新《颱風工作守則 》出爐 「極端情況」風球取消2小時始啟程返工

勞工處公佈新《颱風工作守則 》！

政府會視乎情況，在八號颱風警告改為三號颱風警告前公布「極端情況」，僱員在八號颱風警告取消後的兩小時，應留在原來的地點，而非立即啟程上班。資料圖片

勞工處公佈新修訂的《颱風及暴雨警告下工作守則》，政府會視乎情況，在八號颱風警告改為三號颱風警告前公布「極端情況」，僱員在八號颱風警告取消後的兩小時，應留在原來的地點，而非立即啟程上班。

去年山竹襲港，八號風球剛改為三號，就有大批市民趕上班。資料圖片

政府因應去年超強颱風山竹的經驗進行了跨部門檢討，以改善日後應對超強颱風的準備、應變和善後工作的機制。其中一項新措施就是當超強颱風引致極端情況，例如公共交通服務嚴重受阻、廣泛地區水浸、嚴重山泥傾瀉或大規模停電，政府會視乎情況，在八號颱風警告改為三號颱風警告前公布「極端情況」。

政府會審視情況，並在兩小時期限屆滿前，再公布會否延長或取消「極端情況」。資料圖片

在政府發出「極端情況」公布後，除與僱主就「極端情況」下訂立有上班協定的必要人員外，僱員在八號颱風警告取消後的兩小時，應留在原來的地點，而非立即啟程上班。政府會審視情況，並在兩小時期限屆滿前，再公布會否延長或取消「極端情況」。其間僱主與僱員都必須留意政府進一步的公布。

當「極端情況」取消，僱員應根據早前和僱主協定的復工安排上班（如適用）。僱員如遇到實際困難而未能返回工作崗位，應盡快通知主管。在該種情況下，僱主亦應作出情理兼備及彈性的處理。

僱員如遇到實際困難而未能返回工作崗位，應盡快通知主管。資料圖片

勞工處發言人強調，為維持機構運作順暢及良好的勞資關係，僱主預早諮詢僱員，並訂明颱風警告及暴雨警告、超強颱風後「極端情況」下，以及其他惡劣天氣下的切實可行工作安排。

發言人又表示，僱主亦應向在惡劣天氣下或「極端情況」公布生效期間須當值的員工支付當值津貼。在復工安排方面，由於僱員的上班路程往往受惡劣天氣影響而延誤，僱主應按實際情況彈性處理，並時刻以僱員的安全為首要考慮。

新修訂的工作守則，可在勞工處網下載：

https://www.labour.gov.hk/tc/public/pdf/wcp/Rainstorm.pdf

天文台預計，本港有機會在6月或之後踏入風季，10月或之後結束，進入本港500公里範圍內的熱帶氣旋數目正常至偏多，約5至8個。

陳栢緯。資料圖片(圖片來源:星島日報)

天文台台長陳栢緯在記者會上表示，天文台綜合考慮多個因素，包括厄爾尼諾和拉尼娜的發展情況、氣候模式預報和其他客觀指標後，得出上述預測。陳栢緯又說，隨著氣候持續暖化，預計今年全年平均氣溫較正常高，進入最高氣溫紀錄首十位的機會高。而全年雨量接近正常，介乎2100至2700毫米，但本港仍有機會受暴雨影響。

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他又說，天文台下半年會推出「月預報」加強氣候預報服務，內容包括每月平均溫度和總雨量等級，並將進一步加強惡劣天氣下的信息發放，在黑色暴雨警告信號生效期間，天文台將每小時簡報，大帽山天氣雷達亦已經完成更換，並即將投入業務運作，監測各類惡劣天氣，包括雷暴、暴雨和熱帶氣旋等。