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執法人員違規秘密監察增六成 截取通訊專員批警覺不足欠審情

政事

執法人員違規秘密監察增六成 截取通訊專員批警覺不足欠審情
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執法人員違規秘密監察增六成 截取通訊專員批警覺不足欠審情

2018年12月04日 23:17 最後更新:23:18

有議員擔心前線人員因壓力而不選擇秘密監察。

截取通訊及監察事務專員石輝發表《2017年周年報告》,指去年有18宗涉及違規情況或異常事故的個案,較前年的11宗增加6成,認為反映有些人員在執行職務時警覺不足和不夠審慎。

截取通訊及監察事務專員石輝發表《2017年周年報告》。資料圖片

截取通訊及監察事務專員石輝發表《2017年周年報告》。資料圖片

立法會保安事務委員會今日(4日)討論報告,議員林卓廷擔心秘密監察申請宗數下降,顯示前線人員或因壓力而不選擇秘密監察,然而這是打擊嚴重罪行的重要舉措,或影響將來調查罪行的質素。議員區諾軒則表示,現時法例涵蓋範圍未及社交媒體及通訊軟件,顯然是一個需要正視的漏洞。

議員林卓廷(左);議員區諾軒(右)。資料圖片

議員林卓廷(左);議員區諾軒(右)。資料圖片

保安局長李家超回應指,不能以秘密監察的申請數字為單一指標,執法人員若認為無入侵性需要,便不會提出申請。他又補充,現行法例對截取通訊的定義清晰,有關部門將會按照法例進行截取行動。

保安局長李家超。資料圖片

保安局長李家超。資料圖片

李家超指現行法例對截取通訊的定義清晰,有關部門將會按照法例進行截取行動。資料圖片

李家超指現行法例對截取通訊的定義清晰,有關部門將會按照法例進行截取行動。資料圖片

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出席勞動節酒會 李家超:短期內公布最低工資檢討機制路向

2024年04月26日 20:31 最後更新:21:08

行政長官李家超說,最低工資委員會已完成研究優化法定最低工資的檢討機制,並向政府提交報告,政府正仔細考慮委員會提出的建議,審慎釐定檢討機制的未來路向,短期內公布決定。

(左起)勞工及福利局常任秘書長劉焱、政務司司長陳國基、李家超、勞工及福利局局長孫玉菡、勞工處處長陳穎韶在酒會祝酒。 政府新聞處圖片

(左起)勞工及福利局常任秘書長劉焱、政務司司長陳國基、李家超、勞工及福利局局長孫玉菡、勞工處處長陳穎韶在酒會祝酒。 政府新聞處圖片

李家超出席勞動節酒會致辭時提到,星期一在沙田發生的工業意外導致兩名工友不幸喪生,令人痛心,渠務署、勞工處與警方正嚴肅調查,追究責任,防止同類事故發生。

他又說,事件再次提醒所有僱主和僱員都要提高工業安全意識,防止同類意外發生。勞工處時刻檢視各行業的職業安全和健康守則,並發布不同的實務指引,政府亦正推動業界善用先進科技,提升建造業安全。

李家超說,23年的《施政報告》提出推行「再就業津貼試行計劃」,為重投勞動市場的中高齡人士提供津貼,試行計劃將在7月15日推出,期望計劃可進一步釋放潛在勞動力,同時確保本地工人優先就業。

行政長官李家超致辭。 政府新聞處圖片

行政長官李家超致辭。 政府新聞處圖片

另外,他表示,勞顧會已經就檢討現時俗稱「418」的「連續性合約」規定達成共識,將有關規定放寬為四星期工時合計不少於68小時,規定放寬後,將有助加強保障較短工時的僱員,政府已展開相應的法例修訂工作。

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