養老院也要活力十足！
如今不少國家都出現人口老年化的趨勢，令越來越多人開始關注「養老」問題。以往「養老院」總給人一種死氣沉沉的感覺，令不少長者或認為入住養老院並不是件開心的事。不過最近，在四川出現了一間由一群年輕人辦的養老院，憑藉「養老無齡化、狀態自定義」的經營理念爆紅，令網友們紛紛感嘆：「簡直把養老院辦成了幼兒園」。
在四川雅安有一間由一群90後、00後共同參與經營的首漾（So Young）養老院，以獨特新潮的理念吸引眾多關注。在這幫年輕人的參與下，除常規護理外，院里的長者們還一起拍時尚大片、辦藝術展覽、唱K、跳舞、露營、變裝，生活多姿多彩，巧妙地將養老與文創相結合。
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首漾養老院的成立，要追溯到2017年夏天。當時，創始人之一佳林為了給爺爺找一間滿意的養老院，拉上多年好友周航考察了成都及周邊多家養老院。但在實地考察後卻不盡如人意，暮氣沈沈的環境和壓抑的氛圍，讓她們打消了把爺爺送進這類養老院的念頭，也開始認真審視「養老」這件事。
雖然年紀輕輕，但他們也忍不住開始擔心自己的未來「第一感覺就是老了好可怕。當我們老了該怎麽辦？是不是可以創造一個自己老了以後也可以有安全感、歸屬感的地方？」
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抱著大膽的想法，佳林和周航開啟了創業之路，並成立了首漾養老品牌。兩人借助周航在海外攻讀社區建設、博物館建設的專業優勢積極尋求創新，讓首漾實現了「養老+文創」的跨界融合。
周航表示「當大眾文化、終身教育成為博物館的重要議題，而我們的養老行業又是重大民生話題。專業的跨界帶給我們新的思考，能不能把兩者結合，所以我們在一些展覽和延伸活動中，開始嘗試養老+文創的發展新道路。」
目前，養老院內除30到50歲年齡層的護工及行政後勤人員外，護士及文創團隊均由90後和00後組成，形成了年齡的互補結構。除常規護理外，這幫年輕人還帶著院內的長者們一起進行各種文體活動，包括拍時尚大片、辦藝術展覽、唱k、跳舞、露營等等。新鮮、愜意的氛圍讓這群90後、00後深得院里的爺爺婆婆們「寵愛」。目前，養老院累計照顧長住老人128位，都是自願來的。
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首漾養老院實踐「無齡感」理念，90後、00後與老人之間模糊了年齡。在創辦人看來，青年、中年或者老年只是人生不同的階段。現在很多養老院講的是老年人需要被照顧，把他們看成病態的、有缺陷的、弱勢的，但她們不會刻意地強調他們是老人，覺得他們的行為應該被束縛、被保護，而是盡可能給予他們更多的選擇空間和想象力。一方面，為老年人提供多一點的選擇和想象力；另一方面，年輕人和老人們創造共同的回憶、形成互相惦記的過程，通過鼓勵、陪伴，讓老年人和年輕人都能更堅定地認同自我。
經過三年的探索與經營，首漾養老對這項創新的養老理念進行了初步的實踐。有網友得知後甚至表示「想要來工作到退休」。
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對此，佳林也表示「看到很多人認可我們的理念，受到很大鼓舞，至少讓我們相信自己做的事情是有價值、有意義的。我們也期待更多人一起探索養老行業更多的可能性和解決方案。」
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而對比同齡人按部就班的就業和循規蹈矩的生活方式，佳林認為「最初決定進入這個行業，也是我們關注到中國老齡化的進程，同時老年人和年輕人之間的世界是很割裂、很分化的。不能說等到有四分之一，甚至是三分之一的人口都是老年人的時候，還覺得養老是一個單獨的行業，所以我覺得我們在做的職業是有社會責任的。」
同時，她們也希望未來能夠通過這種方式去影響從事養老工作的年輕人，讓他們有自豪感。周航也表示「在大家慢慢變老之後，如果那個時候我們還在，歡迎大家來和我們一起玩。」
