衛生局召開領導層防疫工作會議視察各口岸的防疫措施

澳門事

衛生局召開領導層防疫工作會議視察各口岸的防疫措施

2021年04月03日 15:29 最後更新：15:48

因應2日開始一連多日的假期，衛生局羅奕龍局長召開了衛生局領導層防疫工作會議，聽取各部門匯報防疫工作部署，並討論假期期間進一步的防疫安排，還有就推動更多市民接種疫苗以建立免疫屏障，包括推動團體的預約接種，探討派員進行外展的群體接種，增加疫苗接種點等可行性政策進行了深入討論，與會者一致共識就如何推動更多市民接種疫苗儘快形成可行的執行方案。

隨後，羅奕龍局長和疾病預防控制中心林松主任亦到澳門國際機場、橫琴口岸澳門口岸區、關閘口岸、港珠澳大橋澳門口岸視察各項出入境的防疫措施，確保市民節假日期間的通關檢疫流程順暢，貫徹執行「外防輸入，內防反彈」的防疫策略。

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因應2日開始一連多日的假期，衛生局羅奕龍局長召開了衛生局領導層防疫工作會議，聽取各部門匯報防疫工作部署，並討論假期期間進一步的防疫安排，還有就推動更多市民接種疫苗以建立免疫屏障，包括推動團體的預約接種，探討派員進行外展的群體接種，增加疫苗接種點等可行性政策進行了深入討論，與會者一致共識就如何推動更多市民接種疫苗儘快形成可行的執行方案。

衛生局羅奕龍局長與治安警察局伍素萍副局長、澳門國際機場專營股份有限公司執行委員會主席鄧軍等一同視察澳門國際機場的防疫措施。

隨後，羅奕龍局長和疾病預防控制中心林松主任亦到澳門國際機場、橫琴口岸澳門口岸區、關閘口岸、港珠澳大橋澳門口岸視察各項出入境的防疫措施，確保市民節假日期間的通關檢疫流程順暢，貫徹執行「外防輸入，內防反彈」的防疫策略。

截至1日下午4時，累計共有96,030人次預約接種新冠疫苗，其中，累計完成接種疫苗共有52,772人次。另外，在過去24小時，衛生局接獲13宗不良事件通報，包括0宗嚴重不良事件，13宗輕微不良事件；由開始接種疫苗至今，累計201宗不良事件通報，包括1宗嚴重不良事件，200宗輕微不良事件。

衛生局羅奕龍局長視察關閘口岸的防疫措施。

衛生局呼籲，市民應在現階段有序地預約接種疫苗，可保障自己，保護家人，並形成免疫屏障，守護澳門。

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因應2日開始一連多日的假期，衛生局羅奕龍局長召開了衛生局領導層防疫工作會議，聽取各部門匯報防疫工作部署，並討論假期期間進一步的防疫安排，還有就推動更多市民接種疫苗以建立免疫屏障，包括推動團體的預約接種，探討派員進行外展的群體接種，增加疫苗接種點等可行性政策進行了深入討論，與會者一致共識就如何推動更多市民接種疫苗儘快形成可行的執行方案。

隨後，羅奕龍局長和疾病預防控制中心林松主任亦到澳門國際機場、橫琴口岸澳門口岸區、關閘口岸、港珠澳大橋澳門口岸視察各項出入境的防疫措施，確保市民節假日期間的通關檢疫流程順暢，貫徹執行「外防輸入，內防反彈」的防疫策略。

截至1日下午4時，累計共有96,030人次預約接種新冠疫苗，其中，累計完成接種疫苗共有52,772人次。另外，在過去24小時，衛生局接獲13宗不良事件通報，包括0宗嚴重不良事件，13宗輕微不良事件；由開始接種疫苗至今，累計201宗不良事件通報，包括1宗嚴重不良事件，200宗輕微不良事件。

衛生局羅奕龍局長視察關閘口岸的防疫措施。

衛生局呼籲，市民應在現階段有序地預約接種疫苗，可保障自己，保護家人，並形成免疫屏障，守護澳門。

截至1日下午4時，累計共有96,030人次預約接種新冠疫苗，其中，累計完成接種疫苗共有52,772人次。另外，在過去24小時，衛生局接獲13宗不良事件通報，包括0宗嚴重不良事件，13宗輕微不良事件；由開始接種疫苗至今，累計201宗不良事件通報，包括1宗嚴重不良事件，200宗輕微不良事件。

衛生局呼籲，市民應在現階段有序地預約接種疫苗，可保障自己，保護家人，並形成免疫屏障，守護澳門。

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「持續穩就業及對接1+4」勞工局首四月協助逾四千人次就業

2024年04月26日 12:00 最後更新：12:50

勞工事務局今年截至4月19日共協助4,078人次成功就業，持續透過多渠道開展各類職業配對工作，全力促進居民投入勞動市場。相關措施包括每周至少3場行業專場配對會、與各家休閒企業合作每月至少1場配對會。

居民亦可繼續透過一戶通“本地職位空缺”窗口進行自助選配。於4月19日，有6,260個職位空缺，工種180項，涉及範疇相當多元化，包括：酒店營運、零售及市場推廣、客戶服務及接待、行政管理人員、廚藝及餐飲服務、建築及維修安裝等。

紓緩“結構性失業” 推出針對性專項就業計劃

隨著近年本澳經濟結構調整，人資需求出現變化，勞工局推出針對性的就業支援服務和配對措施，紓緩結構性就業問題。勞工局與本澳綜合旅遊休閒企業合作，推出不同職種的專項就業計劃，協助未具有相關工作經驗的人士轉職轉業，並推動企業先甄選和錄用並提供職業培訓及考證。勞工局亦持續與各休企合作推出“就業＋培訓”專項計劃，以“先入職，後培訓”方式，為有志投身綜合旅遊休閒服務行業的澳門居民提供全方位培訓及事業發展機會。

此外，勞工局密切關注建築業人資變化，爭取在短時間內按序為本地工友展開配對，並派員監察面試及提供技能強化課程，協助工友提升技能水平。為了讓工友掌握新型建築技術，勞工局並會提供相關職業培訓，讓工友發展職涯及增加獲聘機會。

對接“1+4”促進本地居民多元就業 助青年認識四大產業

勞工局今年持續積極開展不同職業配對活動，以及就業專項計劃、見習實習計劃等，促進澳門居民多元就業。勞工局首季已與深圳兩家高新技術及大健康產業的名企合作，推出兩個見習計劃，並將於5月份與深合區民生事務局及內地名企合作推出電子競技專項實習計劃，有意的青年朋友請留意勞工局發佈的資訊。

圍繞特區發展四大產業的佈局，勞工局今年繼續推出“職問職講”行業講座、企業參訪活動，以及赴內地名優企業見習實習計劃，今年1月至4月共舉辦了13場涵蓋4大產業的行業講座，共吸引1,268人次參加，助青年做好職涯規劃和拓展多元就業視野，全力促進澳門青年認識相關產業發展及人才需求，儲備產業發展所需人才。

《帶津培訓計劃》提升居民職業技能 取得預期成效

為應對新冠肺炎疫情對勞動市場的衝擊而推出逾三年的《帶津培訓計劃》圓滿結束，整項計劃合共開辦1,270個課程，共30,770人次入讀，當中28,336人次完成課程。其中，為失業人士及高等院校畢業生而設的“就業導向帶津培訓計劃”，完成課程的學員透過勞工局就業轉介、自行就業或自行經營業務而成功就業者逾4,200人次。