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美商萊威亞洲巡迴高峰會吸引近兩萬人參與 台灣站展現強勁成長動能 深化亞太戰略布局

商業事

美商萊威亞洲巡迴高峰會吸引近兩萬人參與 台灣站展現強勁成長動能 深化亞太戰略布局
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美商萊威亞洲巡迴高峰會吸引近兩萬人參與 台灣站展現強勁成長動能 深化亞太戰略布局

2026年11月10日 09:00 最後更新:11:01

台北2026年11月10日 /美通社/ -- 美商萊威(LifeWave)今年盛大展開亞洲巡迴高峰會,巡迴台灣、馬來西亞、日本及韓國四地,累計吸引近兩萬人參與。11 月 7 日,巡迴高峰會台灣站盛大登場,適逢美商萊威深耕台灣第 18 年,台灣站達標人數高居亞太各站之冠,今年業績亦較去年成長近一成,展現台灣市場強勁的成長動能。

創辦人暨執行長 David Schmidt 親自出席台灣站,與夥伴分享公司全球發展方向及科技品牌的最新布局。擁有超過 200 項專利的 David Schmidt,此次從創辦人及全球市場視角,分享美商萊威在科技創新、品牌發展與未來市場機會上的洞察,並介紹公司今年推出的 Human Potential Technology 全新品牌定位,進一步揭示品牌未來以科技創新連結全球市場的發展方向。

升級獎金計畫 強化社群發展與領導培育
面對持續變動的商業環境,美商萊威今年推出升級版獎金計畫,透過簡化事業發展流程與優化獎勵機制,進一步支持夥伴拓展事業與社群網絡。優化的制度除了著重事業成長,也強化領導人才培育與長期發展,協助夥伴建立更具延續性的事業基礎,持續擴大市場影響力。

延續 Share the Light 公益精神 共創作品化為珍藏紀念
除了科技創新與事業發展,高峰會也延續「Share the Light 萊威愛發光」的公益精神。今年萊威特別將公益活動中共同完成的創作化為珍藏紀念 T 恤,並由創辦人暨執行長 David Schmidt 親筆簽名,為這份共同參與留下別具意義的紀念。從共同創作到留下珍藏,也象徵萊威與夥伴持續以實際行動傳遞善意,讓「Share the Light」精神持續延伸。

高峰會匯聚多元內容 傳遞突破與前行力量
在科技創新、事業發展與品牌精神之外,高峰會亦安排多元內容,透過專題分享與晚宴演出,為現場帶來不同面向的交流與體驗。謝祖武以「逆境中茁壯-化挫折為成功的力量」為題,結合多年演藝生涯及跨界挑戰經驗,分享如何從挫折中找到前進的力量,持續突破自我。

晚宴則邀請「鐵肺歌后」戴愛玲精彩獻唱,以極具爆發力與感染力的歌聲點燃現場氣氛,為高峰會台灣站畫下精彩句點。

深耕台灣 18 年 持續連結亞太與全球市場
美商萊威總經理葉文玲表示:「台灣是 LifeWave 第一個海外市場,深耕 18 年來,品牌夥伴對產品的熱愛與對品牌理念的認同,是推動市場持續成長的重要力量。18 年的累積,不僅讓台灣建立穩健的市場基礎,也累積了深厚的品牌能量與發展經驗。我們期待將這份市場經驗與成長動能持續延伸,進一步連結亞太與全球市場。未來,LifeWave 將持續以科技創新為核心,深化人才培育與長期市場布局,為夥伴創造更多發展機會,並持續提升台灣在 LifeWave 全球市場中的影響力與戰略價值。」

【關於美商萊威】
美商萊威成立於2004年,總部位於美國,2008年成立台灣分公司。萊威是一家以創新科技為核心,提倡健康生活的國際企業,持續透過專利技術與前瞻理念,發展支持日常美好生活的產品,致力於陪伴人們探索更多可能,在人生不同階段活出充實而豐富的生活。

美商萊威亞洲巡迴高峰會吸引近兩萬人參與 台灣站展現強勁成長動能 深化亞太戰略布局

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79%香港受訪者表示曾面對壓力
信諾環球香港進一步擴展早期及預防性心理健康支援,惠及合資格成員及其家屬

香港2026年11月10日 /美通社/ -- 信諾環球香港今日宣布,旗下團體醫保方案的合資格成員*現可透過 Headspace 平台獲取心理健康教練服務及數碼心理健康資源,作為其醫療福利的一部分。此服務亦適用於該醫保計劃所涵蓋的18歲或以上合資格家屬。

心理健康一直是香港僱主關注的重要議題。信諾環球《健康活力指數》2026年調查報告顯示,79%香港受訪者表示曾面對壓力;近半數(49%)在職受訪者表示,其心理、行為或情緒健康問題曾影響工作表現,比例較2025年的43%有所上升。調查結果進一步反映,適時為僱員提供心理健康支援,有助促進其整體健康。

透過 Headspace 應用程式,合資格成員及其18歲或以上家屬可使用保密的心理健康教練服務和數碼心理健康資源,從而建立良好的生活習慣,提升心理健康。成員不但可獲專業教練提供的個人化支援及實用建議,更可隨時隨地使用壓力管理、睡眠、專注力及情緒健康等方面的資源。另外,Headspace 亦會因應會員的目標、喜好及當下感受,提供個人化資源推薦,協助他們找到切合當下需要的資源。

信諾環球香港行政總裁 Michael Khan 表示:「心理健康是整體健康的重要一環。我們相信,企業醫保福利能發揮重要作用,為有需要的僱員提供適切支援。透過 Headspace,我們希望為合資格成員提供實用且貼近日常需要的心理健康支援,協助他們建立更健康的生活習慣,更有信心應對生活中的不同挑戰。」

Headspace 提供以科研實證為基礎的心理健康方案,涵蓋心理韌性、壓力管理、專注力及睡眠等範疇。《Headspace Workforce State of Mind Report 2026》[1]引述研究顯示,用戶使用 Headspace 30天後,僱員的心理韌性提升11%。

如欲了解更多信諾環球香港為合資格成員提供的心理健康支援及資源,請瀏覽

https://cigna.com.hk/zh-hant/partners/headspace

新聞稿照片可以在這裏下載。

備註:

*Headspace 為獨立的第三方服務供應商,並非信諾環球集團旗下成員。Headspace 獨立提供心理健康工具及教練支援服務。相關資源不能替代專業醫療意見、診斷或治療。如遇上任何醫療或心理健康緊急情況,請立即聯絡合資格醫療專業人員。

關於信諾環球香港

信諾環球作為健康保障機構,致力引領客戶在不同的人生階段變得更健康。我們因應客戶所需,提供適切的醫療保障服務指引,輔以健康資訊和專業分析,幫助客戶提升健康和活力。

自 1933 年投入香港保險業務以來,信諾環球一直為僱主、僱員及個人客戶設計全面的健康及保障方案。我們透過環球醫療網絡,為不同企業及機構提供周全和度身訂造的環球醫療保障計劃。我們亦為個人客戶提供一系列醫療保障計劃,因應客戶所需,提供可靠的保障。有關信諾環球(Cigna Healthcare)的更多資訊,請瀏覽 www.cigna.com.hk

[1] The Headspace Workforce State of Mind Report 2026

[1] The Headspace Workforce State of Mind Report 2026

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