政事
行政會議召集人葉劉淑儀表示，部門首長責任制對於推動部門首長處理系統性問題有積極作用。她認為，在調查初期不需要向公眾披露，以免影響受調查人士的聲譽及工作積極性，但若需要啟動第二級調查，則應該向公眾交代部門首長是否需要問責或處分。
葉劉淑儀。資料圖片
常秘非直接管理部門
對於部門首長責任制並不涵蓋常任秘書長，葉劉淑儀在一個電視節目中表示做法合理。她解釋，常秘的主要職責是協助局長制定政策、調配資源等，並非直接管理部門，而常秘亦直接向局長問責。她希望政府能嚴謹運用部門首長責任制，以免打擊公務員的信心。
資料圖片
回應柴油補貼與油價管制
另外，立法會財委會早前通過政府提出涉及18億元的有時限柴油補貼。對於有意見要求管制油價，葉劉淑儀表示，當局會監察價格及供應有否短缺。她同時認為，應該鼓勵市民節約使用，包括少用冷氣、多使用公共交通工具等。
2026香港國際人才交流大會星期五（3月20日）於尖沙咀舉行，葉劉淑儀及孫玉菡等逾百名嘉賓出席，探討香港人才樞紐定位。
2026香港國際人才交流大會。巴士的報記者攝
大會由香港優才及專才協會主辦，是特區政府「全球人才高峰會周」衛星活動，主題為「匯聚全球智慧、深化區域合作、服務國家發展」。江蘇、珠海及海南等省市代表亦到場推介引才政策。
行政會議召集人葉劉淑儀。巴士的報記者攝
行政會議召集人葉劉淑儀致辭指，截至2025年底，本港各項人才入境計劃共收到58萬宗申請，批出近40萬份，逾20萬名人才已抵港。她強調，香港人才競爭力國際排名由第九位躍升至第四位，創歷來最高並位列亞洲之冠，反映本港吸引力不斷增強。
江蘇省人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長朱從明 。巴士的報記者攝
江蘇省人社廳廳長朱從明介紹，江蘇去年地區生產總值達14.2萬億元人民幣（約15.3萬億港元），穩居全國第二。省級層面設有500億元人民幣（約540億港元）產業母基金，部分城市提供最高30萬元薪酬補貼。世界前50強高校博士畢業生抵埗後，可獲兩年每月8,000元人民幣（約8650港元）資助。
珠海市委常委、香洲區委書記劉力。巴士的報記者攝
珠海市委常委劉力指，去年港珠澳大橋客流量破3100萬人次創新高。他表示珠海具備承接香港科技成果轉化的產業基礎，期望與港建立常態化聯絡機制。海南省人才發展局副局長呂尋鉑則指，全島封關運作以來外資企業增長三成，歡迎香港金融及法律專業人才赴瓊，在氫能及具身智能等未來產業「施展才華」。
香港優才及專才協會主席、香港理工大學內地發展總監陸海天。巴士的報記者攝
香港優才及專才協會主席陸海天表示，國家「十五五」規劃明確支持香港打造國際高端人才集聚高地，協會自2013年成立以來，始終以服務人才及貢獻國家為使命。
香港優才及專才協會創會主席、香港人才集團董事長駱勇。巴士的報記者攝
巴士的報記者攝
巴士的報記者攝
巴士的報記者攝
2026香港國際人才交流大會。巴士的報記者攝
2026香港國際人才交流大會。巴士的報記者攝
2026香港國際人才交流大會。巴士的報記者攝
2026香港國際人才交流大會。巴士的報記者攝
