社會事
政府刊憲，工傷及職業病的補償金額，下月17日起提高，增幅介乎3.8%至86.3%。
新安排下，因工受傷或患上《僱員補償條例》訂明職業病的僱員或已故僱員的家屬、罹患肺塵埃沉着病或間皮瘤的人士或因該等病死亡人士的家屬、罹患職業性失聰的人士，可獲得的補償金額均獲調高。
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其中患肺塵埃沉着病或間皮瘤的僱員，因疼痛與喪失生活樂趣的補償，由現時每月5780元，提升至10770元，升幅86.3%；職業性失聰而導致永久喪失工作能力，最低補償額增至58萬4千多元，升幅5.8%。
勞工處。資料圖片
勞工處表示，是按既定機制每兩年視乎情況作出調整，提高補償額可為工傷僱員、職業病患者，以及因工傷或職業病死亡僱員的家屬，提供更佳保障。
政府計劃在地盤全面禁煙，考慮將罰則改為定額罰款3000元。勞工處處長許澤森在港台節目解釋，現行禁煙法例針對有明顯火災風險地盤，相關最高刑罰是判罰15萬元，當初構思在地盤實施全面禁煙時，考慮沿用同一個罰則處理。但後來聽到部分工友意見，加上全面禁煙要求將會在所有地盤實施，因此認為有空間可以調整，考慮以定額罰款的方式處理，相信對在地盤工作人士來說會更易適應。他指出，暫時研究的方向是修訂部分附屬法例，期望可在今年上半年完成。
勞工處處長許澤森。政府新聞處圖片
被問到以定額罰款處理是否較易執行，許澤森說實際上是，又說定額罰款亦即發出罰款通知書，只是牽涉有無證據顯示某人在地盤吸煙，形容「黑白很分明」，相信執法會簡單些。
對於工會的調查反映，工友普遍認為介乎3000至5000元的定額罰款可以接受。許澤森表示，當局有參考主要持份者，包括工友及工會組織對法例修訂細則的意見，同時要考慮地盤在處理職安健的法例框架下，是否有足以處理不同情況。因應部分地盤的風險程度較高，當局仍會採取法律手段提出起訴，再交予法庭處理。
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被問到是否擔心有工人偷偷在地盤吸煙，令情況變得隱蔽，他表示，當局鼓勵工人配合職安健措施，將來也會與地盤管理人員和承建商商討如何在執法過程中合作，部分地盤的設備較齊全，亦有監控等紀錄，有助當局執法。
