Skip to Content Facebook Feature Image

孫玉菡:看不到優化版最低工資對商界競爭力造成影響

政事

孫玉菡:看不到優化版最低工資對商界競爭力造成影響
政事

政事

孫玉菡:看不到優化版最低工資對商界競爭力造成影響

2024年05月01日 16:20 最後更新:18:16

勞工及福利局局長孫玉菡表示,最新檢討最低工資機制的方案,已考慮多方面因素,包括保障工資不能過低、低薪職位不會出現嚴重流失、顧及競爭性等,強調看不到最新方案會對香港、商界的競爭力造成影響。

孫玉菡。FB圖片

孫玉菡。FB圖片

他表示,現時用方程式計算最低工資、一年一檢、「可加不減」,可以保障基層工友的生活,又說領取最低工資的僱員只佔勞動人口約0.6%、1萬7千多人,若經濟出現通縮、負增長,都能保障其收入,同時已充分慮「可加不減」的做法不,會對商界造成太大影響,即使出現漣漪效應都能承受。

孫玉菡。fb圖片

孫玉菡。fb圖片

孫玉菡。fb圖片

孫玉菡。fb圖片

孫玉菡又表示,利用方程式計算要有一定的穩定性,所以5至10年檢討一次屬於合理。他表示,至少推行5年,可以觀察方案在不同經濟周期變化下的數據,再檢視有否需要改善的地方。

Tags:

最低工資

往下看更多文章

最低工資檢討勞工界議員倡可加不減 商界認為機制對資方不公

2024年05月27日 14:25 最後更新:14:43

立法會一個委員會討論經優化的法定最低工資檢討機制,多名勞工界議員肯定政府將最低工資,由「兩年一檢」改為「一年一檢」,並會引入「可加不減」方程式,不過,有議員認為機制每5至10年才檢討並不理想。

資料圖片

資料圖片

勞聯主席、立法會議員林振昇認為,方程式中代表「經濟增長」的本地生產總值因素,門檻太高,要靠經濟增長令最低工資增長的可能性不大,因此認為有關方程式只是「應酬」勞工界。

工聯會的黃國表示,今次做法只是由過往「極之不理想」,進步至「不理想」水平,有關機制每5至10年才檢討一次也是太闊。

而多名商界議員就質疑,經優化的法定最低工資檢討機制,引入「可加不減」方程式,對資方不公道。

(圖片來源:星島日報)

(圖片來源:星島日報)

批發及零售界議員邵家輝表示,有關方程式改為「一年一檢」,意味資方每年都要提升工資,當低層員工加人工,若上層員工無調整,將難以交代,若經濟增長不符合預期,將對老闆構成壓力。他批評今次的方案是「只顧勞工,不理資方感受」。

自由黨的李鎮強指,最低工資「只加不減」對很多行業有負面影響,同時會給予員工每年都加人工的錯誤期望,對經濟發展長遠會造成影響,建議方程式應加入類似滾存機制。

勞工及福利局局長孫玉菡表示,有關方程式並非政府提出,而是由勞資雙方組成的最低工資委員會,經過討論及平衡各方面看法後提出。至於每5至10年檢討一次,是希望留有空間和彈性,因為今次是首次使用方程式計算最低工資,需時試一試,如果時間太短,會欠缺穩定性。

孫玉菡(資料圖片)

孫玉菡(資料圖片)

他又說,目前領取最低工資的僱員只有約1.7萬人,佔整體勞動市場約0.6%,他們數目不多,而且議價能力不高,因此應該要幫他們一把,令他們安心。他認為這批僱員數目不多,對商界影響有限,他亦因此不贊成設立滾存機制。

你 或 有 興 趣 的 文 章