汽車交通運輸業總工會九巴及龍運巴士分會要求今年加薪8%，並增加員工福利，包括將退休年齡由60歲延遲至65歲、每個月增加一日假期等。
巴士的報記者攝
工會九巴分會主任黎兆聰與公司管理層會面後見記者，強調要求8%加幅並非「獅子開大口」，自今年開始百物騰貴，公屋租金都上調10%，工會早前的問卷調查顯示，約五分一的受訪工友提出相關加幅。他又指出公司現時節流、不增聘人手，導致有前線車長需兼顧部分站長職務，承受很大壓力；另一方面，公司將退休年齡設於60歲，篩走很多資深員工，認為是浪費人力資源。
龍運巴士
黎兆聰引述資方回應說，公司正面臨營運困難，包括客量下跌、收入減少，但他指出九巴及龍運去年分別有1億2000多萬元及4000多萬元的盈利，員工應獲分享成果。他又強調工會愛國愛港，不會亂做一些魯莽行為，但希望管理層重視工會的訴求。
公司出新聞稿回應表示，九巴及龍運設有恆常機制檢討薪酬，會考慮和平衡營運情況、財政狀況、通脹指數和業務發展預算的因素，並參考政府和其他公營機構指標，制定員工薪酬調整方案。公司會繼續與工會和員工保持溝通和坦誠交流，期望達成共識。
