越南乳膠廠男工人遭粉碎機捲入當場身亡,遺體殘骸懸掛「出料口」,閉路電視揭奪命瞬間。
乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
越南乳膠廠發生奪命工業意外
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乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
5月7日,越南嘉萊省保乾鄉一間乳膠加工廠發生一起嚴重工業意外。當日清晨,一名男工人在工廠內操作乳膠粉碎機期間,疑因機器牽引力過強,連人帶工具被捲入料鬥,短短數秒間遭高速運轉的設備吞噬,當場不幸身亡。涉事閉路電視片段曝光後引起關注,引發外界對工業安全的關注。
乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
操作粉碎機時出事 工人遭重型機械捲入
閉路電視畫面可見,該名工人當時獨自使用棍狀工具,將原料推入粉碎機內。期間,工具及手套疑意外被原料纏住,隨即被機器強大牽引力拉扯。由於粉碎機正在高速運作,該名工人幾乎來不及反應,整個人被捲入機器之中,最終當場死亡。據報導,粉碎機的出料口也已掛滿他「破碎」的遺體,畫面十分駭人。
乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
現場無其他人員 機器疑未設緊急制動
調查發現,事故發生時,現場疑未有其他作業人員在旁協助,而涉事粉碎機也被指未有配備緊急制動開關,令工人在出事一刻無法自救,旁人也難以及時停止設備運作,此次意外暴露涉事廠房在工業安全設備及作業規範上可能存在嚴重漏洞。若大型機械缺乏防護欄、感應停機裝置或緊急停止系統,一旦工人衣物、手套或工具被捲入,後果往往極為嚴重。
乳膠廠男工人遭粉碎機捲入亡,遺體殘骸懸掛「出料口」。影片截圖
警方介入調查 政府先行墊付喪葬費
事發後,當地警方已介入調查,將釐清涉事工廠是否違反勞工安全相關法規,以及現場安全管理是否存在失職。當地政府也已先行墊付喪葬費用,並慰問死者家屬。
專家籲加裝安全設備 定期培訓防悲劇重演
有專家提醒,操作粉碎機、切割機、壓榨機等大型機具時,工人必須與運轉部件保持安全距離,避免以手部或容易被纏繞的工具直接推送原料。企業也應為設備加裝防護罩、緊急制動按鈕及感應停機系統,並定期進行安全培訓,以防同類悲劇再次發生。
美國音樂劇演員不走單一正職路線,畢業後靠5種收入來源首年即賺14.4萬美元(約113萬港元)。
畢業後不走傳統正職 靠5種收入首年賺14.4萬美元
綜合外媒報導,美國一名主修音樂劇的年輕演員Carissa Ferguson畢業後沒有選擇傳統「單一正職」就業路線,而是同步建立自由接案、舞台演出、內容創作等多元收入結構。最終,她透過同時經營5種收入來源,在競爭激烈、生活成本高企的環境下,成功於畢業後首年創造約14.4萬美元收入。相關經歷也反映,越來越多Z世代正轉向「多重收入」模式,作為應對經濟壓力與職涯不確定性的生存策略。
音樂劇演員畢業後靠5種收入來源首年即賺14.4萬美元。網上圖片
配音文案接案加舞台演出 將表演經驗轉化成內容資產
據悉,Carissa Ferguson透過自由接案平台Fiverr承接配音、文案及內容製作工作,成為主要收入來源之一。與此同時,她也持續參與舞台劇演出,包括近期在《Mary Poppins》中飾演角色。此外,她也經營Podcast節目,分享表演者如何建立可持續的職涯,將自身經驗轉化為內容資產。
音樂劇演員畢業後靠5種收入來源首年即賺14.4萬美元。網上圖片
多重收入提升彈性 不必因生活壓力放棄創作
Carissa Ferguson表示,多重收入結構讓她能在不同工作機會之間靈活切換。當演出空檔較多時,她可依靠接案收入維持穩定;當自由接案減少時,劇場演出又能補足收入缺口,令整體財務不再依賴單一來源。她強調,這種模式令她能更專注於創作,而不必因生活壓力放棄藝術機會。
Z世代多職並行成新常態 房租壓力推動收入分散
報道指出,這並非個別現象。人力管理平台Deputy分析數千萬工時數據後發現,Z世代已佔美國多重就業族群約55%,創下10多年來最高比例;在英國,多重就業者中Z世代佔比更高達67%,反映「多職並行」正逐漸成為新常態,經濟壓力是推動這股趨勢的重要原因之一。調查顯示,房價及租金持續上升,令67%的Z世代表示難以負擔住房成本,租金支出甚至佔平均收入約3成。在這種背景下,越來越多年輕人選擇透過「收入分散」降低財務風險。
音樂劇演員畢業後靠5種收入來源首年即賺14.4萬美元。網上圖片
單一薪水焦慮浮現 年輕人傾向打造「收入拼圖」
自由接案平台Fiverr的調查也指出,超過6成Z世代認為,單一薪金已不足以保障財務安全;更有逾半受訪者認為,傳統全職工作模式未來可能逐漸被取代,形成所謂「單一薪水焦慮」。有分析認為,這種轉變不只是收入結構的改變,也反映年輕世代面對經濟不確定性時的主動回應。相比過去依賴單一僱主提供穩定收入的模式,Z世代更傾向自行建立「收入拼圖」,透過多項工作來源分散風險。
多收入不只是賺錢 也是職涯自由保障
對Carissa Ferguson而言,5種收入來源不只是賺錢方法,更是一種職涯自由度的保障。她認為,與其等待穩定工作帶來安全感,不如主動打造屬於自己的穩定。