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黎瑞剛入選荷里活「十大最有影響力中國人物」

黎瑞剛入選荷里活「十大最有影響力中國人物」

黎瑞剛入選荷里活「十大最有影響力中國人物」

2017年12月11日 11:26 最後更新:11:26

愈來愈多中國企業家和演員涉足荷里活影視業,而在「2017十大最有影響力的中國人物」中,CAA全球董事、華人文化基金董事長黎瑞剛及CAA演員成龍均榜上有名,可見他們的影響力舉足輕重。

黎瑞剛 (資料圖片)

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美國影視業權威報道機構《荷里活報道》近日評選出「2017十大最有影響力的中國人物」,列舉出10位在2017年對荷里活影視業產生重大影響的中國企業家和演員,CAA全球董事、華人文化基金董事長黎瑞剛、CAA演員成龍榜上有名。該機構指他們的決策影響着中國娛樂產業的走向,從電影、音樂至數碼化內容,他們或許可以過招給荷里活在行業中不斷增長。

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黎瑞剛 (資料圖片)

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成龍 (網上圖片)

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黎瑞剛是中國市場為數不多的優秀「守門人」,多年來縱橫太平洋兩岸,利用深厚的人脈和富有傳奇色彩的市場經驗,致力發展中國領先的媒體與娛樂基金華人文化產業投資基金(CMC)。從Imax中國到東方夢工廠,以及與華納兄弟聯合出資成立旗艦影業有限公司,黎瑞剛不斷擴大CMC的影響力。目前,CMC的投資覆蓋了中國的樂高主題樂園、歐洲的足球俱樂部、TVB、星空傳媒和荷里活想像娛樂制作公司等。因此,對於任何想在國內不斷增長的媒體市場上做生意的荷里活人來說,都不能不認識黎瑞剛。

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今年4月,黎瑞剛帶領的CMC入股了全球最大的經紀公司—美國CAA(Creative Artists Agency),與CAA一起成立了CAA中國,黎出任CAA全球董事。黎瑞剛說:「中國的媒體和娛樂市場還在快速成長中,CMC希望能夠成為一家綜合性的領先企業,在內容、渠道、服務、技術等方面形成獨特優勢、產業布局和國內外的行業影響力」。

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另外,同樣入選的成龍,在演藝行業有逾50年經驗,獲奬無數,但從未停止他前進的腳步。他有一份拼搏精神,正如他去年在獲得奧斯卡「終身成就榮譽獎」時的得獎感言:「我摔斷過無數根骨頭,終於這座小金人是我的了!」

成龍 (網上圖片)

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今年1月,成龍的賀歲檔動作喜劇《功夫瑜伽》以2.55億美元的票房成績奪得春節檔冠軍;今年秋季,他與皮爾斯·布魯斯南合作的驚悚動作大片《英倫對決》在國內斬獲5.39億美元票房。優異的票房成績未有令成龍止步不前,他還想嘗試演繹音樂劇。他表示:「除去我所擅長的動作喜劇外,我更想嘗試不同的角色風格。」

除了黎瑞剛、成龍,另外入選的8位中國商界領袖還有馬化騰、王健林、馬雲、喇培康、龔宇、王中磊、於冬和江志強。

洛杉磯(美聯社)— 荷里活編劇工會與製片廠經過約三周談判後,意外達成一份為期四年的臨時協議。

美國西部編劇工會(Writers Guild of America West)在X平台(X)上表示,其談判委員會一致批准與代表製片廠的影視製片人聯盟(The Alliance of Motion Picture and Television Producers)達成的臨時協議。該聯盟周六在其網站上發布獨立聲明,證實了這項協議。

資料圖片:2023年9月27日周三,一名糾察員在洛杉磯Netflix外的糾察線上舉著標語。(美聯社圖片/Chris Pizzello) AP圖片

資料圖片:2023年9月27日周三,一名糾察員在洛杉磯Netflix外的糾察線上舉著標語。(美聯社圖片/Chris Pizzello) AP圖片

該聯盟的聲明指出:「我們期待在此進展的基礎上繼續努力,以達成支持行業長期穩定的協議。」

協議的具體條款尚未立即公布,但預計將包括編劇的多項優先事項,例如更好的醫療保健計劃,以及更多針對人工智能(artificial intelligence)的保障。工會在X平台(X)上表示,該協議保障了編劇的醫療計劃,並在2023年的成果基礎上進一步發展,「有助解決免費工作挑戰」。

這份合約協議比一般為期三年的協議多一年,必須經工會理事會及成員批准後方可正式生效。

這項意外的協議在數周內達成,與三年前荷里活編劇發起歷史性罷工、導致行業部分停擺的具爭議合約談判形成鮮明對比。

編劇們當時幾乎一致投票批准該協議,為他們帶來了更高的報酬、更長的僱用期限以及人工智能控制權。目前的合約原定於5月到期。

製片廠亦正與代表演員及導演的工會領袖商討新協議,他們的合約將於6月底到期。影視演員工會-美國廣播電視藝人聯合會(SAG-AFTRA)主席辛艾斯汀(Sean Astin)在2月接受美聯社訪問時表示,他看到有跡象顯示製片廠希望「再次以夥伴關係合作」。荷里活演員亦曾在2023年罷工數月,要求更好的合約。

編劇與製片廠達成的臨時協議之際,美國西部編劇工會(Writers Guild of America West)正因其自身員工工會於2月開始的持續罷工而面臨困境。據《洛杉磯時報》(Los Angeles Times)報道,逾百名在法律、活動及版權費部門工作的員工因涉嫌不公平勞工行為而罷工。

目前尚不清楚這場持續數周的罷工將如何影響或是否會影響與製片廠達成的臨時協議。工會上月宣布,由於員工工會罷工,已取消其年度頒獎典禮。

(美聯社)

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