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別對工匠精神執迷不悟

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別對工匠精神執迷不悟

2022年06月11日 15:45 最後更新:16:00

時任美國總統的奧巴馬2014年4月訪問日本,當「空軍一號」著陸之後,他的首個活動是會見年過八旬有「壽司之神」美譽的小野二郎。小野的壽司店「數寄屋橋次郎」在銀座一個地鐵站的狹小空間,僅能容納10人。全世界共有約100家餐廳評為《米其林指南》最高級別的三星,小野的小店之前連續摘得了12年。

奧巴馬讓「數寄屋橋次郎」壽司店走紅國際。白宮圖片

奧巴馬讓「數寄屋橋次郎」壽司店走紅國際。白宮圖片

一生作為壽司職人,小野是日本工匠精神的代言人,一生專注做一事。「我在夏威夷出生,吃過很多壽司,不過這次是我一生中品嘗過的最棒的壽司。」奧巴馬如是說,這次可謂不枉此行,日本匠人精神之風亦因此走紅,影響所及,華為CEO任正非2015年發出正式電郵,籲所有員工學習。

歐洲也有工匠精神私優良傳統,但無論如何也比不上日本——截至2013年,全球超過200年的企業,日本有3146家,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。大家可要注意一點,歐洲是工業革命的發源地,當時是工藝時代,工業革命的重要發明不是通過科學實驗和規模研發所得,而是靠工匠的手藝相傳,精益求益是基本的要求,然後才是創新發明。

今天不是說高度的專注不重要,而是工匠精神不如工業精神,也不及科學精神。今天第四次工業革命時代只靠工匠精神,肯定是當不成科技強國。因為那些三四十人的百年老店,無法與現代工業的動員能力相比。也是2014年,當奧巴馬品嚐日本小野的壽司的時候,山西國企太原鋼鐵集團與中國科學院合力攻破一個難關︰讓中國自主生產我們的原子筆。

關鍵是原子筆的小圓珠,歐美和日本在這方面已積累了超過50年的生產技術和經驗,同時擁有很多專利項目,也賺了多年的優厚利潤,這是一個難以超越的鴻溝。國產原子筆幾乎是不可能,如果只有工匠精神的話,你可知太鋼集從幾十斤鋼材實驗,到近百噸的熔爐試產,花了幾年時間,克服無數技術難關才取得成功。簡言之,這是以舉國之力完成的壯舉。大家可會問︰條數點計?當中國擁有自主技術的小圓珠之後,以年產380億枝的出產量計,我們每年就慳了這麼多顆從外國入口的小圓珠。

什麼是科學精神?任正非與員工交流時說︰「科學家靠的是觀察、實驗和推斷出這個存在的自然規律,科學是在於『發現』,無論牛頓的力學、愛因斯坦的相對論,都是『發現』了這個宇宙規律。」因此科學家不只是專注做一事,而是要有高度的想像力,以及敢於假設的思維,而不是一味百年不變。

很明顯,中國未來20年更需要的是工業精神和科學精神,不是嗎?你以為華為一生只做智能手機?這是一個微妙的科技觀,如果單看雞湯故事,看名人專訪,你是走不出一個廣闊的境界。




黃秉華

** 博客文章文責自負,不代表本公司立場 **

美國科技大亨馬斯克一星期之內挑起兩個大話題,說明世界不再童話化,說不好,全球化的美好已經過去,我們要回到《苦海孤雛》的黑暗時代,資本家不為普世提供仁慈和庇蔭的,而是要求你超級地出勞動力來實現資本回報。

AP圖片

AP圖片

馬斯克早前向所有員工發出電郵,意簡言賅表明︰「特斯拉的每個人都必須每週至少在辦公室待40個小時。」這篇題為〈要超級清楚〉的電子郵件中寫道︰「如果你不露面,我們會想當然以為你已辭職」。從WFH(Work From Home)到RTO(Return To Office),馬斯克想搞邊科?全球目前正處於新冠大流行之中(美國日增確診仍達10萬水平),留在家中工作是更符合社會經濟利益,但馬斯克批評那些WFH的公司︰「你看他們上次推出了不起的創新產品是什麼時候的事,已經是很久之前了吧。」他補充說︰「特斯拉研發和生產地球上最激動人心的產品,過去如此,今後也將繼續。這不是靠打電話就能實現的。」馬斯克心目中,新冠疫情不是他身為超級成功老闆所需要考慮之事。

然而,工人又怎樣想呢?調查機構ADP去年11月在美國、中國、印度和歐洲等17個國家抽樣調查了近3.3萬名工人,超過一半的受訪者(52%)表示,如果可以享受「更靈活工作地點的混合方式安排」,他們會考慮最多減薪11%。馬斯克似乎沒有心情和耐性與大家展開建設交流,路透社報導,馬斯克昨日再發出一封震撼的內部電郵,標題為〈暫停全球招聘」〉,表示特斯拉需要全球裁員10%,約1萬員工受影響,原因是全球經濟發展不樂觀。

好了,各位特斯拉員工,現在不是選擇WFH或RTO的問題,而是每10個員工有一個要被裁,提供工作職位的老闆,完全掌握了主動權,那些什麼的全球報告可以當作墊煲底的廢紙好了。上季業績創了紀錄,利潤大幅提升的特斯拉,為什麼要看淡前景?原因就是俄烏戰事、中美激烈競爭,過去20年因全球而出現最好的時代不再,國際關係繼續惡化,迎來的是最壞的時代︰高通脹、負增長、大量失業。

馬斯克預早提醒了大家,不要再沉醉於十幾二十年前美國科技公司向員工提出「工作與生活平衡」、「企業致力為員工創造幸福」的承諾,尤其是美西方未來環境可能變得比我們更差,類似馬斯克這類資本家,今天要大家RTO每周工作40小時,下一步經過裁員之後,人手少了但工作不減,便很有可能來一個「996」(朝九晚九周六無休)的中國企業模式。

上個月,馬斯克大誇中國工人工作勤勞,可以工作到凌晨三點!這真是細思極恐的信息,特拉斯或要進一步推動「936」(朝九晨三周六無休)的美國血汗工廠模式,唯一公平的是所有員工包括馬斯克都要在工廠地板睡覺。於是大家要穿梭回到二百年前工業革命時代;我們再也找不到「充滿雜草的枯井底最後的一滴淨水」(比喻最後的人性和良心)?