「香港傑出義工獎」12月10日舉行頒獎禮,其中恒基兆業地產有限公司、恒基物業管理部(恒益物業管理有限公司/偉邦物業管理有限公司)大放異彩,奪得「傑出企業/非商業機構獎」、「企業/非商業機構年度十大最高義工時數」、「卓越金奬」及「卓越愛心屋苑」。恒基兆業地產有限公司執行董事孫國林先生及主席辦公室顧問于正人先生接受訪問時分別表示,恒基地產一直堅持「不分彼此、以愛傳愛、人人行義」精神,秉承集團回饋社會宗旨,多年來支持社會企業,推動傷健共融,並鼓勵員工、業戶及合作夥伴積極參與義務工作,服務社會。
孫國林(右一) 認為今年活動達到薪火相傳的效果。
義務工作發展局於2005年首辦「香港傑出義工獎」,這個兩年一度的全港性義工選舉活動,不單有助提升大眾對義務工作的精神意識,更在促進義務工作的持續和優質發展發揮積極作用。除選出傑出義工及義工團體外,更特別增設企業獎,以表揚企業在推動義務工作的卓越貢獻和成就。2022年首度由民政及青年事務局與義務工作發展局合辦,並於12 月10日舉行頒獎禮,表揚不同界別的優秀義工、團隊、企業、機構及團體。此次頒獎禮共頒發8,000個獎項。
恒基兆業地產有限公司執行董事孫國林接受訪問時表示,一向認同「義工獎」的設立宗旨,「今年活動特別有意義,因為過往十多年參加的員工大多是中年人、老年人,今年特別多了青少年來做義工。這叫『承傳』、『薪火相傳』,現在小朋友都出來做義工,我覺得社會非常有希望,因為不只是某些階層,甚至參加後令身邊的小朋友都感染到去做義工,令我覺得香港社會越來越有希望。」
政務司司長陳國基、民政及青年事務局常任秘書長林雪麗、義務工作發展局主席彭韻僖律師,為「香港義工獎」舉行啟動禮儀式。
對於今年能夠繼續受到表揚,孫國林感到開心,亦希望公司同事繼續發揚活動宗旨,「在各個領域和行業都做好義工精神,發揮影響力;最重要公司得獎亦不要沾沾自喜,要將好事持續發展,將義工活動發揚光大。」員工貢獻社會不遺餘力,孫國林笑言同事不做義工會感到「囉囉攣」不自在,「我們相當鼓勵員工為社會付出,同時員工亦自動自覺,他們平時都會主動尋找義工服務機會,為社會服務。他們覺得義工活動是一個『使命感』,需要為香港和諧共融而付出。」因此一有義工服務,同事容易「一呼百應」號召很多同事參與。
是次得獎者中最年輕的得獎者是今年13歲的潘浠淳同學,孫國林指覺得有年輕人接棒,社會非常有希望。
談到恒基物業管理部多年來都得到「年度十大最高義工時數」獎項,孫國林表示功勞歸於數以千名員工,又指住戶都有份參與,「恒愛義工隊」包括自己員工、員工家人、承辦商、供應商及合作夥伴等。三四千名員工,加上數以十萬計住戶,我們將義工理念、為社會服務的理念廣泛轉移出去,令住戶『呢樣嘢好喎』,自動參與。又形容這是恒基地產對比中小企的優勢,「我們的優勢是多個屋苑,每家人派一兩個人做義工都不得了,其中又有小朋友、又有年青人、中年人、老年人,一路推廣到整個社會。」孫國林樂見有其他公司從後追趕超越,「做義工這回事,需要全民大家一齊做才有用,一間公司做、一個機構做,達不到令社會共融的目的。」孫表示十分欣慰,因為社會做義工風氣比以前更濃厚。
主席辦公室顧問于正人(右二) 支持推廣「不分彼此、以愛傳愛、人人行義」精神。
談到社會上需要幫助的人士,于正人認為,香港一些市民每天面對惡劣的居住環境,希望能有機會幫助他們,「同事都有惻隱之心,希望盡力去幫忙清潔及維修家居,為這些人士改善生活。」恒基地產的「恒基溫暖⼯程義⼯隊」亦身體力行,在今年與逾10個慈善機構合作,積極參與和支持饒富意義的公益項目,扶助弱勢社群,希望能夠持續為社區帶來正面改變。
孫國林(前排左二)希望義工隊成員遍佈各年齡層,一直推廣至整個社會。
事實上,環保、健康、青年教育工作都是孫國林、于正人和同事們感興趣的義工工作,「譬如同事最近每月都會去行山徑、沙灘清潔垃圾;又例如環保工作方面,今年聖誕節佈置,公司基本上都用環保物料。公司既用心做義工,亦都好有心去做環保工作。
七彩繽紛的膠樽聖誕樹,洋溢別具一格的佳節氣氛。
香港傑出義工獎
恒基地產/偉邦物業管理有限公司得獎名單
恒基兆業地產有限公司:
傑出企業/非商業機構獎
(組別二:全職僱員人數100人或以上之商業機構)
恒基物業管理部(恒益物業管理有限公司/偉邦物業管理有限公司) :
企業/非商業機構 (義工時數)
年度十大最高義工時數(組別一:全職僱員人數1000人或以上之商業機構)
卓越金奬
偉邦物業管理有限公司:
卓越愛心屋苑-新都城一期
卓越愛心屋苑-新都城二期
卓越愛心屋苑-豫豐花園
卓越愛心屋苑-翔龍灣
卓越愛心屋苑-新寶城
恒益物業管理有限公司 :
卓越愛心屋苑-新港城三期
卓越愛心屋苑-新港城四期
卓越愛心屋苑-花都廣場