勞工及福利局局長羅致光於網誌表示，菲律賓與印尼兩個香港外傭主要來源地近期疫情放緩，但能否避過新一波疫情反彈的風險則有待觀察，惟香港外傭的數目在兩年間不斷下降，擔心會影響勞工巿場及整體經濟復甦，在防疫的大前提下，仍有需要增加外傭來港名額。
資料圖片
羅致光表示，香港外傭的人數由兩年前高峰期超過40萬名，逐步下降至現時只有約35萬名，單是去年11月份已減少了約1400名。外傭人數下跌不僅是相關的香港家庭與需要外傭照料的人士受到影響；由於部分家庭成員因要照顧家人而需離開工作崗位，香港的勞工巿場及不少行業亦因而受到影響，若情況持續下去，便可能影響香港整體經濟復甦的能力，所以在防疫的大前提下，仍有需要增加外傭來港的名額。
資料圖片
羅致光指，正入住竹篙灣指定檢疫設施的外傭，若於周三（5日）仍未完成檢疫，將有序地分批遷往麗豪航天城酒店接受檢疫，該酒店提供的1138個房間，在1月份期間絕大部分只能用來「對沖」竹篙灣檢疫中心原本用作外傭檢疫的1000個單位，故來港外傭人數未能在短時間內大幅回升。
羅致光(細圖)指期望短期內覓得更多外傭檢疫設施。資料圖片
羅致光續指，當局正繼續緊密努力與合適及有意成為外傭指定檢疫設施的酒店洽商，希望在短期內有好消息公布。
資料圖片
勞工處近日頒布新修訂《職業介紹所實務守則》，改善外傭中介公司經營手法、收費等。民建聯歡迎修訂，但指當中仍有不足之處，建議設立外籍家庭傭工事宜監管局、設立外傭中介公司評分制等。
民建聯調查指，多達40%受訪者指遇過外傭中介公司經營手法不當。
民建聯在3月26日至4月24日，訪問503名外傭僱主，結果發現多達40%受訪者指遇過外傭中介公司經營手法不當，當中以教唆外傭跳工情況最為普遍(30%)，其次是收取不合理手續費(24%)及隱瞞外傭身體真實情況(23%) 。然而，由於僱主大多不懂得投訴途徑，多達71%受訪者「啞忍」了事。
民建聯調查發現，多達40%受訪者指遇過外傭中介公司經營手法不當
民建聯立法會議員葛珮帆指，有個案指外傭在沒有特別原因下，只工作兩個月就辭職，僱主不但損失3萬元仲介、機票費用等，還要等待幾個月才能迎來另一名外傭。僱主不能全職照顧家中的長者和小朋友，這幾個月期間十分「頻撲」，葛表示這些案例多不勝數。
另一位民建聯立法會議員顏汶羽就指，不少個案是「朝早起身就唔見咗外傭」，亦有外傭離職前到10多間借貸公司借錢，每間借2、3萬元，他建議設立外傭借貸指引，以外傭兩個月月薪為上限。根據現時規定，僱主需填表通知入境處已終止聘用有關外傭，才能令財務公司停止滋擾僱主，顏汶羽認為應加快流程。
民建聯立法會議葛珮帆（右）及顏汶羽。
就新修訂《實務守則》，顏汶羽指雖然回應了了部分倡議，惟仍有一些內容含糊，包括《 服務協議》欠缺清晰指引 ：雖然新修訂《實務守則》就各項服務類別，包括處理外傭簽證、安排外傭抵港、身體檢查等加入了訂明收費金額等，建議當局可考慮在新修訂《實務守則》，於《服務協議》範本內，加入僱主須知，當中包括列明強制及選擇服務收費，讓僱主清楚掌握收費項目。
