社會事
立法會議員李浩然關注據報有部分人士透過人才入境計劃來港產子後便離開，目的只為讓子女取得香港永久居民身分。勞工及福利局局長孫玉菡表示，未發現有關情況。
李浩然。巴士的報記者攝
孫玉菡在立法會回應質詢表示，現行受養人政策已容許人才攜同配偶及未成年子女來港生活，政府歡迎人才在港成家生育，扎根香港，這些新力軍是本地勞動力的重要來源，有助改善人口結構，緩解本地人口老化和生育率偏低的結構問題。
孫玉菡指出，據當局觀察，仍未獲聘的人才都有興趣在港長遠發展，並未發現有人所謂「以來港發展為名，產子為實」的情況。
勞工及福利局局長孫玉菡。巴士的報記者攝
孫玉菡表示，政府明白社會期望有限的公共資源用得其所，現時來港人才只佔香港整體人口很低比例，並無對本地資源構成壓力。醫衞局現時並無計劃因應市民獲得香港居民身分的途徑，就預約分娩服務實施不同的限制或要求。不過，勞工及福利局會持續留意來港人才的落戶情況，包括蒐集有關人才在港生育的數據，以便相關政策局作出更完善的資源規劃，如發現有濫用人才入境計劃的情況，政府會採取適當措施。
勞工及福利局局長孫玉菡表示，補充勞工優化計劃自推行以來，截至上月共接獲22500多宗申請，涉及申請輸入超過17萬名勞工，最多5個行業包括餐飲服務業、零售業、保安服務業、清潔服務業和貨運業。同期獲批的申請為14900多宗，涉及96100多名輸入勞工，獲批人數最多為侍應生、初級廚師、廚師、售貨員和清潔工人。
孫玉菡。資料圖片
孫玉菡出席立法會大會回覆議員質詢時說，勞工處現正檢討優化計劃，包括計劃的涵蓋範圍、運作和實施安排，促進及確保本地工人優先就業的措施等。為配合優化計劃於今年上半年完成檢討，勞工及福利局就已開展的人力推算中期更新工作，優先針對輸入勞工比例較高的行業進行數據分析，以提早提供分析結果，在檢討優化計劃時作參考及幫助政府做好中長期規劃。
勞工處。
九龍西議員梁文廣關注，政府會否針對一些有意就業的婦女或長者，推出一些專門鼓勵就業的措施。孫玉菡說，當局推行的再就業試行計劃很成功，當中婦女的比例高，佔比為六成，政府會致力令本地工人優先就業。
民建聯的張培剛關注，政府會否就部分失業率高的行業訂立門檻標準，如達到某個比率就暫停輸入外勞的申請。孫玉菡指出，政府會檢視不同數據，包括行業的失業率、勞工市場狀況、僱主聘請員工情況等，原則是希望做到精準及動態適時調整安排。雖然現時失業率相比兩年前有上升，但出現錯配問題，因此政府確保本地工人優先就業的同時，都要在無辦法下容許僱主適度輸入外勞。
