國家首次在香港特區選拔載荷專家，招募期已於周四（27日）結束。創新科技及工業局局長孫東形容，各界反應十分熱烈，令人振奮。
創新科技及工業局局長孫東。
孫東出席「青少年航天科普計劃」活動後表示，共收到120份報名表，男女比例約六比四，有50人來自香港各間大學，22人來自政府支持的五所研發中心及香港生產力促進局，8人來自科學園和數碼港園區的科研機構，28人來自各政府部門及醫管局，餘下12人來自其他科研機構和公司。
孫東說，這120人的專業性非常強，有超過一半來自生物、醫學工程、機械及電子工程，其餘涵蓋化學、天文學、心理學、物理及材料學等。他又透露，下一階段會向候選對象索取有關健康及家庭情況的進一步資料，並聯同醫院管理局安排醫學檢查和心理評估。
另外，創新科技及工業局今午在社交平台發文，提到探索浩瀚宇宙、翱翔星辰之間，是不少香港市民所追求的夢想，局長孫東代表特區政府再次向國家致以衷心感謝；也感謝各大學和機構積極物色人選，不同團體廣泛配合宣傳，營造了熾熱氛圍。
局方指，這百多位專家願意踏出重要的一步，貢獻國家及挺身參加太空間的科研探索，令廣大市民深受感動和鼓舞，並以他們為榮。
載荷專家（Payload Specialist）是在太空擔負各項科學實驗和探測的科學家和工程師，屬於非職業航天員。在執行太空飛行任務中，載荷專家主要開展太空實驗或試驗研究，包括天文觀測、對地觀測、物理試驗、化學試驗、生物醫學試驗以及各類技術試驗等。同時，載荷專家要操作使用太空實驗設備，以及配合飛行乘組其他人員開展站務管理的日常工作。
Sebastian
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歷來首位海關「一姐」何珮珊10月27日出席港台節目，大方分享「關長的日常」及保持身心健康嘅秘訣，又透露不管多忙，都會與丈夫、政制及內地事務局局長曾國衞，一齊做運動，互相鞭策吓。
香港海關關長何珮珊（左）出席電台節目。香港海關FB圖片
除咗係首名女關長之外，何珮珊更加係紀律部隊第一位內部晉升至部門首長嘅女性，工作強度可想而知。面對繁忙的工作，要如何保持身心健康？
何珮珊近日在電台節目分享保持身心健康的秘訣。
被問到如何保持身心健康的秘訣，何珮珊指維持健康飲食和足夠運動是必須的，更指部分同事會在午休時間，外出跑山做運動。
她認為，食得瞓得、無病無痛並不代表就好健康，心理健康更加重要，應當有良好的社交和社會連結。因此，海關注重部門同事身心靈健康，開設了書法班、不同球類運動等興趣小組，動靜兼備，讓同事關注健康生活。
何珮珊。
何珮珊特別提到，海關同事工作時間長，而且要返shift，若做跟蹤更是幾日幾夜冇得瞓，更要具備良好的抗壓能力。因為在工作時面對高風險案件，一旦作出錯誤決定，不但會影響案件發展，更有可能危及同隊同事的生命安全。所以，海關設立了健康經理一職，他們會和同事接觸，留意同事心理健康，與此同時，海關亦同專業機構合作，有需要的同事可以獲得心理專家支援。
作為首名女關長，何珮珊還分享了不少女性同事在海關部門中如何「撐起半邊天」故事。
目前海關內女性同事佔中層管理職位40% 。
她介紹，30年前，女關員只佔18%，到現時佔約22%，若單看百分比，好似唔係好多，但海關人數大大增加，因此女關員的數目實質上增加好多。而且，30年前女性同事擔任中層管理職位的比例只有9%，但現時急增至40%，部分人亦參與策劃大型執法行動，可以話女同事在海關的工作已經可以獨當一面了。
主持人調侃，當今社會係「男主外、女主內外」，女同事會如何處理不同的壓力？
何珮珊就介紹，除了關注同事的心理健康，海關亦會實踐關愛家庭的工作安排，例如有同事因為家庭原因需要個別安排，都會在合情合理下盡量幫助同事。
現時海關男女要求都一樣，包括入職要求、入職後訓練、職位調配、海外及內地訓練交流的機會，而女同事做前線工作也並非全然劣勢。何珮珊舉例，有關調查跟蹤的工作，女同事就比男同事更能發揮作用，因「大隻佬」在調查跟蹤過程中，更容易暴露。
講返自己的壓力，何珮珊坦言，好難忘做助理關長的時候分管口岸，在2018年連續開了港珠澳、西九龍兩個重要口岸，準備工作很緊湊，而「一地兩檢」草案在立法會遭拉布，一方面要關注立法會的情況，另一方面需要不斷同內地海關溝通，好多變化需要即時做決定，採取措施去跟進，壓力相當之大。
何珮珊說，雖然自己在任何情況下都能睡得著，但都會透過做運動、拉筋等方式緩解壓力。她還分享，自己壓力大的時候，好鐘意獨處，睇戲、煮飯、煲劇等等，因為平時的工作，要接觸好多人，要照顧很多人的意見、看法，當一個人安靜獨處，就可以放空自己，讓精神休息、沉澱、反思。
她又透露，以前還會同老公一起在家煮飯仔放鬆，而現在對他們來講就相當奢侈。不過，無論幾忙，兩公婆現時都會一齊做運動，互相鞭策，去完成每個星期的運動目標。
