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城大研究:停課對控制疫情效用不及社交距離措施顯著

城大研究:停課對控制疫情效用不及社交距離措施顯著

城大研究:停課對控制疫情效用不及社交距離措施顯著

2021年02月21日 15:40 最後更新:16:01

分析顯示在各種非藥物干預方法中,最有效控制疫情的措施是實施社交距離。

香港城市大學的學者研究紐約市新冠疫情,發現停課對控制疫情的效用並不如實施社交距離顯著。

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張清鵬。城大圖片

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城大數據科學學院副教授張清鵬研發嶄新數學模型,檢視紐約市於去年1月至12月期間採用各種非藥物干預方法,減少在不同年齡群組和地區感染和死亡個案的成效。 研究針對的5種非藥物干預方法,包括不作任何干預、停課、全民實施社交距離、64歲及以上長者實施社交距離,以及全面封城等應變措施。 研究結果顯示,紐約市採取的控制疫情措施在2020年底令感染人數減少72%,死亡個案則減少76%。

張清鵬。城大圖片

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分析顯示在各種非藥物干預方法中,最有效控制疫情的措施是實施社交距離,包括減少乘搭公共交通時的接觸、禁止公眾聚集、在公共設施中保護長者。實施社交距離令社會上的感染及死亡個案分別減少47%及51%,而長者的感染及死亡個案同樣降低47%。研究顯示,全市停課未能有效減少死亡個案。從感染個案來看,停課也只比不作任何干預措施少4%。 研究指出採取非藥物干預的方法能夠控制疫情,並盡量減少影響社交接觸。

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張清鵬指,對抗新冠病毒大流行,須採用創新而具透明度的數據科學方法,去歸納人口組合分佈、人流及經濟活動的特性。

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此研究的通訊作者包括張張清鵬及中國科學院自動化研究所曾大軍。有關研究報告已於美國物理聯合會出版的期刊《混沌》發表。

香港城市大學發布「未來城市指數 2025」(城大 FCI 指數),這是全球首份以「城市層級」為基準,評估全球百大城市在促進教育、科技、人才及金融等方面長遠發展能力的報告。綜合各項關鍵指標分析,香港位列全球十大「領先未來城市」,並在「人才高地」、「連結樞紐」、「城市韌性」與「未來導向」四大範疇穩居前十,展現了香港作為國際創新人才樞紐的強大競爭力與戰略價值。

報告涵蓋全球百城六大面向

城大 FCI 指數由城大創新學院「全球人才流動數據中心」研究及發表,涵蓋全球100個城市及39項關鍵指標,從「人才集聚」、「科研產出」、「科技創新」、「未來導向」、「全球連結」與「城市韌性」六大面向進行全面數據分析。報告顯示,全球十大「領先未來城市」依次為北京、波士頓、香港、倫敦、紐約、巴黎、三藩市、首爾、上海及新加坡。其中,北京、香港、倫敦、紐約及巴黎五個城市,更是在前述四大核心範疇均位列十強,凸顯其全球人才競爭力的核心地位。

城大首次發布「未來城市指數 2025」。香港特區政府勞工及福利局局長孫玉菡(左四)、城大校董會主席魏明德教授(右四)、城大署理校長李振聲教授(左三)、引進重點企業辦公室主任任景信(左二)、立法會議員梁子穎(右二),聯時城大高級副校長(創新及企業)楊夢甦教授(右三)、協理副校長(創新)兼城大創新學院院長謝智剛教授(左一)、城大創新學院「全球人才流動數據中心」總監王小輝教授(右一)主持啟動儀式。

城大首次發布「未來城市指數 2025」。香港特區政府勞工及福利局局長孫玉菡(左四)、城大校董會主席魏明德教授(右四)、城大署理校長李振聲教授(左三)、引進重點企業辦公室主任任景信(左二)、立法會議員梁子穎(右二),聯時城大高級副校長(創新及企業)楊夢甦教授(右三)、協理副校長(創新)兼城大創新學院院長謝智剛教授(左一)、城大創新學院「全球人才流動數據中心」總監王小輝教授(右一)主持啟動儀式。

香港展現強勁人才與科研韌性

報告特別指出,香港在引進、培育及集聚創新人才方面表現突出,其國際協作能力位居全球主要灣區城市之首。面對全球疫情衝擊,香港展現出強勁的韌性。數據顯示,過去十年,香港在科研人員、科研產出、研發投資及深科技企業等方面的數據均大幅上揚。過去五年,香港引進的科研人員超過25,000人,而領先科研人員(涵蓋人工智能、生物科技、金融科技及半導體等新興領域)數量更是十年前的3.7倍,反映香港具備成為國際高端人才樞紐的實力,能貫通全球資金與科研資源,擔當內地與國際創科生態圈之間的重要橋樑。

勞工及福利局局長孫玉菡先生在儀式上致辭。

勞工及福利局局長孫玉菡先生在儀式上致辭。

政學界領袖肯定指數前瞻價值

報告發布儀式由勞工及福利局局長孫玉菡、城大校董會主席魏明德教授,以及城大署理校長李振聲教授主禮。孫玉菡局長致辭時表示,香港具備「背靠祖國、聯通世界」的獨特優勢,在國家「十五五」規劃開局之年,將持續發揮「超級聯繫人、超級增值人」角色,與高校聯手鞏固國際人才樞紐地位。城大 FCI 指數為香港的未來發展提供了全球視野和前瞻視角,對增強城市競爭力具有重要意義。

城大校董會主席魏明德教授致歡迎辭。

城大校董會主席魏明德教授致歡迎辭。

城大署理校長李振聲教授致謝辭。

城大署理校長李振聲教授致謝辭。

城大校董會主席魏明德教授指出,指數旨在為政策制定者、研究人員及業界領袖提供一套量化基準工具,為香港在「政產學研投」合作、培養和引進世界級人才方面提供清晰的政策路線。城大署理校長李振聲教授則表示,城大先後推出HK Tech 300計劃及成立城大創新學院推動創新生態,今次發表的指數是一項透過大數據評估城市長遠發展的有效工具,將進一步為大學培育深科技人才及初創企業提供堅實基礎。

城大創新學院「全球人才流動數據中心」總監王小輝教授闡述「未來城市
  指數 2025」的報告結果。

城大創新學院「全球人才流動數據中心」總監王小輝教授闡述「未來城市 指數 2025」的報告結果。

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