撰文: 頭毛
人在職場上, 難免會遇到各式各樣既同事,上司同下屬.
身邊有好的同事絕對會令到工作環境良好, 同事間擁有一片和諧既氣氛, 工作的進度亦可以更加流暢; 相反, 如果你身邊的同事自大狂妄, 一朝得志, 為左自我感覺良好而看不起身邊人的話, 小不免會令到身邊同事成為壯烈的犧牲品. 亦會大大地影響左員工之間的關係同埋團隊中的士氣.
奈何每個人身邊冥冥之中一定會有這一類人存在. 既然改變不了,唯有默默咁接受.
所謂一命, 二運, 三風水, 好醜命生成. 雖然自大還自大, 但一山還有一山高, 呢一類人其實打從心底內都唔想遇到比佢地更加囂張既人.
所以當你地識得去觀察邊一類人擁有以下特徵, 筆者會選擇去無視. 盡量不和他們有互動. 等他們自我興奮到一個程度既時候. 希望佢地可以學會收歛.
耳
這裡想提及耳中三個部位.
1. 耳廓 . 若果輪飛廓反 , 這種人無父母緣, 且好勝心強，每每不認輸.
2. 風門. 即耳孔. 耳孔要大, 不宜太小, 耳孔大則能容萬物, 易聽別人意見. 耳孔小則難容萬物, 不接受別人之意見, 為人固執.
3. 風擋. 即是耳前面小肉粒. 這肉粒過小則其人無責任心, 過大則責任心太強, 亦有問題, 因會主觀行事, 認定是最好的話, 就不會聽從別人的意見.
額
額頭可以看一個人的先天和後天智慧和知識修養, 額頭相理好的人, 聰明才智高; 相反不佳的人則才智低俗, 額頭方正為貴相, 所謂額如覆肝, 就是額頭為豬肝形狀. 因額頭主思考(記憶, 儲存, 分析), 如額頭從側面看落是打斜直到眼眉的話主其人思想不經深思熟慮, 但相對觀察能力亦會較為傻秀.
眼
“達摩相法”論眼睛七法其中指出, 上下不白- 上白多必奸，下白多必刑。眼細而長, 忌大而圓睜.
出而入,入而出, 如眼大圓睜而神露的話, 主其人個性較為主動積極. 易衝動, 每每不會思考後果.
鼻
俗語說” 問富在鼻”, 可見鼻子在相學中十分重要, 但其實鼻亦主自我心性, 除了看一個人的眼神去判定他的心性之外, 鼻子相對來說, 就更加容易看出其個性. 山根高者執著之人, 自我意識強烈, 即是, 鼻等於心, 鼻大等於自我意識放大. 所以鼻大的人多以自我為中心.
口
上唇厚比較重情,下唇厚比較重性 *其實下唇厚應理解為比較著重物質上, 慾望上既享受 而不單單直指為性.
如果是唇薄呢? 既然厚等於重情(例如較為感性), 相對地, 唇薄的可理解為理智, 亦即是每每思考或決策事情時都會以利益為先.
所謂"相不獨論", 如只有單一特徵是不足以判斷為自大狂妄之人.
如果有齊以上特徵的話, 其實都八九不離十了.
其實團隊的效率往往大於個人力量. 可以選擇的話何不尊重大家, 共同營造一個氣氛好的工作環境而要選擇孤芳自賞呢?
香港兔蘆術數學會
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