香港廉政公署代表團上星期（5月12日至14日）再次造訪烏茲別克，出席在首都塔什干舉行的「第六屆塔什干反貪腐論壇」及相關區域研討會。廉署在會上與來自中亞及鄰近國家的逾260位反貪專家及同儕，分享了香港的反貪策略及實務經驗。
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分享社區教育與科技應用經驗
在論壇的「反貪教育、社會伙伴關係與公眾意識」專題環節中，廉署防止貪污處助理處長王嫣分享了廉署在推動社區教育及促進青年參與方面的經驗。
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隨後，王嫣在區域研討會上介紹了廉署的「數『治』誠信框架」，這是一項運用數碼化科技的工具，旨在系統設計階段就將貪污風險偵測和管控功能直接嵌入工作流程。同一場研討會中，廉署執行處首席調查主任黃漢傑先生亦講解了廉署如何運用科技和數據分析來偵查貪污案件。
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持續強化國際合作
廉署表示，珍視每一次與世界各地反貪同儕交流的機會。代表團此行亦旨在繼續加強與中亞國家反貪伙伴的合作，共同推動建設「廉潔絲綢之路」。
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香港城市大學發布「未來城市指數 2025」（城大 FCI 指數），這是全球首份以「城市層級」為基準，評估全球百大城市在促進教育、科技、人才及金融等方面長遠發展能力的報告。綜合各項關鍵指標分析，香港位列全球十大「領先未來城市」，並在「人才高地」、「連結樞紐」、「城市韌性」與「未來導向」四大範疇穩居前十，展現了香港作為國際創新人才樞紐的強大競爭力與戰略價值。
報告涵蓋全球百城六大面向
城大 FCI 指數由城大創新學院「全球人才流動數據中心」研究及發表，涵蓋全球100個城市及39項關鍵指標，從「人才集聚」、「科研產出」、「科技創新」、「未來導向」、「全球連結」與「城市韌性」六大面向進行全面數據分析。報告顯示，全球十大「領先未來城市」依次為北京、波士頓、香港、倫敦、紐約、巴黎、三藩市、首爾、上海及新加坡。其中，北京、香港、倫敦、紐約及巴黎五個城市，更是在前述四大核心範疇均位列十強，凸顯其全球人才競爭力的核心地位。
城大首次發布「未來城市指數 2025」。香港特區政府勞工及福利局局長孫玉菡（左四）、城大校董會主席魏明德教授（右四）、城大署理校長李振聲教授（左三）、引進重點企業辦公室主任任景信（左二）、立法會議員梁子穎（右二），聯時城大高級副校長（創新及企業）楊夢甦教授（右三）、協理副校長（創新）兼城大創新學院院長謝智剛教授（左一）、城大創新學院「全球人才流動數據中心」總監王小輝教授（右一）主持啟動儀式。
香港展現強勁人才與科研韌性
報告特別指出，香港在引進、培育及集聚創新人才方面表現突出，其國際協作能力位居全球主要灣區城市之首。面對全球疫情衝擊，香港展現出強勁的韌性。數據顯示，過去十年，香港在科研人員、科研產出、研發投資及深科技企業等方面的數據均大幅上揚。過去五年，香港引進的科研人員超過25,000人，而領先科研人員（涵蓋人工智能、生物科技、金融科技及半導體等新興領域）數量更是十年前的3.7倍，反映香港具備成為國際高端人才樞紐的實力，能貫通全球資金與科研資源，擔當內地與國際創科生態圈之間的重要橋樑。
勞工及福利局局長孫玉菡先生在儀式上致辭。
政學界領袖肯定指數前瞻價值
報告發布儀式由勞工及福利局局長孫玉菡、城大校董會主席魏明德教授，以及城大署理校長李振聲教授主禮。孫玉菡局長致辭時表示，香港具備「背靠祖國、聯通世界」的獨特優勢，在國家「十五五」規劃開局之年，將持續發揮「超級聯繫人、超級增值人」角色，與高校聯手鞏固國際人才樞紐地位。城大 FCI 指數為香港的未來發展提供了全球視野和前瞻視角，對增強城市競爭力具有重要意義。
城大校董會主席魏明德教授致歡迎辭。
城大署理校長李振聲教授致謝辭。
城大校董會主席魏明德教授指出，指數旨在為政策制定者、研究人員及業界領袖提供一套量化基準工具，為香港在「政產學研投」合作、培養和引進世界級人才方面提供清晰的政策路線。城大署理校長李振聲教授則表示，城大先後推出HK Tech 300計劃及成立城大創新學院推動創新生態，今次發表的指數是一項透過大數據評估城市長遠發展的有效工具，將進一步為大學培育深科技人才及初創企業提供堅實基礎。
城大創新學院「全球人才流動數據中心」總監王小輝教授闡述「未來城市
指數 2025」的報告結果。
