政事
經營多個品牌食肆的景樂集團日前通知員工終止業務，有員工在工會陪同下到勞工處求助。
景樂集團旗下餐廳。網上圖片
勞聯主席、立法會議員林振昇說，接獲集團旗下在美孚的餐廳約30名員工求助，涉及不同職級，初步估算欠款總額近200萬元，包括代通知金、遣散費及假期補水等，部分人已入職超過20年。
林振昇引述員工指出，公司自上月起減少員工加班時數，當時以為只是人手調配問題，但主管上星期五突然通知員工全線結業，雖然公司已發放大部分工資，但有員工擔心支票可能無法兌現。
立法會議員林振昇。巴士的報資料圖片。
林振昇促請景樂集團按照《僱傭條例》承擔責任，在結業時優先以公司資產支付員工權益，如果無力支付，就應該盡快申請清盤，以便員工透過「破產欠薪保障基金」追討欠款。他特別提醒受影響員工，密切留意強積金戶口狀況。
林振昇說，近期受經濟環境影響，飲食業結業情況增加，不少更是即日通知結業。他呼籲業界員工時刻關注公司營運狀況，以及自身權益保障。
勞工處正與天文台商討優化工作暑熱警告的安排。立法會議員林振昇在港台節目《千禧年代》表示，明白工作暑熱指數涉及不同科學化計算，但早前出現破紀錄高溫，不少工友均覺得炎熱悶焗，難免令人質疑為何仍只發出黃色工作暑熱警告。
立法會議員林振昇。資料圖片
對於當局考慮在不尋常高溫下調整觸發警告門檻，林振昇認為考慮溫度較簡單直接。他指出，當氣溫達到35度時，天文台會發出極端酷熱天氣特別提示，當局可否考慮如氣溫達36度或以上，與紅色或黑色工作暑熱警告掛勾，讓工友得到更清晰的保障。
香港物業服務聯盟主席甄韋喬在同一節目表示，街道清潔工友的工作地點過於分散，當發出工作暑熱警告時，只能透過訊息或打電話通知。在酷熱天氣下，大部分街道清潔工友只在露天地方休息，他建議當局仿傚內地的做法，增加勞動者休息點，讓戶外工作人士在曝曬或暴雨下，都有合適的休息地點。
林振昇表示，當局可否考慮如氣溫達36度或以上，與紅色或黑色工作暑熱警告掛勾，讓工友得到更清晰的保障。資料圖片
民用航空事業職工總會李永富則指出，市區氣溫與上水場或機場等地區可以相差很大，建議當局考慮劃分地區性、全港性兩套指標。例如當機場的氣溫上升至特定溫度，可以發出有關地點的獨立指標，讓員工有相應措施降溫，更貼合不同工種的實際需要。
