疫情逼出金礦！美律師轉行代辦商標 年賺近280萬冀40歲前退休

在律師界工作的一名美國男子因2020年新冠疫情，開啟了在線上代辦商標註冊的職業生涯，兼職也能達到年收入35萬美元，如今變成正職，而且可遠距工作。

因疫情工作停擺 另謀財路

據外媒報道，在律師界工作的34歲男子摩根(Derrick Morgan Jr.)因2020年新冠疫情造成法院停擺、工作量驟減，被迫另找財路，正巧表兄弟創業找他幫忙註冊商標，開啟了接案代辦商標註冊的職業生涯。

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年入近280萬

短短幾個月，接案量大增，原本的副業很快足以變成全職工作，自己入袋逾35萬美元（約274萬港幣）；他另在芝加哥有公寓出租，月租收入440美元（約3453元港幣）。

疫情逼出金礦！美律師轉行代辦商標，年賺近280萬冀40歲前退休。IG圖片@donedealderrick

遠距工作

摩根採取遠距工作方式，非常適合熱愛旅行的生活模式；他已周遊60多個國家，未來想把墨西哥市當作自己的家，在旅遊與事業之間力求平衡，並打算提早退休。

摩根總是替客戶著想，很快吸引大量用戶，脫穎而出成為該平台「頂級賣家」。他覺得致勝之道是自己很平易近人，總在客戶所在地區與他們會面。

疫情逼出金礦！美律師轉行代辦商標，年賺近280萬冀40歲前退休。IG圖片@donedealderrick

目標是提早退休

名義上，摩根將德州列為自己的美國家鄉，但大部分時間都在國外，墨西哥市待九個月，另外三個月就隨心所欲去任何地方。

摩根的目標是「保有更多選擇」，他深受「FIRE運動」(FIRE movement)啟發，也就是「財務獨立、提前退休」，希望40多歲就能選擇停止工作。

在職14年的李工程師因長時間去洗手間被解雇，兩次上訴未果。蘇州工業園區人民法院發現他一個月內14次超時，最長近4小時。最終，透過調解，這起勞資糾紛得以解決。

曾長時間滯留洗手間

據《現代快報》報導，李某於2010年進入A公司工作。2014年，雙方簽署了無固定期限的勞動合同，李某也簽收確認了2020版的《員工手冊》。手冊規定，未經批准離開崗位且超過一定時間將視為曠工，半年內累計曠工3天及以上屬於嚴重違紀，公司有權立即終止合約。

李某在26個工作日內共有14次在洗手間超過1小時的情況。資料圖片

然而，公司發現在2024年4月至5月期間，李某在26個工作日內共有14次在洗手間超過1小時的情況。公司多次嘗試聯絡李某未果，後來調閱辦公室監控視頻確認後，以嚴重曠工為由得到工會同意，解除了與李某的勞動合同。

李某：長時間滯留洗手間是因為「痔瘡」

李某辯稱，長時間滯留洗手間是因為「痔瘡」，並向法院提交了2024年5月配偶在網上購買藥品的記錄，以及2024年6月和2025年1月的住院手術記錄作為證明。然而，在事發期間，李某並未向公司報告病情，也沒有請病假。李某向勞動仲裁申請遭到拒絕後，再次上訴至法院，要求公司支付約32萬人民幣的違法解雇賠償金。

李某辯稱，長時間滯留洗手間是因為「痔瘡」。資料圖片

報導指出，李某的行為明顯超出合理生理需求範圍，符合「擅離崗位超過一定時間」的定義。同時，李某的病情辯解不成立，因為他在事發時未主動告知公司病情或請病假，且購買藥品和接受手術都是在解雇後發生。公司提供了有薪病假制度，李某完全可以通過正常程序請假。

另外，李某在2024年4月之前和5月27日之後並沒有類似情況發生，這表明他的行為和病情並無必然聯繫。而李某的職位要求他隨時響應工作需求，長時間與公司失聯已導致工作延誤。

報導指出，李某的行為明顯超出合理生理需求範圍，符合「擅離崗位超過一定時間」的定義。資料圖片

雖然李某保存的《員工手冊》舊版和2020年版有不一致之處，但他已簽字確認瞭解其中明確規定「半年內累計曠工3天以上可能導致解雇」。此外，在程序層面上，A公司已經按法定程序告知了工會，程序符合法規。

公司同意支付給李某3萬元人民幣補助款

法院一審認定公司解雇李某的行為合法，駁回了李某的全部訴訟請求。李某不服，提起上訴。在法院二審中，秉持「情理法」相融的裁判理念，在確保程序公正的情況下，積極組織雙方進行調解。最終，雙方自願達成協議，公司同意支付給李某3萬元人民幣的補助款。

法院一審認定公司解雇李某的行為合法，駁回了李某的全部訴訟請求。資料圖片