朋友新官上任，接管了一間出入口公司，內裡有30名管理層的團隊，年齡層是老、中、青都有，年紀最輕的只有23歲，年紀最大的是55歲，還有3個月便退休。作為新的CEO，務必要與公司的團隊開會以商討公司未來改革及發展的路向，亦希望為股東爭取最大的利益。
在會議室長長的會議桌上，坐著中間主家席的唯一一張的大班椅，朋友說，這個會議關乎公司的未來及商業秘密，希望大家不要將這次研討會的腦震盪內容向外泄漏，大家聽完後應該要有個共識，亦都在席上問各位有沒有問題，但沒有人發聲。會議開了3 個小時，不同的觀點，新的思維漸漸浮現，大家需要繼續思考，繼續探討。朋友與客戶晚膳回家後，就已經收到公司其中之一個股東的電郵，內裡有YOUTUBE的連結，今天整個腦震盪會議的視象及音頻被放上網了，朋友感到愕然也反問自己，公司內是不是有商業間諜，或是大家不清楚與不尊重公司集體的保密制度，為什麼會放了上網，放上網的人一定是團隊內的其中一份子，有沒有想過這個內容可能對公司在競爭上帶來破壞，亦令對手或顧客事先警剔。
朋友問我接下來應該怎麼辦，我反問他，在這年青的一代，他們講的說話就是道理，他們相信的東西就是事實，基本上現在的社會是沒有私隱的，每個人只要手上有部智能手機，都可以紀錄一切，所以你的言行要謹慎，所講的說話亦都要有保留，否則事情會引起未能預計的結果，就好像那個會議一樣。
新世代，不論是年青人也好，任何人都好，對每件事的睇法跟從前已經不一樣，也是互聯網、智能手機及科技對我們產生最大的衝擊，與其要追究責任，不如好好想想如何去防範問題再發生，我建議朋友如果沒有太嚴重的過錯來損害公司的利益，何必去追究，而相反應該以此為鑑，作為自己一個新的學習。
黃毅力
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30天了。北京有霧霾，香港就因為佔中而有愁緒，愁雲慘霧濃罩了整個社會，人與人之間的關係撕裂，我們自豪的法治精神亦受到挑戰，警察看著佔中者、反佔中者無望。政府看見現時的僵局及未來在經濟、社會結構上的沖擊，也感到焦慮。每一個市民坐困愁城，好容易會有情緒病，甚至最近駕車時都看到很多司機特別燥，有意無意CUT 線都好，都會捲下車窗來罵一句，街上行人的笑容少了，地鐵比從前更迫了，真的不敢想像，我們的聖誕、新年及農曆新年會有何境況。
有人話香港是一塊福地，在福地上生活的應該是有福之人，唔好講佔中，亦都唔好講反佔中，或者我們在情緒感到困擾是，可以想想有5樣東西令我們即時開心些：
第一，現在秋高氣爽，對好動者來說，最好是往西貢行山，或是往離島遠足，但千萬不要擕帶收音機，千萬不要看新聞，話之天塌下來；如果是好靜的，可以找三、五知己，關埋房門打場衛生麻將、或是鬥地主，然後開開心心大吃一餐。
第二，如是佔中分子，現時留守在金鐘、旺角或是在銅鑼灣的，大家想一想，明日之後佔中完結，會否在此時此刻找到一班好朋友，唔好講政治，唔好講立場，保持聯絡，此時此刻，十年後，就變了「那些年」。
第三，找一晚，最好是今晚，在佔中地區，特別是金鐘，在霓虹燈下緩步跑，出身汗，之後回家洗澡，早睡早起。
第四，想想從前最開心的5件樂事，或曾經做過的5件愚蠢行為
第五，問回自己，如果真係好似輿論官員所講，黎緊香港一定冇運行，那你一定要笑，原因是這個必定是買樓好時機，人人有層樓，或是去到最後，梁振英會發覺解決佔中、解決社會不穩定的方法是學新加坡政府李光耀一樣，每個後生仔，送你一層樓，咁大家就會開心D
在唔好的環境，大家要懂得互相扶持，不要自怨自艾，亦都不希望在報紙上看到更多負面的新聞，以致這個情緒病，那個自殺的，因為這樣不是香港精神。
