理大與CanTone 攜手 打造少數族裔的 AI 數碼共融之路

隨著香港加速邁向國際創新科技與智慧城市，生成式人工智能（AI）技術爆發，由香港理工大學賽馬會社會創新設計院（理大 J.C.DISI）及知識轉移及創業處（理大 KTEO）共同主導、香港賽馬會慈善信託基金捐助的「賽馬會路由青年系列 — 創善先鋒計劃（ASCEND Tech For Good Scheme）」，日前由CanTone團隊所成立的「AI 共融實現室」舉辦一週年里程碑活動，展現計劃推行一年的豐碩成果。

當中理大代表與 CanTone 創辦團隊亦共同分享了如何運用生成式 AI ，協助少數族裔打破語言與數碼雙重壁壘、融入香港社會的創新歷程。

平等機會委員會主席林美秀女士, SBS (Ms Linda Lam, SBS)、理大賽馬 會社會創新設計院暫任總監林美華 女士 (Ms Sam Lam)，及 CanTone HK 團隊於「AI 共融實現室」項目 開展一周年嘉年華開幕典禮上合照。

理大林美華：讓科技成為尊嚴的載體 實現「青年賦能社群」
香港理工大學賽馬會社會創新設計院暫任總監林美華女士（Ms Sam LAM）在專訪中明確指出，當前 AI 工具更新速度極快，懂得運用 AI 者學習與工作效率成倍提升，不懂者則面臨被進一步邊緣化的風險。

「智慧城市的真正指標，不止在於跑得最快的人能走多遠，而是在於能否為走得慢的人提供平等的科技跳板。」林美華表示，ASCEND 計劃正是為了回應這一核心命題。為期三年的計劃預計培育超過 800 位青年領袖，並支援逾 15,000 名數碼弱勢人士。目前計劃已成功培育六支青年初創團隊，服務範疇覆蓋少數族裔、照顧者、長者、視障人士及特殊教育需要（SEN）學生等社群。

理大賽馬會社會創新設計院 （J.C.DISI）暫任總監林美華女士 (Ms Sam Lam) 闡述 ASCEND 創善先 鋒計劃如何透過青年創新及科技創 善，推動數碼共融及社會創新發展

林美華強調，ASCEND 的核心理念在於「以用戶為本（User-centred）」，科技只是手段而非主角。更重要的是推動服務對象從「受助者」轉變為「參與者」，建立自主學習能力與數碼自信。計劃採用「青年影響青年、青年賦能社群」的乘數模式，發揮理大作為大學孵化器的獨特優勢，結合跨學科知識轉化、雙底線商業模式輔導，以及連結「政、產、學、研、資、民、創、媒」的跨界生態圈，推動「創效慈善（Venture Philanthropy）」與商界「社會責任採購（Social Procurement）」，協助初創團隊實現自負盈虧的可持續發展。

除了培育青年社創，理大亦致力促進科研成果落地，例如鄭永平教授團隊研發的「AI 輔助肝臟健康篩查技術」，衍生出初創 Eieling Technology，將重僅 120 克的便攜式檢測系統推向全球，體現了理大將 AI 技術走出實驗室、走進社區的決心。

「AI 共融實現室」：源於真實社區痛點的落地創新
作為 ASCEND 培育的六支團隊之一，CanTone HK 創辦於 2023 年，早期曾獲理大「好薈社（Good Seed）」及社創基金（SIE Fund）支持，開發遊戲化 AI 廣東話學習平台。然而，團隊在深入社區服務的過程中發現了更深層的困境。

「我們發現阻隔少數族裔融入社會的，不只是語言障礙，還有數碼障礙。」CanTone HK 聯合創辦人林倩如女士（Ms Janice Lam）指出，這項計畫絕非坐在辦公室憑空構思，而是基於前線的真實觀察。許少數族裔人士（特別是新來港婦女及家庭）雖然持有智能手機，但在原居地缺乏科技接觸經驗，面對香港高度數碼化的日常——如掃描 QR Code、截圖、使用電子支付、預約「智方便」或醫療服務時，常因看不懂中文介面或害怕按錯受騙而退縮。

為此，CanTone 團隊獲得香港賽馬會慈善信託基金支持，於 2025 年 9 月正式推出為期兩年的「AI 共融實現室（EMPowerAI Lab）」，目標服務約 3,000 名少數族裔人士。

圍繞「友、醫、食、行、動」 實用場景重塑數碼自信
「AI 共融實現室」摒棄高深的理論教學，而是從零基礎出發，聚焦「友（溝通連結）、醫（醫療健康）、食（日常飲食）、行（交通出行）、動（休閒社區參與）」五大生活範疇，教授學員編寫簡便的 AI 提示語（Prompts），運用免費 AI 工具自己解決生活難題。

為了降低學習門檻，課程全程採用實體手把手操作、英語教學輔以即時語言翻譯，並配有提示筆記與課後 WhatsApp 群組解答支援。此外，團隊亦自主開發了「EMPower AI App」，為參加者提供個人化學習支援，讓他們能隨時重溫教材、紀錄學習成果。

林倩如感嘆：「我們最有成就感的，是看到學員建立自信。AI 共融不是教大家用一個工具，而是讓大家有能力自己解決問題。」

CanTone HK 聯合創辦人及 CEO 林 倩如女士 (Ms Janice Lam)及 業務發 展經理 胡美娜女士 (Ms Majeed Hena) 分享「AI 共融實現室」 （EMPowerAI Lab）如何透過運用 AI 及數碼素養培訓，協助少數族 裔社群提升數碼能力及融入社會。

同路人同行：少數族裔青年大使攜手打破恐懼
作為少數族裔青年代表，CanTone HK 業務發展經理胡美娜女士（Ms Majeed Hena）分享了自己的成長經歷。由於家人不懂中文且缺乏數碼技能，她從小就必須代為處理各類證件與政府文件。這讓她深刻體會到數碼鴻溝對少數族裔家庭的束縛，也促使她投身「AI 共融實現室」。

「很多少數族裔人士不是學不會，而是沒有人告訴他們：其實你都做得到。」Hena 強調，少數族裔群體對科技常伴隨恐懼與陌生感，因此建立信任比單純傳授技術更為關鍵。

項目特別引入「共融大使計劃」，培訓少數族裔青年成為導師與協作者。當參加者看到同族裔的青年大使親身示範時，更容易放下戒心，建立「我也能做到」的信念。Hena 表示，科技是平等的工具，掌握 AI 技能不僅能幫助學員不再依賴子女、順利使用公共服務，更能顯著提升他們在職場上的競爭力與社會向上流動的機會。她亦勉勵少數族裔青年：「不要因為語言或科技的不足而覺得自己落後，你們完全有能力成為社區的貢獻者與改變的推動者。」

展望未來：從少數族裔邁向「全民 AI」
談及未來的發展，Janice 表示團隊在 2026 年起將進一步深化「友、醫、食、行、動」的 AI 培訓，並特別加強就業支援，協助學員將數碼能力轉化為實質職場機會；同時持續擴展青年大使網絡，深化與學校、社區中心及社福機構的常規合作。

碼共融及社會參與。 早前，「AI 共融實現室」 （EMPowerAI Lab）慶祝項目開展 一周年，並於社區舉辦嘉年華活 動，吸引眾多少數族裔人士參與。

長遠而言，CanTone 團隊與理大均期望推動「全民 AI」理念。雖然現階段項目以少數族裔社群為主，但其經驗與模式將逐步延伸至學校、青年群體及其他有需要的弱勢社群，讓 AI 成為普及化的社會公用資源，為香港構建一個更加公平、共融與具備韌性的智慧城市。

「AI 共融實現室」（EMPowerAI Lab）透過 AI 培訓工作坊，協助少 數族裔人士提升數碼能力，促進數 碼共融及社會參與。

社會脈搏

** 博客文章文責自負,不代表本公司立場 **

獲香港特區政府認可的註冊慈善機構「毛俊輝劇藝慈善基金會」籌備一年多後日前舉行成立發布會。該基金會以香港資深戲劇藝術家、教育家毛俊輝教授逾五十年的劇藝積澱為核心，秉持「劇藝無界、承傳無限」的願景，宣告將全方位投入本土劇藝文化承傳、人才培育、藝術創新及粵港澳大灣區乃至兩地的文化交流工作，為香港劇藝發展注入嶄新動力。

毛俊輝教授深耕舞台與教學半個世紀，不僅是香港演藝學院建校核心教學團隊成員、香港話劇團公司化後的首任藝術總監，更是香港演藝學院戲曲學院的創院院長。作為推動中港文化交流的資深先驅，毛教授長期堅持「融匯中西、推陳出新」的藝術理念，其豐富的創作與教學成果深得業界肯定。基金會的成立，標誌著他將畢生藝術心得化為社會公用資源，進一步推動本土珍貴文化資產的活化與永續發展。

毛俊輝創辦劇藝慈善基金會 傾注五十載積澱打磨香港戲劇新未來

兩地文旅與藝術界代表齊聚 展現跨地域合作願景

本次發布會盛況空前，吸引了來自香港及內地文旅部門領導、藝術與教育界多位重量級嘉賓蒞臨主禮。出席代表包括香港特別行政區政府文化體育及旅遊局副局長劉震先生、深圳市文化廣電旅遊體育局副局長丁中元先生，以及基金會創會主席毛俊輝教授、創會副主席胡美儀女士。此外，香港演藝學院校長陳頌瑛教授、香港藝術節行政總監余潔儀女士及香港話劇團行政總監梁子麒先生等多位業界翹楚亦到場見證，基金會更邀請了多位權威專家組成顧問團，共同為香港戲劇藝術的未來發展獻計獻策。

現場嘉賓指出，基金會的成立適逢香港積極打造「中外文化藝術交流中心」的關鍵時期。深港兩地官員與藝術機構代表的共同出席，不僅彰顯了各界對毛俊輝教授藝術成就的高度尊重，也預示著未來基金會在推動粵港澳大灣區文化聯動、深化兩地青年戲劇人才互動方面，將扮演極具影響力的橋樑角色。

建構雙軌藝術發展體系 打造開放與普及並重舞台

毛俊輝教授在發表致辭時特別感謝社會各界與業界同儕長久以來的信任與鼎力支持。他坦言，正是這份來自社會的鼓勵，促使他下定決心建立一個突破傳統慈善框架、專注於劇藝領域深耕的專業平台。未來，基金會將透過系統化的劇藝研創與「人才孵化計劃」，致力打磨兼具本土文化底蘊與國際視野的原創舞台作品，為新生代劇藝人才提供展現才華的堅實舞台。

在具體發展策略上，基金會規劃了「雙軌並行」的藝術體系。一方面推出向上突破的「無界劇場（Open Theatre）」，旨在支持專業藝術人才進行進階創作，探索跨越當下框架的實驗性劇藝版圖；另一方面則推動向橫伸展的「大眾劇場（People Theatre）」，踐行藝術普惠理念，將專業劇藝帶入社區與大眾生活，發揮戲劇滋養身心靈、服務社會的正面價值。

凝聚社會力量共建平台 讓本土劇藝薪火相傳

面對新時代的創作環境，毛俊輝教授補充道，基金會將積極聯結海內外不同領域的合作夥伴，引進及探索戲劇創作的新技巧與新模式，促進新世代戲劇人才與作品的不斷迭代升級。這種跨界合作的思維，將有助於香港戲劇在保持本土特色的同時，持續與國際舞台接軌。

毛教授在致辭尾聲動情地強調：「這基金會不是毛俊輝個人的，是屬於大家的。」他真摯呼籲社會各界、企業團體及熱愛文化藝術的大眾積極關心並支持香港劇藝事業，無論是資金投入或是資源相助，都能成為守護香港文化根脈的重要力量，共同讓這份珍貴的劇藝薪火代代相傳、生生不息。