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公務員事務局辦學習兩會精神座談會 楊何蓓茵冀學習新質生產力及高質量發展內涵

政事

公務員事務局辦學習兩會精神座談會 楊何蓓茵冀學習新質生產力及高質量發展內涵
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公務員事務局辦學習兩會精神座談會 楊何蓓茵冀學習新質生產力及高質量發展內涵

2024年05月22日 22:42 最後更新:22:42

公務員事務局今日(22日)在政府總部為逾270位同事舉辦「學習貫徹2024年全國兩會精神」座談會。局長楊何蓓茵在座談會上指出,新質生產力和高質量發展為今年兩會的兩個關鍵詞,公務員同事應認真學習有關概念的重要內涵和背後思路,在工作中好好實踐,不斷增強香港的發展動能。

楊何蓓茵在社交網頁表示,公務員事務局在政府總部舉行「學習貫徹2024年全國兩會精神」座談會,超過270名局內人員出席。她指出,需要深刻把握好七個方面,包括國家主席習近平重要講話精神、過去一年國家各項事業取得的重大成就、中國經濟社會發展的堅定信心、高質量發展是新時代的硬道理、關於發展新質生產力的戰略部署,全國兩會對做好今年工作的各項部署,以及關於政府工作報告對香港工作的高度重視和部署。



楊何蓓茵指出,發展新質生產力,核心是要加快科技創新、加快產業創新、加快發展方式創新、加快體制機制創新及加快人才工作機制創新,必須確保公務員團隊能達成政府的目標,為產業提供一個發展新質生產力的環境,因此我們亦要做好以上各個工作範疇,敢於在機制上,在做法上有所創新。

楊何蓓茵 Ingrid Yeung FB

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她引述習近平強調面對新一輪科技革命和產業變革,必須搶抓機遇,加大創新力度,培育壯大新興產業,超前布局建設未來產業,完善現代化產業體系。其中「搶抓機遇」、「加大創新力度」和「超前布局」正是新時代所有工作崗位都應秉持的態度,這對於公務員事務局的一眾同事亦然。

楊何蓓茵 Ingrid Yeung FB

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公務員事務局局長楊何蓓茵表示,2025年是迎難而上,積極求進的一年,局方在公務員管理、人力資源運用等方面,承擔了規模前所未有的統籌協調和動員工作,其中大埔宏福苑大火,政府迅速啟動「全政府動員」機制,短時間內動用超過8千名公務員參與多項應急支援行動,包括組成應急隊管理及派發物資、支援「一戶一社工」和協助宏志閣居民返回居所取回重要物品等。她祝願他們逐步走出傷痛。

公務員事務局局長楊何蓓茵祝願宏福苑居民逐步走出傷痛。政府新聞處圖片

公務員事務局局長楊何蓓茵祝願宏福苑居民逐步走出傷痛。政府新聞處圖片

她又提到12月的立法會換屆選舉能順利舉行,公務員人手的投入是其中一個主要因素,除了近4萬名負責選務的公務員外,各部門調配額外人手參與各種服務工作,例如加派人手監察基建設施,確保市面運作暢順、在服務站向市民提投票資訊等。

2025立法會換屆選舉能順利舉行,她認為公務員人手的投入是其中一個主因。資料圖片

2025立法會換屆選舉能順利舉行,她認為公務員人手的投入是其中一個主因。資料圖片

至於十五運會及殘特奧會,楊何蓓茵說公務員事務局積極統籌公務員義工支援,負責在各個競賽項目、群眾賽事項目及相關大型活動,提供不同範疇的義工服務,在超過3200名義工中有約2500人是來自66隊公務員義工隊的隊員。局方亦統籌全政府所有部門公務員參與約20場測試和演練,包括兩場各安排超過6萬人參與的大型演練,測試園區和周邊設施的承載能力。

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