他質疑職方是以何準則來決定停止署任
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新公務員工會主席顏武周被免去現時署任的職位。他表示不知道事件有沒有牽涉政治考量，亦相信未必有人能夠給予他相關的回覆。他透露和其他受影響的同事曾與職方管理層會面，職方代表解釋這次的人手調動安排是依足程序，合乎規例。
顏武周表示，會面中職方多次強調是次署任是因「行政需要」，因此當「需要」完了，便停止這安排。惟他指出，上述情況一般會於署任開始時便已知悉安排，絕少會在署任即將完結的時候才被通知，而他所署任的職級在來年的空缺數字是近年新高，一般只會在工作表現極不濟的情況下才有可能被停止署任，但他與其他受影響同事皆未完成署任期間的首個工作表現報告，質疑職方是以何準則來決定停止署任。
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他又指職方在時間及準則上，都未能解釋這次安排的理據，認為此事發生於更換公務員事務局局長之後，難免引起懷疑。因此他促請職方及政府能夠給予足夠而清晰的解說，以釋除社會的疑慮以及同事的不滿，但他相信政府會以「個人私隱」為由拒絕給予任何回覆。
對於被免去署任職位，顏武周表示自己有更遠大的目標，故早已置個人前程於相當低的位置，但當事件真正發生，難免感到難過及抱歉。他又指職方安排過於突兀，於公眾的觀感而言，難免把政治因素考慮在內，並認為事件牽連甚廣，除了受影響的七位同事，亦打擊了整個部門的士氣，甚至對整個公務員體系也是一種傷害，他極不願看到這情況，同時向數位直接受影響的同事，以及整個部門的同事致歉。
他重申，成立新公會旨在凝聚同儕力量及聲音，以促進新制公務員的權益及保障公務員表達意見的權利。有別於與其他工會，新公會重視公務員同事的權利多於福利，深信權利及自由的價值是遠遠大於「蛇齋餅稯」，所以新公會一直是以理念來團結同路人。他又指公務員表達意見的成本絕不比一般市民低，背後更有「鐵飯碗」高薪厚職的考量。