滙豐批准香港員工在家工作 每周最多4日

滙豐希望為員工帶來靈活性

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彭博社報道，新冠肺炎疫情下，滙豐控股給予香港員工更多在家工作的靈活性。

滙豐批准香港員工每周在家工作最多4日。資料圖片

報道引述滙豐內部備忘錄和指引，允許合資格員工每周在家工作至多4天。滙豐發言人已證實相關計劃，稱希望為員工帶來靈活性。

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滙豐向香港員工提供了3個選擇﹐一是允許合資格員工每周在家工作至多4天；二是員工可選擇彈性辦公室上班，每周最多在家工作2天；三是一直維持在辦公室工作。滙豐會提供一筆過2,500元補貼，幫助員工在家改善辦公環境。

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外界關注會否再有其他銀行跟隨做法。渣打本月初亦公布香港等9個市場的員工可以永久彈性工作，工作時間、日數及地點都可以自行選擇，在家或在辦公室或者兩者混合都可以。渣打希望於2023年前讓九成員工都能採取彈性工作模式。

滙豐財富管理及個人銀行業務全球行政總裁馬勵濤表示，雖然面臨經濟不利條件，但該行仍計劃加快擴張在內地的財富業務，並有望在明年底之前，將有關員工人數增加近1倍。

他接受路透訪問時表示，自2021年以來，滙豐在內地的項目「聆峰」(Pinnacle)已聘用約1700名財富經理，並有望在今年年底前增至1900人，到2025年達到3000人的目標。

另外，他提到，自去年7月重啟印度私人銀行業務以來，滙豐已聘請約50名客戶經理和投資顧問。