粵港澳三地十一日透過視像會議方式，進行了首次“粵港澳衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全控制合作會議”，在共同建設粵港澳大灣區的前提下，探討三地檢驗檢疫、食品安全政策的走向和治理模式。會上亦簽署了《粵港澳衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全控制合作備忘錄》，就三地動植物檢驗檢疫、提升食品農產品安全、疫情疫病防控水平和突發事件應急處理能力等方面加強合作。
國家海關總署於五月十一日召開首屆“粵港澳衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全控制會議”，內地海關與港澳特區檢疫及衛生部門代表透過視像形式出席會議。市政署市政管理委員會代主席柯嵐於會上致辭時表示，自新冠疫情發生以來，三地持續根據疫情變化積極應用聯絡機制進行溝通，本澳全力配合國家的防疫政策和相關指引採取聯防聯控措施，使得防疫及檢測工作保持同步一致，有效地保障了市場供需平衡及社會穩定。此外，三地檢驗檢疫部門近年亦不斷深化合作及創新監管，在加強食品安全與動植物檢疫、保障內地供澳農產品食品穩定、進口冷鏈食品安全監管、推動澳門製造食品輸往內地等方面，展開卓有成效的合作，共同保障了商品的質量安全，亦創設了通關便利的條件。
粵港澳三地透過視像會議方式，進行了首次“粵港澳衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全控制合作會議”
會上，國家海關總署廣東分署、香港食物及衞生局、澳門市政署、澳門衛生局代表簽署了《粵港澳衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全控制合作備忘錄》，進一步深化三地合作交流，共享監管數據和信息，推動監管合作，共同打擊違反檢驗檢疫法律法規的行為，保障三地衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全法律法規的有效落實。新簽署的《合作備忘錄》意味著粵港澳三地在既有的良好合作基礎上，在技術與管理方面，構建更加完善的平台，推動更多合作監管模式落地實施，加強口岸通關便利。從而更好地服務粵港澳三地經濟發展和民生福祉，為粵港澳大灣區建設及雙循環新發展格局作出努力和貢獻。
粵港澳三地舉行會議並簽署備忘錄 加強食安、衛生及動植物檢疫合作
合作備忘錄自簽署日起生效，粵港澳三地將每兩年輪流主辦“粵港澳衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全控制合作會議”，並會不定期舉辦專業會議加強技術交流。合作項目還包括開展法律法規、檢驗檢疫技術標準、監管措施和監管信息的交流與共享；搭建粵港澳信息交互平台，實現監管信息口岸聯網驗核，提高口岸通關效率；探討建立聯合監測機制的可行性，包括共同開展進出境人員傳染病監測調查、口岸病媒生物監測、進出境動物疫病和植物外來有害生物監測調查；組織開展執法人員的監管經驗交流，互派人員進行觀摩學習、業務培訓和專題研討等。
首屆“粵港澳衛生檢疫、動植物檢疫和食品安全控制合作會議”的出席單位：內地方面由國家海關總署、港澳台辦、衛生檢疫司、動植物檢疫司、進出口食品安全局、海關總署廣東分署，以及廣東省內包括廣州、湛江、汕頭、拱北、深圳、黃埔、江門的海關代表出席。香港由食物及衞生局代表出席。澳門由市政署及衛生局代表出席。
勞工事務局今年截至4月19日共協助4,078人次成功就業，持續透過多渠道開展各類職業配對工作，全力促進居民投入勞動市場。相關措施包括每周至少3場行業專場配對會、與各家休閒企業合作每月至少1場配對會。
持續透過多渠道開展各類職業配對工作。澳門政府新聞處圖片
居民亦可繼續透過一戶通“本地職位空缺”窗口進行自助選配。於4月19日，有6,260個職位空缺，工種180項，涉及範疇相當多元化，包括：酒店營運、零售及市場推廣、客戶服務及接待、行政管理人員、廚藝及餐飲服務、建築及維修安裝等。
持續透過多渠道開展各類職業配對工作。澳門政府新聞處圖片
紓緩“結構性失業” 推出針對性專項就業計劃
隨著近年本澳經濟結構調整，人資需求出現變化，勞工局推出針對性的就業支援服務和配對措施，紓緩結構性就業問題。勞工局與本澳綜合旅遊休閒企業合作，推出不同職種的專項就業計劃，協助未具有相關工作經驗的人士轉職轉業，並推動企業先甄選和錄用並提供職業培訓及考證。勞工局亦持續與各休企合作推出“就業＋培訓”專項計劃，以“先入職，後培訓”方式，為有志投身綜合旅遊休閒服務行業的澳門居民提供全方位培訓及事業發展機會。
持續透過多渠道開展各類職業配對工作。澳門政府新聞處圖片
此外，勞工局密切關注建築業人資變化，爭取在短時間內按序為本地工友展開配對，並派員監察面試及提供技能強化課程，協助工友提升技能水平。為了讓工友掌握新型建築技術，勞工局並會提供相關職業培訓，讓工友發展職涯及增加獲聘機會。
推出針對性專項就業計劃。澳門政府新聞處圖片
對接“1+4”促進本地居民多元就業 助青年認識四大產業
勞工局今年持續積極開展不同職業配對活動，以及就業專項計劃、見習實習計劃等，促進澳門居民多元就業。勞工局首季已與深圳兩家高新技術及大健康產業的名企合作，推出兩個見習計劃，並將於5月份與深合區民生事務局及內地名企合作推出電子競技專項實習計劃，有意的青年朋友請留意勞工局發佈的資訊。
行業講座助青年認識1+4產業。澳門政府新聞處圖片
圍繞特區發展四大產業的佈局，勞工局今年繼續推出“職問職講”行業講座、企業參訪活動，以及赴內地名優企業見習實習計劃，今年1月至4月共舉辦了13場涵蓋4大產業的行業講座，共吸引1,268人次參加，助青年做好職涯規劃和拓展多元就業視野，全力促進澳門青年認識相關產業發展及人才需求，儲備產業發展所需人才。
行業講座助青年認識1+4產業。澳門政府新聞處圖片
《帶津培訓計劃》提升居民職業技能 取得預期成效
為應對新冠肺炎疫情對勞動市場的衝擊而推出逾三年的《帶津培訓計劃》圓滿結束，整項計劃合共開辦1,270個課程，共30,770人次入讀，當中28,336人次完成課程。其中，為失業人士及高等院校畢業生而設的“就業導向帶津培訓計劃”，完成課程的學員透過勞工局就業轉介、自行就業或自行經營業務而成功就業者逾4,200人次。
提升居民職業技能。澳門政府新聞處圖片
《帶津培訓計劃》屬一項臨時性支援措施，在疫情期間具有支援的性質，除了協助受影響人士提升職業技能及增加就業競爭力外，培訓津貼的發放亦有助緩解參與計劃者的經濟壓力。從有關計劃的實施情況來看，已達致協助受影響人士提升工作技能及紓困之目的，取得預期成效。
提升居民職業技能。澳門政府新聞處圖片
勞工局首四月協助逾四千人次就業。澳門政府新聞處圖片
