2026年施政報告公布多項針對青年的措施,其中由政府牽頭、聯同商界推出的「三萬青年職位及實習計劃」,將以兩年為期,重點協助青年就業和發展,對象特別聚焦於工作經驗較少、甚至完全沒有工作經驗的一群。
按照報告的規劃,政府會出面組織商界力量,涵蓋各大主要僱主團體及商會,由明年首季起的兩年之內,合共額外開設一萬個全職職位,每個職位為期6個月或以上,專門聘用初入職的青年。為減輕僱主聘用新人的成本壓力,政府會承擔每名青年每月6,000元、或以月薪三分之一為上限的部份薪酬開支,承擔期為6個月。
在實習培訓方面,政府同時擴大「創科實習計劃」,並優化「民青局青年初創實習計劃」,兩年內合共提供超過一萬個名額,每名參加者獲資助不少於11,000元。建造業議會則與政府共同撥款,於2027年及2028年延續相關專業畢業生的在職培訓津貼計劃,向每名畢業生發放每月5,000元薪金補貼,兩年內合計提供一萬名培訓額。
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金融領域亦有專門安排,金發局會推出為期兩年的「金融服務業青年實習計劃」,與業界合作提供1,000個與金融服務相關的青年實習職位。為方便青年掌握資訊,政府將設立「一站式」專題網頁,讓青年查閱計劃詳情及申請職位,並推出「青年就業通」網上服務窗口,提供就業資訊及支援服務,另會推出「滬港青年就業計劃」。
此外,報告還涵蓋多項開拓青年視野的措施。政府會與國際調解院探討,讓青年有更多機會參與相關事務。民青局將深化協助青年開拓新領域的工作,開展全新的金融專題內地實習計劃,安排青年到內地大型金融機構實習。當局亦會推出航天專題內地培訓活動,讓青年深入了解國家航天科技的最新發展並從中啟發興趣,同時增加到中國科學院高端科研主題實習的名額,使更多青年能夠親身參與國家頂尖科研工作。在「創新及科技支援計劃」之下,當局還會增設青年科研組別。