孫玉菡：加強保障僱員權益及提升職安健工作取實質進展 今年「五一」更具意義

勞工及福利局局長孫玉菡表示，過去一年，在加強保障僱員權益及提升職安健的工作取得實質進展，讓今年的「五一」變得更具意義。

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他在社交網頁表示，取消強積金「對沖」安排今日實施，進一步改善僱員的退休保障。政府同時推出為期25年、總額超過330億元的資助計劃，分擔僱主在遣散費/長期服務金轉制後部分支出。

由5月1日起，法定最低工資由每小時40元調升至42.1元。政府已優化檢討機制，將原來的「兩年一檢」改為「一年一檢」，令法定最低工資水平更緊貼社會經濟變化，預期首個按「一年一檢」得出的法定最低工資，將於明年5月1日生效。

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另外，政府於上月向立法會提交修訂「連續性合約」規定的《條例草案》，將《僱傭條例》下的「連續性合約」規定，由連續4星期、每星期工作 18小時放寬至4星期合計工作 68小時，讓更多僱員可享有全面的僱傭權益。

政府昨日已向立法會提交修訂《職工會條例》的《條例草案》，加強維護國家安全及完善職工會規管制度。另外，政府持續採取多管齊下的策略，重點加強各行業，尤其是建造業的職安健水平。勞工處將於今年下半年起，引入小型無人機協助執法，並研究推出「電子口供」應用程式，提升前線執法人員的工作效率。勞工處已於去年及今年初，完成修訂多份工作守則及指引，進一步完善個別行業及工序的安全規範，未來將繼續推動相關工作。

孫玉菡表示，勞工是香港經濟的基石，在五一勞動節，感謝全港的打工仔女為香港的繁榮和進步作出不懈努力和貢獻。

勞工及福利局局長孫玉菡表示，政府致力向在大埔宏福苑火災中受影響的外傭提供支援及協助，已向110名於宏福苑受僱的外傭提供兩萬元特別補助。

勞工及福利局局長孫玉菡。巴士的報記者攝

孫玉菡在社交網站發出中英文帖文，表示勞工處一直與菲律賓及印尼駐港總領事館保持緊密聯繫，協調及跟進有關工作，政府已向不幸離世或受傷的外傭分別發放20萬元慰問金及5萬元殮葬金，以及5萬元或10萬元的受傷補助。

大埔五級火。巴士的報記者攝

孫玉菡又指，入境處為因火災導致僱主未能繼續履行僱傭合約的外傭作出特別安排，容許他們以訪客身分留港三個月尋找新僱主，並可按需要再延長，毋須先返回原居地。入境處亦會豁免相關的延長逗留期限費用。