持責者的法律責任。若調查發現有違反職安健法例的規定，定會依法處理。

發言人又指，現正修訂《竹棚架工作安全守則》，內容涉及加強竹棚架的穩定性，包括連牆器的技術要求及禁止擅自改動竹棚架。該修訂亦會要求竹棚架工人須持有有效的安全訓練證書，才可進行相關作業。發言人指，守則會更詳細說明監督工人進行棚架工作的「合資格的人」工作時的要求，計劃於今年三至四月推出經修訂後的守則。

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勞工處將於5月實施經修訂的《預防工作時中暑指引》及工作暑熱警告。將工作暑熱警告與天文台的「極端酷熱天氣 」特別提示連結，避免警告取消後在短時間內重發。

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經修訂的指引，將清楚指出在工作暑熱警告生效時，如僱主能實施各項適用的防暑措施，可減少每小時所需的休息時間。例如若可安排戶外工作的員工到室內、為戶外員工設置遮蔭設施、加強空氣流通，包括設置吹風機或噴霧風扇等。另外，將員工的勞動量減低，都可減少他們在暑熱警告級別下所需每小時休息時間，減少15分鐘至30分鐘不等。若僱主同時採取多項防暑措施，休息時間可減至零。

指引亦訂明，若通風不足、欠缺有效抽走熱氣的設施，或員工於工作時要穿著不透氣的保護衣等情況，需要增加休息時間。

(圖片來源:星島日報)

指引亦列明，僱主可因應工作的特定情況和需要，在工作暑熱警告生效時，靈活安排僱員每小時的休息時間。例如安排僱員於每小時的不同時段休息，或在合共休息時間不變的前提下，於每小時安排間斷而非連續的休息時間，以減少對工作進度的影響。