政事
勞工及福利局局長孫玉菡說，優才計劃下，過去5年成功通過甄選程序的獲批個案中，共有42名退役或現役運動員按「成就計分制」獲批來港，包括不同運動項目的奧運獎牌得主、亞運獎牌得主，以及其他國際體育賽事的得獎者。
卓林普。資料圖片
孫玉菡書面回覆立法會議員質詢時說，早前不少國際知名的體育專才，例如世界排名第一的桌球手卓林普，及前美國職業籃球聯賽球員馬布里落戶香港，人才辦即邀請他們參與宣傳，親身分享來港的原因，對外宣傳及推廣香港的獨特優勢和發展機遇，吸引更多國際多元人才來港發展。
孫玉菡又表示，多位國際知名的桌球運動員來港定居，帶動市民對桌球運動的關注與興趣。政府會積極推動本地桌球運動的發展，與來港發展的桌球名將保持聯繫，並在他們有需要時提供適切支援，攜手促進本地桌球運動的發展。
馬布里。
在推廣體育普及化方面，政府透過舉辦多元化的康樂體育活動，鼓勵市民參與，在社區建立熱愛體育的文化，協助他們培養健康生活模式。政府亦會繼續投放資源，拓展熱愛體育的觀眾群，並透過「M」品牌計劃支援主辦機構舉辦大型體育活動。
勞工及福利局局長孫玉菡表示，要做好人才工作離不開生態建設，香港應該對標紐約、倫敦，香港才可以對得住國際大都會的稱號，發揮「一國兩制」的優勢及「留人才」。
新城廣播全方位新領袖論壇暨嘉許禮。新城廣播有限公司FB
孫玉菡在新城廣播全方位新領袖論壇暨嘉許禮上致辭，政府在2022年底開始更加進取全面地「搶人才」，而現在大家說得更多的就是「留人才」。孫玉菡稱，香港在吸引人才方面，過去數年都取得不錯的成果，成功的最大原因是香港要有吸引力。如果香港不吸引的話，不論政府推行多少政策，設立多少開放的安排都好，人才都不會來。
孫玉菡出席新城廣播全方位新領袖論壇暨嘉許禮。新城廣播有限公司FB
孫玉菡稱自己參與了差不多四年的人才工作，體會到要做好人才工作是離不開生態建設。以香港而言，應該對標的是紐約、倫敦，這樣香港才可以對得住國際大都會的稱號，也可以真真正正發揮「一國兩制」的優勢，制度要發揮到最好其實離不開「人」。孫玉菡又稱，既香港選擇人才，人才亦選擇香港，最終要成功令雙方都能留住對方，雙方都見到對方的好處。
孫玉菡在新城廣播全方位新領袖論壇暨嘉許禮上致辭。新城廣播有限公司FB
孫玉菡指，香港輸入的人才在不斷演變，香港下一個很大發揮的領域創科。數據顯示高才通（高端人才通行證計劃）為例，當中大概佔六分之一表示之前從事創科行業。香港創科佔GDP（本地生產總值）其實沒有那麼大份額，這表示因為政府政策，很多人才看好香港的創科未來，紛紛匯聚香港，令香港在發展創科方面多一分力氣。
孫玉菡強調政府具彈性，如果公眾發現有人才政策需要微調，可通過香港人才服務辦公室或向他反映，當局都很願意因應環境的變化去微調人才政策，一切都是為香港好、為國家好。
