勞聯指出,本港去年的登記新生兒數目按年下降15.4%,至31700多人,較10年前大幅跌近5成,反映現今育齡女性生育意願逐漸變得保守。
本港去年的登記新生兒數目按年下降15.4%,至31700多人,較10年前大幅跌近5成。
勞聯認為,鼓勵生育屬人口政策一部分,政府應就鼓勵生育政策制定具持續性的財政承擔規劃,建議當局延續新生嬰兒獎勵金計劃,並引入累進式獎勵金制度,另外可考慮引入累進式子女免稅額。
勞聯上月向18歲至45歲未育女性,進行有關生育意願的問卷調查,收回550份有效問卷,以26至35歲受訪者最多,佔整體逾一半。結果顯示,6成受訪者並無生育意願。另外有生育意願的4成人表示,只會「一個起兩個止」,與經濟考慮及居住因素有關。
調查結果顯示,6成受訪者並無生育意願。
至於對生育政策的取態,過半受訪者表示十分認同或認同,以子女免稅額、產假及侍產假及新生嬰兒獎勵金計劃的認同度較高。超過9成受訪者認為,需要增設育兒津貼,以提升本港生育率。
美國一家餐飲科技公司最新發布調查,近80%的消費者認為當前的小費文化已經變得過於誇張,且有44%的人表示,自己給的小費比去年減少。
近8成人認為小費文化變得過於誇張
據外媒報道,美國長期以來對各類服務幾乎都給小費的文化,正逐漸出現轉變。根據餐飲科技公司Popmenu公布的3月調查顯示,近80%消費者認為當前的小費文化已變得過於誇張,且有44%的人表示,給的小費比去年減少。
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餐飲業受到的影響最為明顯
調查共訪問1000名18歲以上的美國消費者。結果顯示,餐飲業受到的影響最為明顯,有35%的受訪者表示,已減少給小費。不過,這一現象也擴及其他服務領域,包括生鮮配送、酒店服務員以及汽車維修等。
示意圖。設計圖片
調查顯示,2026年消費者減少給小費的主要領域包括:餐廳(占前往餐廳消費總數的35%)、生鮮配送(24%)、酒店服務人員(19%)、的士與叫車服務(19%)、汽車維修(19%),以及美髮與理髮服務(18%)。
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消費者反感
另一方面,餐廳與商家近年普遍提高結帳系統中的建議小費比例,通常從18%甚至20%起跳,也引發消費者反感。調查發現,36%的顧客選擇自行輸入小費金額,而非使用預設選項。此外,當數位螢幕提示給小費時,感到「被迫給小費」的消費者比例降至59%,低於2025年9月的66%。
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小費行為正全面降溫
更多數據顯示,小費行為正全面降溫:2026年3月僅39%的消費者會在咖啡店給小費(約半年前2025年9月為46%),41%會在餐廳給20%以上小費(半年前為45%),27%會在餐車給小費(半年前為32%),22%會在快餐店給小費(半年前為27%),而給外賣員20%以上小費的比例更降至15%(半年前為23%)。