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職場「性醜聞」再爆?網傳律師男女紐約中央公園公然擁吻 疑涉婚外情惹議

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職場「性醜聞」再爆?網傳律師男女紐約中央公園公然擁吻 疑涉婚外情惹議
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職場「性醜聞」再爆?網傳律師男女紐約中央公園公然擁吻 疑涉婚外情惹議

2026年07月29日 04:35

美國紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師,雙方各有伴侶疑涉婚外情惹熱議。

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

近日,美國紐約中央公園一段男女親密擁吻的影片在社交平台瘋傳,引起廣泛關注。外媒事後確認,片中兩人並非一般情侶,而是任職於曼哈頓同一間知名律師事務所且同屬訴訟部門的兩名律師。拍攝者突然上前打斷兩人的親密互動,雙方當場尷尬應對,相關畫面隨即引起網民熱議。

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紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

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紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

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紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

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紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

有人將事件與早前酷玩樂隊(Coldplay)演唱會引發的「出軌風波」相提並論,也有人批評拍攝者刻意拍攝並公開陌生人的私人互動,質疑有關行為觸及私隱及道德界線,令這段街頭插曲意外演變成網絡熱話。

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

畫面可見,45歲男子Nathaniel D. Cullerton與29歲女子Kelsey Borenzweig坐在中央公園一張長櫈上親密擁吻。拍攝者走近2人後高聲說:「找個房間去吧,這裏還有小朋友。」2人隨即停止親密舉動,女方要求對方「放下手機」,男方則站起身,面帶笑容勸拍攝者離開。期間,拍攝者警告男方:「不要碰我,你碰我,我就得碰你。」整段互動均被鏡頭拍下,影片上載後迅速在網上流傳。

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

隨著影片廣泛流傳,有網民很快認出片中2人的身分。外媒之後將影片畫面與律師事務所官方網站上的照片比對,確認2人均任職於曼哈頓知名律師事務所Wachtell, Lipton, Rosen & Katz,並同屬訴訟部門。不過,2人在律所內的職級並不相同。Cullerton是律所合夥人,Borenzweig則是資歷較淺的助理律師。2人的親密關係曝光後,其上下級及職場關係也成為外界討論焦點。

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

更受外界關注的是,2人近期均曾加入OpenAI行政總裁奧特曼(Sam Altman)的法律團隊,參與應對特斯拉行政總裁馬斯克(Elon Musk)提出的巨額訴訟,因此身分曝光後格外引起關注。

根據公開資料,Cullerton畢業於喬治城大學法律中心,曾擔任美國聯邦法院法官助理,之後加入律師事務所並晉升為合夥人。Borenzweig則畢業於紐約大學法學院,也曾在美國第二巡迴上訴法院工作,近年加入涉事律師事務所發展。

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

影片曝光後,網上出現大量揣測。部分網民懷疑片段可能涉及婚外情,甚至將事件與去年酷玩樂隊演唱會引發的出軌話題相提並論。不過,也有網民將矛頭指向拍攝者,認為對方刻意走近陌生人拍攝其私人互動,再將片段上載至社交平台博取流量,同樣可能觸及私隱及道德界線,令輿論出現兩極意見。

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

紐約中央公園男女擁吻片瘋傳,被揭是同律所上下級律師疑涉婚外情惹熱議。網上圖片

報道指出,2人據稱目前各自與其他法律界人士維持伴侶關係。其中,Cullerton被指已婚,並與妻子共同持有紐約一項物業;Borenzweig則據報正與一名美國第二巡迴上訴法院司法助理交往。有傳媒向該名司法助理查詢事件時,對方僅表示:「我知道這件事,但不願談論」。

截至目前,外界仍未能確認影片的確切拍攝日期,也不清楚2人的關係始於何時。涉事兩名律師及其任職的律師事務所,均未有就相關報道作出回應。

近來,不少科技巨頭每年斥數千億美元發展人工智能(AI),高層不斷描繪「AI大幅減少人類工時」的美好願景,甚至預言「周休三日」即將到來。 然而,據英國廣播公司(BBC)最新報導,在這些頂尖科技公司內部,負責開發與使用AI工具的員工非但沒有減輕負擔,反而陷入嚴重的過勞危機,每周工時最高甚至逼近90小時。

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。資料圖片

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。資料圖片

四年前,Google一名工程總監曾預測,AI將在2025年前實現每周工作四天的願景。 今年稍早,OpenAI更公開呼籲企業測試不減薪的四天工作制,認為AI很快能大幅加速人類勞動。 但現實卻出現巨大反差。

BBC採訪多名現職及離職科技業員工發現,OpenAI內部從未真正試行過其對外倡導的四天工作制。 相反,公司內部充斥高壓文化,員工經常面臨突發的「危機會議」、無止境的周末加班,以及隨時可能遭解僱的殘酷績效考核。

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。AP圖片

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。AP圖片

一名離職的OpenAI前技術人員透露,相較於過去科技界常見的朝九晚五,他在OpenAI的每周工時高達70小時,遠超之前從事的其他科技業工作。 此人如今任職於另一家同樣聚焦AI技術的新創公司,除衝刺期外,每周工作50至60小時。

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。資料圖片

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。資料圖片

所謂「衝刺期」(sprint)是科技業常用術語,指新功能或產品發布前數周,員工必須緊鑼密鼓長時間工作的階段。 BBC採訪的科技業員工透露,在OpenAI和Anthropic等公司,衝刺期可能持續好幾周,有時七天內的工時甚至超過90小時。

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。資料圖片

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不僅是OpenAI,其他科技巨頭員工亦面臨類似處境。 Meta員工爆料被強制調派至緊急AI專案,面臨深夜與周末加班。 前Google工程師也指出,資源過度傾斜給AI導致系統失效頻繁,被迫夜間搶修。

發展AI可減工時係謊言?科技巨頭員工爆衝刺期一周返近90個鐘。資料圖片

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此外,報導指出,美國法律沒有規定16歲以上勞動者每周最多可以工作多少小時,形成監管空白。 相比之下,英國和歐洲則普遍設有每周48小時上限,加班也計算在內。

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