：10月14日，聯合國《生物多樣性公約》第十五次締約方大會（COP15）生態文明論壇開幕。生態環境部對第五批國家生態文明建設示範區及「綠水青山就是金山銀山」實踐創新基地進行命名表彰授牌。廣東省佛山市、汕尾市、東莞市3市榮獲國家生態文明建設示範市稱號，深圳市大鵬新區、梅州市梅縣區2區榮獲「綠水青山就是金山銀山」實踐創新基地稱號。
據介紹，2016年，廣東省委、省政府印發《關於加快推進我省生態文明建設的實施意見》，明確把推動綠色發展和生態文明建設放在突出的戰略位置，全面部署了全省生態文明建設重點工作。
2017年以來，全省上下聯動、高位推進，以國家生態文明建設示範市縣和「綠水青山就是金山銀山」實踐創新基地創建作為推進生態文明建設的重要載體，積極探索符合地方特色的生產發展、生活富裕、生態良好的生態文明發展之路，探索「綠水青山」與「金山銀山」轉化路徑，取得積極成效。
2021年，為進一步推進粵港澳大灣區生態文明建設，省政府與生態環境部簽署共建國際一流美麗灣區合作框架協議，全面深化生態環境領域改革創新，加快推進珠三角城市群生態文明示範區建設，探索美麗廣東實現路徑。
目前，全省共創建7個國家生態文明建設示範市、18個國家生態文明建設示範縣、5個「綠水青山就是金山銀山」實踐創新基地。
政務司司長陳國基表示，人才是治國之本，要寫好共建人才高地的大文章，需要「起、承、轉、合」四個元素。
陳國基(右二)出席「香港 . 全球人才高峰會」第二屆粵港澳人才高質量發展大會開幕禮。(直播截圖)
陳國基早上在「香港 . 全球人才高峰會」第二屆粵港澳人才高質量發展大會開幕禮上致辭說，人才是治國之本，以及推動新質生產力與高質量發展的核心要素，香港是高度開放的國際化城市，亦是大灣區中心城市之一，擔當大灣區及國家人才高地門戶，他認為要寫好共建人才高地的大文章，需要「起、承、轉、合」四個元素。
「香港 . 全球人才高峰會」第二屆粵港澳人才高質量發展大會在本港舉行。(直播截圖)
陳國基解釋說，「起」是指「起動」，全球走出疫情，各地發展重新出發，交流人才工作重新啟動，香港在2022年12月起落實一系列搶人才、留人才新措施，推出全新高才通計劃。截至上月底，各項計劃已有約29萬宗申請，批出近18萬宗，其中超過12萬申請人已來港，遠超每年吸納3.5萬人才的目標。
「承」代表「傳承」，陳國基說要培養人才，鞏固高教體系，香港是全球唯一擁有5所百強大學的城市，會繼續鞏固作為國際教育樞紐地位，下學年將提高大學非本地生限額，增加香港博士研究生獎學金計劃名額，吸引更多人才來港進行研究工作。香港亦致力加強與大灣區城市經驗交流，其中3所本港大學已落戶大灣區城市，城大亦正推進東莞校園籌備工作。
陳國基在「香港 . 全球人才高峰會」第二屆粵港澳人才高質量發展大會開幕禮上致辭。(直播截圖)
陳國基又表示，「轉」是指人才流轉，香港全力推進人才南下北上的流轉，在港註冊公司外國人員可在港申請北向一簽多行到內地政策推出後，截至上月底，已有1.9萬宗申請獲批，計劃廣受歡迎。國家移民管理局近日將持商務簽注赴港人士留港期限增至14日，南下人才簽注適用範圍，亦由大灣區擴展至北京上海，更便利內地商務人員到香港進行商務活動，吸引更多內地人才到港交流。
而「合」代表合作，陳國基認為大灣區城市定位不同，合作空間廣闊，為進一步吸引和留住人才，大灣區9+2城市今日(8日)簽署合作備忘錄，加強區內為人才提供服務，營造更有利人才落地生根環境，他對未來前景充滿信心，香港與大灣區城市將完善人才引進、培養、流動等方面戰略布局，加快建設人才高地，為國家高質量發展作出新貢獻。
陳國基在「香港 . 全球人才高峰會」第二屆粵港澳人才高質量發展大會開幕禮上致辭。(直播截圖)
