日本一名95歲婆婆打工70年至今仍未退休，更學會電腦打字、寫Excel報表處理文書，獲健力士世界紀錄認證為「最高齡總務職員」。
95歲婆婆獲健力士認證為「全球最高齡總務職員」
綜合日媒報道，日本一名年約95歲的婆婆玉置泰子獲健力士世界紀錄認證為「全球最高齡總務部職員」，至今仍堅持上班，並在同一間公司服務近70年之久。
每日清晨早起運動誦經保持身心狀態
玉置婆婆的一天，由清晨五時半開始。天色尚未完全轉亮，她已準時起床。起身後第一件事並非看手機，而是鋪開瑜伽墊，做約30分鐘伸展運動。她表示，這是為了讓身體「真正醒過來」，保持關節柔軟靈活。90多歲仍能長時間坐在電腦前打字，正是靠這副每天悉心維護的「老骨頭」。完成瑜伽後，她會盤腿而坐，誦讀一遍《般若心經》，感謝自己仍可在新一天張開眼睛。
95歲婆婆打工70年至今仍未退休獲健力士世界紀錄認證為「最高齡總務職員」。網上圖片
視每天為恩賜 準時返工處理文書工作
很多人得過且過地過日子，但玉置婆婆卻把每一天都視作恩賜。做完這兩項「功課」，她才從容吃早餐、整理儀容，然後出門上班。早上9時正，玉置婆婆會準時出現在大阪一間名為「三幸工業」的公司。該公司主要經營工業用螺絲等零件，她則在總務部任職。她的日常工作包括在電腦上整理及輸入資料、撰寫報告、以電郵與合作公司聯絡，以及編製Excel報表。
為養家早年入職 面對科技變遷不退縮
據悉，玉置婆婆於1955年入職，當時只有25歲。由於父親早逝，作為長女的她須外出工作，賺錢扶養3名弟妹。彼時辦公環境遠不如今日普及，莫說電腦，就連較高級的計算機也不多見，她只能依靠紙筆，寫下一手工整端正的字。之後公司逐步引入電腦及各類辦公軟件。面對新科技，許多同輩甚至較她年輕的人都說：「學不會了，太複雜了，讓年輕人弄吧。」惟玉置婆婆卻選擇迎難而上。
不怕請教年輕同事 學習態度謙遜開放
玉置婆婆坐在電腦前，一個字一個字慢慢敲鍵盤，雖然打字速度不算快捷，但格外專注。遇到不懂的操作，她從不覺得「失禮」，只是笑眯眯地轉頭，向身旁足足比她年輕幾十年的同事請教：「哎呀，這個地方怎麼弄來著？教教我好不好？」
熟練使用Excel 感受科技提升效率
同事教了一次，玉置婆婆便牢牢記住。日子一久，她運用 Excel 已相當純熟，更笑言這是自己最喜歡的工具之一，「以前算半天的東西，現在點一下就能出圖表，真了不起啊」。
會長眼中的「活字典」
在公司內，玉置婆婆的地位相當特殊。現任會長比她年輕12歲，可以說是她看著成長的一代。公司早年歷史、重要客戶的淵源、舊產品的細節等，別人未必清楚，但玉置婆婆全部熟記於心。會長偶爾要查某組舊數據，她往往可迅速從資料庫中找出來。她既是會長的得力助手，也是公司名副其實的「活字典」。
95歲婆婆打工70年至今仍未退休獲健力士世界紀錄認證為「最高齡總務職員」。網上圖片
教導新員工職場禮儀
每逢有新員工入職，負責帶領他們認識公司文化和日常規矩的也是玉置婆婆。她教導的並非專門的銷售技巧，而是最基本卻最重要的職場禮儀，如何整理辦公環境、如何向同事與客人打招呼、如何有禮待人接物等，這些看似簡單的事，她一教就是40多年。
以身作則感染年輕同事 樂觀勤奮成榜樣
不少初出茅廬的年輕人，本來對上班滿腹牢騷，但當他們發現身邊坐著一位滿臉皺紋、頭髮花白，卻比任何人都精神奕奕的婆婆時，往往會自覺收起怨言，「婆婆都在努力，我們哪好意思偷懶啊？」更難得的是，玉置婆婆性格開朗，不倚老賣老。當年曾教她使用電腦的年輕同事，如今反而對她肅然起敬。
網民讚佩服又感動 認為心態比養生更重要
消息曝光後，不少網民留言表示佩服，「今年45歲，天天盼著退休。看到這位婆婆，突然覺得自己的職場人生才剛開始。人家90歲還在創造價值，有什麼資格躺平？」、「最讓人感動的是她說『感謝自己還能睜開眼睛』。很多人總覺得擁有的一切是理所當然的，但這位婆婆是在用心感恩每一天。這種心態，比什麼養生方法都管用。」還有網民笑稱，「要是讓我90歲還在上班，可能會哭。不過如果是做自己喜歡的事，跟喜歡的人一起，那又不一樣了。婆婆是把工作當成了生活的一部分吧」。
95歲婆婆打工70年至今仍未退休獲健力士世界紀錄認證為「最高齡總務職員」。網上圖片
視公司為夥伴 認為工作是與社會連結的方式
至於為何能夠堅持工作這麼多年，玉置婆婆則平靜地回應稱，「公司是我的夥伴。能成為對別人有用的人，這就是我存在於這裏的意義。」很多人工作，是為了賺錢、供樓、養家、為退休鋪路，這些當然都是真實而重要的考量。但玉置婆婆的故事，讓人們認為工作還有另一層意義：「它是一種『連接』」，工作把我們連接到社會，也把我們連接到身邊的人，讓人感到自己仍被需要，仍有貢獻，而這與年齡無關。
證明年齡不是限制
不少人常說被時代拋棄時，然而，玉置泰子用自己的一生證明：只要仍然願意學習，仍然對世界保持好奇，所謂「時代的洪流」，就未必追得上你。她不只是在「持續返工」，而是以自身經歷為所有害怕變老、害怕改變、害怕被淘汰的人，作出了一個溫柔而堅定的示範。
