香港電台
《僱傭條例》的「468」新規定明天開始適用。勞工及福利局局長孫玉菡表示，任何《僱傭條例》轉變，大家總會有不同擔憂，若僱員認為僱主做法走「灰色地帶」，又或涉嫌不合法，令權益受損，可向工會或勞工處勞資關係科求助。處方有協調服務協助盡快渡過適應期。
孫玉菡在本台節目《星期六問責》表示，每逢《僱傭條例》有新修訂，總有適應期。當局會聯絡有需要的僱主跟進，若情況嚴重會作控告。他又說，員工是公司寶貴資產之一，若僱主一直以來每4周都安排僱員工作多於68小時，證明是有需要，可以「長工」形式讓僱員享有病假、產假等。
另外，政府計劃立法完善平台工作者工傷補償機制。孫玉菡說，已開始進行內部法律草擬工作，目標是今年之內，可能是下半年提交立法會審議。他形容平台工作者身份特別，既不屬於僱員，亦非傳統自僱人士，政府期望有「第三個類別」，訂定法例下的應有權益。
衞生署署長林文健表示，很關注最近英國肯特郡爆發的侵入性腦膜炎雙球菌感染群組（游樹榮攝）
衞生署署長林文健表示，很關注最近英國肯特郡爆發的侵入性腦膜炎雙球菌感染群組，根據現有資料，最少已有29宗個案，當中兩人死亡，不排除感染個案繼續上升。
去年本港錄得11宗侵入性腦膜炎雙球菌感染病例，本港今年至今錄得4宗相關個案，最新個案是一名3歲男童。林文健說，這些個案並無流行病學關連，病徵主要是突發性發燒，劇烈頭痛，身上可能都會出斑。他呼籲市民注意個人衞生，又指疫苗是有效的預防方法。
衞生防護中心總監徐樂堅說，侵入性腦膜炎雙球菌感染，在本港是法定呈報傳染病，但掌握源頭並不容易，當局留意到復活節假期將至，可能不少英國留學港人返港，署方會留意機場入境人士，有否出現病徵。另外，當局亦已透過駐倫敦經貿辦事處，向當地港人留學生發放相關資訊。
至於在英國的爆發，徐樂堅說，當地估計，源頭主要來自一個年青人聚集活動，他說，空氣不流通，甚至人與人有很密切的接觸，或大家交換飲品，都是感染途徑。如果是病人的密切接觸者，可以抗生素作預防措施，一般人士亦可以注射預防疫苗。
編輯：鍾慧儀
