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職場達人之是非

生活事

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職場達人之是非

2014年03月13日 00:24 最後更新:00:24

我有一位朋友, 他的上司是位惹火尤物, 可能是女性的關係, 在行業上十分進取、激進, 惹來同行們的妒忌及攻擊,而她亦都喜歡用耳仔思考, 聽一些親信打小報告, 就是因為這樣, 好多忠臣義士就無緣無故被她解僱了。

我朋友在這間公司是一名部門主管, 位高權重, 他其中一個責任是不時跟顧客和同業們進行友好聯誼, 推廣公司的產品與服務。 我問他,在這些聯誼活動上已有很多忠臣義士死於小報告上, 為何你還健在呢?!  他對我說:「老細咁「行」, 咁惹火, 你話會唔會無人在我面前講老闆是非呢? 你認為作為一個員工,當眾人不斷在講你老闆是非的時候, 你的回應應該是怎樣呢? 與人嘈交、 以一打十, 還是加入是非圈內舒發自己的真情呢? 」

那一刻, 我真的在想如果我是他又會怎樣呢? 但他對我說:「剛才所說的例子都不是, 試過有一次,參加了業界的一個春茗,我們的餘興節目去了卡拉 ok, 我跟一班同業聯誼之際, 在接近凌晨兩點, 當時我很眼瞓, 又有少許醉意, 結果就傍著梳化小睡片刻, 突然,在耳邊聽到有人提起老闆的名字, 我立時張大雙眼, 那人更說他跟我老闆很熟, 我立刻起來跟他握手, 打了一個招呼, 咭片都還沒交換就九秒九地跟他們道別。 又試過在一次晚宴上, 有位同業前輩一坐下, 就當我是世侄般好到你都不相信。當時,他跟我說,覺得我老闆有很多問題, 嘗試在我面前講老闆壞話, 我即時請這位前輩不要說了,否則這餐飯會吃不完,而我也會先走。」那個前輩對我朋友說當他是世侄, 大家打開天窗說亮話, 他為何這麽絕情呢?我朋友繼續跟 他說:「 你現在將會講我老闆壞話, 我當聽到還是聽不到呢? 但事實是冇可能聽不到的, 那聽到之後我回應又死, 我不回應又死, 你教我怎樣做呢?若然他日傳返去老闆的耳朵裡, 我就做了個罪人; 那如果是這樣,那就不如耳不聽為乾淨, 眼不見為不在了, 你認為對嗎?」

聽完故事後, 我問他其實他的老闆是否真的那樣壞, 朋友說這個世界不能用主觀感情去判斷好與壞的老闆, 只有是否準時出糧又會論功行賞的老闆, 能夠做得到的, 那個就是好老闆; 如果自己份工能夠做得長,而 能夠繼續做落去的話, 此時此刻他就是一個最好的老闆。試想想, 如果佢是一個壞老闆,又或是一個不夠好的老闆,我隻腳就已經找了另外一個新老闆了。

後記:做一份工, 故勿論你的老闆是真的好還是不好, 只要你還健在不轉工, 或者找不到第二份工, 你就要懂得去尊重老闆。 這樣, 自己的心靈、 心情及工作就自然會覺得好一點。

黃毅力




黃毅力

** 博客文章文責自負,不代表本公司立場 **

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Trust Fund Baby Syndrome

 

我不時會與顧客閒談交流,繼而漸漸變成朋友。上星期的早上,我便與一位投資銀行家在酒店內共晉早餐。不説不知,早餐前的一晚我才夜機從馬來西亞賽車場回港,第二天隨即在早上5時半起床,6時出門口,説「不辛苦」就必定是騙你,然而為要善用時間,與客人/朋友保持聯絡,這種辛苦是絕對值的。

這位銀行家朋友是我們蓮花跑車的捧場客,除了跟我志趣相投之外,「早起」這個習慣竟也與我相同。上午8時他便會開始工作,故此7時就是我們的見面與早餐時間。他對我説:「Eric,你知不知我每天的工作是做甚麼?」

「我當然不知道啦。」

「哈哈,我每天的工作就是為一班大懶蟲搵錢!」

我一臉狐疑,他續説:「在20世紀初期,美國興起了一種叫『Trust Fund』的東西,即是建立一個基金,內裡包含現金、資產與物業,然後會將一部分現金用作投資、買賣股票之用。當中所賺取的利潤,會放回這個基金內,說到底,就是用投資的方式為後人儲錢。

一般父母有這種想法,都是希望未雨稠繆,為子女的未來鋪下一條更安穩、有保障的道路。因為這個基金,所以這班孩子能入讀全球最好的貴族學校;在考得了車牌之時,也能立即有錢購入自己的愛車。同時,基金更會發放一張白金信用咭給他們,好讓這班孩子不愁生活。還不止如此,待他們長大成人踏入社會工作,基金越滾越大,就可以為他們聘請一位私人秘書,協助他們投資和創業等等。

這種想法嘛,看來當然是好的,但是結果通常又與預期相去甚遠!這班富二代,最終都只變成患上了『TFBS』!」

我問:「『TFBS』?」

「對,即是『Trust Fund Baby Syndrome』,意思是他們入讀了最好的學校,卻從來不用功讀書,反而鍾情於濫藥、酑酒、clubbing;一到16歲成年,他們紛紛買車,還是要甚麼名貴跑車都有!他們的性格通常懶惰,無他的,早已被寵壞了嘛;身邊時常圍著一堆豬朋狗友,志在從中搵著數。好的、勤力的人就看他們不起。

他們終日只關心哪款跑車最新最勁、哪間餐廳的晚餐最奢華美味、哪個服裝品牌最潮最型。父母安排他們去創業,表面上唯唯諾諾,實際就借機『滾女』與花錢。精挑細選魔鬼身材年青貌美又無知的畢業女生做他們的私人助理,然後,當然要乘機來個翻雲覆雨吧!更甚的,是透過每月基金發放的金錢豪花豪駛。

他們為要證明自己的『成功』,然後再不斷聽取豬朋狗友的意見去做生意,其實去到最尾,還不就是電視劇的老套橋段,被所謂的『朋友』騙取金錢,繼而生意失敗吧!

雖然這班孩子享盡一切的榮華富貴與物質生活,可以金錢對他們來說,根本就多得已再無任何意義,反而心靈比一般人還要空虛,且缺乏自信。

這也能解釋為何中國人自古有句説話 - 『富不過三代』,玩到第三代,家族不沒落才怪。」

朋友所説的這個體會很有意思,值得我們以此為鑒,故此我也拿起筆桿,嘗試記下朋友這段説話與各位讀者分享。

要給子女最好,未必一定是個安穩富泰的保障、一個基金,或是鋪一條好路,反而是應給他們試試去冒險、去嘗試,讓他們親身領略何謂挫敗與人生高低起跌,又如何以努力去換取自己想要的。只有這樣,他們才能心靈健康地成長,並鍛鍊出在社會生存的能力和自信心,否則,兒女最終只會激到你至死亦不眼閉!

這就是人生,也是生命最重要的價值。

黃毅力

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