聯合國安理會就秘書長候選人舉行意向性投票

聯合國安全理事會周四舉行首次閉門意向性投票，由十五個成員國就下任聯合國秘書長候選人進行表決。

這次不具約束力的投票中，安理會成員國以不記名方式，就每位候選人表明「鼓勵」、「不鼓勵」或「無意見」。投票結果不會正式公布。

候選人必須獲得至少九張「鼓勵」票，並且沒有任何一個常任理事國，即中國、法國、俄羅斯、英國及美國，投下「不鼓勵」的否決票，才能獲安理會推薦，並由聯合國大會任命。

剛果民主共和國常駐聯合國代表恩蓋表示，該國擔任安理會七月份輪任主席。他指出，安理會下一次非正式投票將於未來數天內決定，並由八月份擔任安理會主席的丹麥主持。

恩蓋在秘密投票結束後向記者表示：「首輪意向性投票已經舉行。候選人將透過提名成員國的常駐代表獲知結果。聯合國大會主席亦會獲悉意向性投票已完成。」

參考過往情況，投票過程可能持續整個夏季，並於九月下旬或十月初結束。若未能產生共識候選人，整個過程或會拖延更長時間。

現任聯合國秘書長古特雷斯於2017年1月上任，並於2021年獲選連任。他的任期將於今年12月31日屆滿。根據《聯合國憲章》，秘書長任期為五年，並可競選連任。

全部七名候選人均參與這次意向性投票。他們分別是：智利前總統兼前聯合國人權事務高級專員巴切萊特；前聯合國大會主席兼厄瓜多爾前外交部長及國防部長埃斯皮諾薩；阿根廷籍、現任國際原子能機構總幹事格羅西；哥斯達黎加前副總統兼現任聯合國貿易和發展會議秘書長格林斯潘；烏干達籍、前聯合國副秘書長奧圖努；圭亞那常駐聯合國代表伯基特，以及塞內加爾前總統薩勒。

（CGTN）

影片截圖 CGTN圖片

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特區政府第三批共16名來自不同部門的香港青年公務員，已獲派前往聯合國不同機構展開工作。公務員事務局局長楊何蓓茵透過社交專頁發文，向這批人員送上鼓勵，期望他們在國際舞台上認真履行職責，藉此擴闊個人視野，同時把握聯合國提供的培訓資源與學習機會，逐步建立屬於自己的人際網絡，為日後更好裝備自己，待兩年任期結束歸來時，能夠以更充實的能力服務社會。

公務員事務局局長楊何蓓茵。FB

楊何蓓茵在帖文中提到，香港是國家最開放、最國際化的城市，既享有「背靠祖國，聯通世界」的獨特優勢，亦具備中西文化交匯的條件以及廣泛的國際聯繫，正好擔當向世界展示中華優秀傳統文化的重要窗口。她認為，年輕人員在聯合國所累積的國際經驗與歷練，不僅是個人成長的難得契機，更可成為不同部門及職系之間經驗傳承的重要橋樑，這項工作必須堅持做好並持續深化，方能收承先啟後之效。

第三批16名青年公務員赴聯合國系統任職。巴士的報記者攝

她進一步指出，香港一直培育出一批又一批具國際視野、熟悉內地及香港發展機遇的「超級聯繫人」和「超級增值人」，他們能夠站在更宏觀的高度與角度審視問題，協助制定政策措施，從而推動香港朝向高質量、高水平方向發展，為貢獻國家所需盡一分力。